Supervisor Comercial Externo

Brasil/CT; São Paulo; Presencial; BRL 30.000 - 70.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora está em busca de um Supervisor Comercial Externo para liderar e desenvolver equipes de vendas em todo o Brasil. Esta posição oferece a oportunidade de gerenciar uma carteira de clientes, liderar treinamentos e reuniões, além de captar novos talentos para a equipe. O candidato ideal deve ter um forte histórico em vendas e habilidades em liderança, com formação em áreas como Administração ou Marketing. Se você é apaixonado por vendas e deseja fazer parte de uma equipe dinâmica, essa é a oportunidade perfeita para você.

Qualificações

• Experiência em vendas e liderança de equipes é essencial.
• Formação em áreas relacionadas como Administração ou Marketing é desejável.

Responsabilidades

• Gestão de carteira e liderança de equipe de vendas.
• Captação de novos talentos e suporte aos representantes.

Conhecimentos

Histórico em vendas

Liderança e gestão de equipes

Habilidades com Excel

Formação académica

Administração

Marketing

Gestão Empresarial

Economia

Engenharias

Descrição da oferta de emprego

Vaga de Supervisor Comercial Externo em Todo Brasil. A combinar. Período Integral. Efetivo – CLT.

Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Externa

Nível hierárquico: Supervisor

Número de vagas: 4

Local de trabalho: Todo Brasil

Regime de contratação: Efetivo – CLT

Jornada: Período Integral

REQUISITOS

• O candidato ideal deve ter um forte histórico em vendas;
• Desejável experiência em produtos/serviços financeiros;
• Experiência em liderança e gestão de equipes de vendas;
• Reuniões, treinamentos e visitas junto a equipe periodicamente;
• Disponibilidade para atuar em Campinas e Região;
• Conhecer a rotina PAP, habilidades com Excel;
• Formação concluída ou em andamento em Administração, Marketing, Gestão Empresarial, Economia, Engenharias ou outra área relacionada.

ATRIBUIÇÕES

• Gestão de Carteira;
• Liderança, desenvolvimento e treinamento de equipe;
• Captação de novos talentos para formação de equipe;
• Aplicação de feedback e suporte aos representantes;
• Acompanhamento de visitas realizadas pelos representantes;
• Captação de novos Leads para os representantes atuarem e realização de vendas;
• Ajudar nas negociações junto ao representante em novos clientes e ativações PDV'S.