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Diaria jobs in United States

GERENTE OPERACIONAL

Sudart RH Consultoria em RH

Camocim
On-site
BRL 200,000 - 250,000
23 days ago
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Chefe de Bar

RH MATTOS

Balneário Camboriú
On-site
BRL 20,000 - 80,000
23 days ago

ANALISTA DE DADOS PLENO

IlhaService Tecnologia

Florianópolis
On-site
BRL 80,000 - 120,000
23 days ago

Auxiliar De Confeitaria - Z.O Lapa - Freelancer

Casa Bertolazzi | Planeta Kids

São Paulo
On-site
BRL 120,000 - 160,000
23 days ago

Amazon Business Analyst (Analista de Negócios)

Gi Group

São Paulo
On-site
BRL 80,000 - 120,000
23 days ago
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Analista De Comércio Exterior

Nuno Fracht Integrador Logístico

São Paulo
On-site
BRL 80,000 - 120,000
23 days ago

Açougueiro

Flex Atacarejo

Valinhos
On-site
BRL 20,000 - 80,000
23 days ago

Gerente de vendas

Mrv Engenharia

Salvador
On-site
BRL 120,000 - 160,000
23 days ago
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PROMOTOR(A0 DE VENDAS

GRUPO MAZZINI

Recife
On-site
BRL 20,000 - 80,000
23 days ago

Advogado Trabalhista

Rossi, Maffini & Milman Advogados

Porto Alegre
On-site
BRL 120,000 - 160,000
23 days ago

TECNICO SEGURANCA DO TRABALHO

The Kraft Heinz Company

Blumenau
On-site
BRL 120,000 - 160,000
23 days ago

Porteiro Controlador de Acesso

JTR SERVICOS E TECNOLOGIA LTDA

São Paulo
On-site
BRL 20,000 - 80,000
23 days ago

ALMOXARIFE - CD - Recife

Unidas Brasil

Recife
On-site
BRL 20,000 - 80,000
23 days ago

Consultor de Execucao Comercial Jr (Litoral Norte de SP)

GSK

São Paulo
On-site
BRL 80,000 - 120,000
23 days ago

Account Manager Hunter Sr

Entelgy Brasil

São Paulo
On-site
BRL 120,000 - 160,000
23 days ago

Product Designer Sênior

Framework Digital

Votorantim
On-site
BRL 80,000 - 120,000
23 days ago

Caixa de Loja

The Foursales Company

Joinville
On-site
BRL 80,000 - 120,000
23 days ago

Lider de Produtos Financeiros - SERRA-ES

AVENIDA

Serra
On-site
BRL 120,000 - 160,000
23 days ago

Zelador

KADOSH RH

São Paulo
On-site
BRL 20,000 - 80,000
23 days ago

Gerente de Projetos SAP AMS (Inglês Fluente)

Stefanini Group

Aracaju
On-site
BRL 120,000 - 160,000
23 days ago

Analista De Contabilidade

FiberHome Brasil

São Paulo
On-site
BRL 80,000 - 120,000
23 days ago

Líder Loja

Confidencial

Contagem
On-site
BRL 20,000 - 80,000
23 days ago

Engenheiro(a) De Software Backend Pleno - Ruby on Rails

Smart Fit

Aracaju
On-site
BRL 120,000 - 160,000
23 days ago

Ajudante de Produção (PCD PESSOAS COM DEFICIENCIA)

Life Recursos Humanos

São Paulo
On-site
BRL 20,000 - 80,000
23 days ago

Motorista truck operador

Rheacao Solucoes Em Rh

Contagem
On-site
BRL 80,000 - 120,000
23 days ago
GERENTE OPERACIONAL
Sudart RH Consultoria em RH
Camocim
On-site
BRL 200,000 - 250,000
Full time
23 days ago

Job summary

Uma consultoria de RH está buscando um Gerente para coordenar e integrar todos os setores operacionais de um hotel em Camocim, Ceará. O candidato ideal terá experiência em gestão de pessoas e rotinas de A&B, além de fluência em inglês. Oferecemos um contrato CLT com benefícios como moradia e auxílio alimentação. O horário de trabalho é de 9h00 às 17h20, com folgas fixas a serem definidas.

Benefits

Moradia
Auxílio moradia
Transporte para mobilização
Auxílio Alimentação

Qualifications

  • Conhecimento em Pacote Office.
  • Fluência em inglês é obrigatória.
  • Experiência prévia em hotéis de praia ou pousadas litorâneas.

Responsibilities

  • Coordenar e integrar todos os setores operacionais do hotel.
  • Gerenciar escalas de trabalho, controle de ponto e banco de horas.
  • Acompanhar indicadores de desempenho — ocupação, ticket médio, custos, metas de vendas.

Skills

Conhecimento em Pacote Office
Fluência em inglês
Flexibilidade
Familiaridade com tecnologia e sistemas de gestão
Vivência com rotinas de A&B
Experiência em gestão de pessoas

Education

Formação em Hotelaria ou Gestão Hoteleira
Job description

Candidate-se rapidamente pelo email : vaga-329544@vagas.abler.in

Nível : Gerente

Escolaridade : Ensino médio - Completo

Tipo de contrato : CLT

Jornada de trabalho : Horário e Dias de Trabalho : 9h00 às 17h20 Carga horária : 7h20 de trabalho diário (com + 1h de intervalo) Dias de trabalho : Segunda a terça e quinta a domingo Folga fixa : Quarta-feira ou flexível

Benefícios : Moradia, Auxílio moradia, Transporte para mobilização, 🍔 Auxilio Alimentação

Responsabilidades da posição :

  • Coordenar e integrar todos os setores operacionais do hotel e afins (hospedagem, A&B, manutenção, recepção, governança e eventos);
  • Responsabilidades operacionais (rotina diária) : Gerenciar escalas de trabalho, controle de ponto e banco de horas;
  • Acompanhar e apresentar indicadores de desempenho — ocupação, ticket médio, custos, metas de vendas e satisfação do cliente;
  • Estruturar e implementar procedimentos, rotinas e fluxos operacionais, assegurando padronização e qualidade dos serviços;
  • Participar do planejamento financeiro e orçamentário, propondo melhorias e ações para otimização de custos e rentabilidade;
  • Liderar e promover projetos sociais ligados à comunidade local e ao desenvolvimento humano dos colaboradores;
  • Liderar a equipe de marketing e comercial, com visão estratégica para fortalecimento da marca, aumento de vendas e consolidação do posicionamento do empreendimento;
  • Acompanhar e validar checklists de operação de todos os setores;
  • Fiscalizar e garantir o controle de limpeza, manutenção e conservação dos ambientes;
  • Supervisionar o controle de qualidade dos serviços de hospedagem e A&B, incluindo padrão de mise-en-place, higiene, apresentação e atendimento;
  • Fazer o acompanhamento direto da cozinha e bar, garantindo cumprimento dos procedimentos e qualidade de produção e serviço;
  • Monitorar e direcionar os serviços de manutenção preventiva e corretiva;
  • Assegurar o cumprimento das rotinas e metas de cada setor, promovendo integração entre as equipes.
  • Atendimento e relacionamento com o cliente :
  • Participar pontualmente do atendimento e recepção de hóspedes e clientes, garantindo que a experiência reflita o padrão de excelência da casa;
  • Acompanhar o pós-atendimento e atuar na resolução de demandas e feedbacks;
  • Promover ações de relacionamento e hospitalidade em parceria com o setor de concierge.

Requisitos obrigatórios para a posição :

  • Conhecimento em Pacote Office;
  • Familiaridade com tecnologia e sistemas de gestão;
  • Fluência em inglês;
  • Flexibilidade – Disponibilidade para ajustar horários e adaptar‑se a diferentes situações operacionais;
  • Formação : Não obrigatória, mas formação em Hotelaria ou Gestão Hoteleira será um diferencial;
  • Experiência prévia em hotéis de praia ou pousadas litorâneas, preferencialmente no Ceará;
  • Vivência com rotinas de A&B;
  • Experiência em gestão de pessoas, RH e rotinas administrativas;
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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