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Uma empresa de varejo reconhecida em Cascavel está buscando jovens para integrar sua equipe. O candidato ideal deve ter entre 16 e 19 anos e estar cursando ou ter concluído o Ensino Médio. As responsabilidades incluem auxiliar nas vendas, atendimento ao cliente e atividades administrativas. A empresa oferece diversos benefícios, como assistência médica, bolsa de estudo e vale-alimentação, além de promover um ambiente inclusivo e diverso.
AVENIDA PADRE VALDEVINO NOGUEIRA, 2244, CENTRO – Cascavel, CE
O Magalu é o maior ecossistema para comprar e vender no Brasil, uma plataforma digital, com pontos físicos e calor humano. Fomos reconhecidos com diversos prêmios e há mais de 20 anos estamos entre as melhores empresas para se trabalhar segundo a VocêS/A e o Great Place to Work. Vem trabalhar com a gente também!
O Magalu promove a diversidade. Aqui você é bem-vindx em todas as vagas independentemente de gênero, orientação sexual, raça, etnia ou deficiência.
Ser uma empresa competitiva, inovadora e ousada, que visa sempre o bem-estar comum.
Magazine Luiza, ou Magalu, é uma empresa de tecnologia e logística voltada para o varejo. De um varejista tradicional do interior de São Paulo com foco em bens duráveis para a classe média brasileira, a Companhia transformou-se em uma empresa de tecnologia, fornecendo uma ampla gama de produtos e serviços para brasileiros de todas as classes. No centro do sucesso do Magalu está uma plataforma de varejo multicanal, capaz de alcançar clientes através de aplicativos, site e lojas físicas. A empresa tem estado na vanguarda da adoção do e-commerce na América Latina e a operação online, incluindo o marketplace, representa 72% das vendas totais. O Magalu também possui um modelo logístico único e inovador. As operações logísticas online e offline são 100% integradas, e permitem que a Companhia aproveite sua presença física para reduzir radicalmente os custos e os prazos de entrega no Brasil.
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.