Sub Gerente – Foz do Iguaçu

Vaganet; Foz do Iguaçu; On-site; BRL 24,000 - 28,000; Full time

Job summary

Vaganet está buscando um líder operacional para atuar diretamente na gestão da equipe e na operação. O profissional acompanhará vendas, custos e indicadores, mantendo padrões de desempenho e qualidade no atendimento ao cliente.

O perfil exige perfil de liderança com disciplina, senso de responsabilidade e capacidade de manter a operação eficiente, mesmo em horários flexíveis e fins de semana. Experiência em gastronomia é valorizada e esperada no time.

Qualifications

• Ensino médico completo.
• Mínimo de 1 ano de experiência em cargos de liderança ou supervisão.
• Experiência anterior em gastronomia, como Maître, Subgerente, Gerente ou função similar.
• Experiência com gestão e desenvolvimento de equipes.
• Conhecimento de técnicas de vendas e atendimento ao cliente.
• Conhecimento em gestão e controle de estoque.
• Familiaridade com sistemas de operação/PDV.
• Conhecimento em Excel, planilhas, escalas e controles.
• Capacidade de analisar informações e acompanhar indicadores.
• Boa comunicação e capacidade de conduzir conversas e feedbacks.
• Disponibilidade para horários flexíveis, incluindo finais de semana e feriados.
• Vontade de aprender e crescer profissionalmente.

Responsibilities

• Liderança ativa e presença no salão/operação: acompanha a equipe, observa falhas e age rapidamente.
• Firmeza e cobrança: estabelece padrões, acompanha o cumprimento e não deixa problemas se acumularem.
• Orientação para resultados: acompanha vendas, ticket médio, desperdícios, custos, produtividade e metas.
• Energia e proatividade: antecipa necessidades e toma iniciativa.
• Comunicação assertiva: dá direções objetivas e conduz conversas difíceis.
• Capacidade de engajar e influenciar: mobiliza a equipe e faz as pessoas comprarem os objetivos da operação.
• Perfil comercial: estimula venda, acompanha desempenho e desenvolve a equipe.
• Agilidade na tomada de decisão: resolve problemas operacionais sem depender da diretoria.
• Senso de dono: cuida de custos, estoque, desperdício, estrutura e experiência do cliente.
• Disciplina e organização: estabelece checklists, escalas e padrões.
• Desenvolvimento de pessoas: identifica treinandos, dá feedback e cobra evolução.
• Inteligência emocional: firmeza sem desrespeito; cobra sem desestabilizar a equipe.

Skills

Liderança

Gestão de equipes

Vendas

Gestão de estoque

PDV

Excel

Planilhas

Indicadores

Comunicação

Horários flexíveis

Education

Ensino médico completo

Job description

Responsabilidades

• Liderança ativa e presença no salão/operação: acompanha de perto a equipe, observa falhas e age rapidamente.

• Firmeza e capacidade de cobrança: estabelece padrões, acompanha o cumprimento e não deixa problemas se acumularem.

• Orientação para resultados: acompanha vendas, ticket médio, desperdícios, custos, produtividade e metas.

• Energia e proatividade: não espera os problemas chegarem; antecipa necessidades e toma iniciativa.

• Comunicação assertiva: fala com clareza, dá direcionamentos objetivos e consegue conduzir conversas difíceis.

• Capacidade de engajar e influenciar: mobiliza a equipe, cria ritmo e consegue fazer as pessoas comprarem os objetivos da operação.

• Perfil comercial: estimula venda, acompanha desempenho individual e desenvolve uma equipe mais vendedora.

• Agilidade na tomada de decisão: resolve problemas operacionais sem depender constantemente da diretoria.

• Senso de dono: cuida de custos, estoque, desperdício, estrutura, experiência do cliente e resultado como se o negócio fosse seu.

• Disciplina e organização: apesar do perfil enérgico, precisa garantir processos, checklists, escalas e padrões.

• Desenvolvimento de pessoas: identifica quem precisa de treinamento, dá feedback frequente e cobra evolução.

• Inteligência emocional: firmeza sem agressividade; consegue cobrar sem desrespeitar ou desestabilizar a equipe.

Requisitos

• Ensino medico completo

• Mínimo de 1 ano de experiência em cargos de liderança ou supervisão;

• Experiência anterior em gastronomia, como Maître, Subgerente, Gerente ou função similar;

• Experiência com gestão e desenvolvimento de equipes;

• Conhecimento de técnicas de vendas e atendimento ao cliente;

• Conhecimento em gestão e controle de estoque;

• Familiaridade com sistemas de operação/PDV;

• Conhecimento em Excel, planilhas, escalas e controles;

• Capacidade de analisar informações e acompanhar indicadores;

• Boa comunicação e capacidade de conduzir conversas e feedbacks;

• Disponibilidade para horários flexíveis, incluindo finais de semana e feriados;

• Vontade de aprender e crescer profissionalmente.

PERFIL

Buscamos um(a) profissional com perfil de liderança, postura firme e senso de responsabilidade, capaz de atuar diretamente na operação e na gestão da equipe.

• JORNADA

Segunda a segunda : 14:00 ás 23:50 – Escala 6×1

Informações da vaga

• Salário: R$ 2321.40
• Modalidade: ON-SITE