Supervisor (a) de Unidade - Belford Roxo/RJ

Grupo Ultra Franquias; Rio de Janeiro; Presencial; BRL 55 800 - 78 120; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Plano Vip Ultra para o colaborador e mais uma pessoa

Resumo da oferta

Uma empresa de fitness em Rio de Janeiro procura um(a) Supervisor(a) que será responsável por coordenar a equipe e garantir que a unidade opere de maneira eficiente. Os candidatos devem ter formação superior em Educação Física e excelentes habilidades de liderança. O trabalho inclui supervisionar o desempenho da equipe, elaborar relatórios e promover o desenvolvimento dos colaboradores, entre outras responsabilidades. Oferecemos um ambiente dinâmico e oportunidades de crescimento.

Qualificações

• Comunicação clara e eficaz com a equipe e alunos.
• Habilidade em liderar e motivar a equipe.
• Planejamento estratégico e organização do trabalho.

Responsabilidades

• Supervisionar e coordenar a equipe e atividades da unidade.
• Elaborar e atualizar relatórios de indicadores de performance.
• Capacitar e desenvolver todos os membros da equipe.

Conhecimentos

Boa comunicação

Liderança

Planejamento e Organização

Gostar de trabalhar com pessoas

Formação académica

Ensino superior em Educação Física

Graduação adicional em Administração ou Gestão de Negócios

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Grupo Ultra

A Ultra já nasceu acreditando que o esporte e a atividade física são capazes de transformar nós mesmos, o outro e também a sociedade.

Todos nós temos o poder de fazer a diferença. E se o mundo está tão diferente por que as academias são todas iguais?

Chegamos para fazer diferente.

Propósito

Existimos para ser uma ferramenta poderosa de transformação através de atividades física e esportes. Nascemos como um agente incansável de mudanças, incentivando, motivando e oferecendo a estrutura e serviços adequados para a prática de exercícios.

Responsabilidades e Atribuições do cargo

• Supervisionar e coordenar a equipe e atividades da unidade.
• Elaborar relatórios e atualizar relatórios com os indicadores e performance da unidade.
• Monitorar os indicadores de desempenho da unidade e avaliar a equipe de forma coletiva e individual.
• Participar, acompanhar e solucionar (quando possível) os itens avaliados em auditorias internas.
• Realizar reuniões periódicas com a equipe (consultor de vendas, consultor fitness, coach de ginástica, limpeza e manutenção).
• Acompanhar obras de reparo e equipes de manutenção, tanto como predial, equipamento e limpeza.
• Fazer pesquisa na região com os concorrentes.
• Capacitar e desenvolver todos os membros da equipe e de outras unidades.
• Aplicar treinamento inicial e de reciclagem com novos membros e equipe já existente.
• Tratar e responder todos as manifestações vindas NPS, SAC, Site e Redes Sociais ou pessoalmente dos alunos, ouvindo, avaliando e decidindo com imparcialidade.
• Tratar e solucionar os conflitos com os alunos.
• Supervisionar o atendimento de toda a equipe.
• Controlar o estoque e suprimentos para unidade.
• Coordenar toda a manutenção predial e de equipamentos, solicitar orçamentos e pesquisar melhores preços.
• Entrevistar e selecionar pessoas para fazer parte da equipe (quando necessário).
• Participar do processo de admissão de novos membros, receber e conferir os documentos admissionais dos membros aprovados e enviar para contabilidade.
• Gerenciar o ponto eletrônico da unidade.
• Auxiliar no processo administrativo da unidade, como admissão, demissão, férias, faltas, marcação de ponto, escala de trabalho, fechamento da folha, etc.
• Zelar pela perfeita conservação, limpeza, proporcionando ordem no local de trabalho.
• Executar outras tarefas correlatadas, conforme necessidade do serviço e orientação do superior imediato.

Grau de Instrução

Ensino superior em Educação Física, desejável graduação adicional em Administração, Gestão de Negócios ou Pessoas.

Habilidades

• Boa comunicação.
• Liderança.
• Tratamento igualitário.
• Planejamento e Organização.
• Pontual e organizado(a).
• Gostar de trabalhar com pessoas.

Requisitos

• Pacote Office intermediário.
• Gestão de pessoas e processos.
• Curso de Scrum será um diferencial.

Informações Adicionais

Plano Vip Ultra para o colaborador e mais uma pessoa.