SUB GERENTE DE LOJA

Muffato Foods

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BRL 96 000 - 144 000

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Resumo da oferta

A Muffato Foods busca um(a) Gerente de Loja para liderar a operação de uma unidade, atuando de forma estratégica e próxima à equipe para garantir resultados, excelência operacional e experiência do cliente. O profissional gerenciará todos os setores, acompanhará metas, vendas, margens, custos e processos, identificando oportunidades e promovendo melhorias contínuas.

É essencial ter perfil de liderança, experiência em varejo e orientação para resultados, com atuação em supermercados, varejo ou

Qualificações

  • Experiência comprovada em gestão de lojas de supermercado, varejo ou atacarejo.
  • Vivência em gestão de equipes e desenvolvimento de lideranças.
  • Acompanhamento de metas, indicadores e resultados operacionais.
  • Conhecimento do Pacote Office e ferramentas de gestão.

Responsabilidades

  • Gerenciar integralmente a operação da loja, garantindo o bom funcionamento de todos os setores.
  • Acompanhar e direcionar encarregados e líderes de setor, mantendo comunicação diária sobre metas, indicadores, prioridades e planos de ação.
  • Gerenciar os principais indicadores da unidade, identificando gargalos, oportunidades e desvios de desempenho.
  • Atuar na busca pelo atingimento das metas de vendas, margem, produtividade, custos e giro de produtos.
  • Desenvolver e implementar estratégias para melhoria dos resultados e eficiência operacional.
  • Realizar reuniões periódicas de alinhamento, acompanhamento de resultados e direcionamento da equipe.
  • Fazer a gestão, desenvolvimento e engajamento das equipes, fortalecendo a formação de novos líderes.
  • Participar dos processos de recrutamento e seleção, contribuindo para a formação e manutenção do quadro da unidade.
  • Garantir o cumprimento das políticas, normas, procedimentos e padrões estabelecidos pela empresa.
  • Acompanhar a execução dos processos operacionais, comerciais e administrativos da loja.
  • Atuar na resolução de problemas e demandas dos clientes, buscando excelência no atendimento.
  • Zelar pela organização, conservação e correta utilização do patrimônio, equipamentos e estrutura da unidade.
  • Identificar oportunidades de melhoria e propor ações que contribuam para a evolução contínua da operação.
  • Garantir a integração entre as diferentes áreas da loja, promovendo uma operação organizada, eficiente e orientada para resultados.

Conhecimentos

Liderança
Gestão de equipes
Comunicação
Análise de resultados
Varejo

Formação académica

Superior em Administração

Descrição da oferta de emprego

Sobre a vaga:

Estamos em busca de um(a) Gerente de Loja para liderar a operação de uma unidade, atuando de forma estratégica e próxima à equipe para garantir resultados, excelência operacional, experiência do cliente e desenvolvimento de pessoas.

O profissional será responsável pela gestão integrada de todos os setores da loja, acompanhando indicadores, metas, vendas, margens, giro de produtos, custos e processos, identificando oportunidades e atuando na correção de desvios.

Também terá papel fundamental na formação e desenvolvimento das lideranças, garantindo o alinhamento da equipe, o cumprimento dos padrões da empresa e a execução das estratégias comerciais e operacionais.

Se você possui experiência em varejo alimentar, supermercado, varejo ou atacarejo, perfil de liderança e forte orientação para resultados, essa oportunidade pode ser para você.

Principais atribuições:
  • Gerenciar integralmente a operação da loja, garantindo o bom funcionamento de todos os setores;
  • Acompanhar e direcionar os encarregados e líderes de setor, mantendo comunicação diária sobre metas, indicadores, prioridades e planos de ação;
  • Gerenciar os principais indicadores da unidade, identificando gargalos, oportunidades e desvios de desempenho;
  • Atuar na busca pelo atingimento das metas de vendas, margem, produtividade, custos e giro de produtos;
  • Desenvolver e implementar estratégias para melhoria dos resultados e eficiência operacional;
  • Realizar reuniões periódicas de alinhamento, acompanhamento de resultados e direcionamento da equipe;
  • Fazer a gestão, desenvolvimento e engajamento das equipes, fortalecendo a formação de novos líderes;
  • Participar dos processos de recrutamento e seleção, contribuindo para a formação e manutenção do quadro da unidade;
  • Garantir o cumprimento das políticas, normas, procedimentos e padrões estabelecidos pela empresa;
  • Acompanhar a execução dos processos operacionais, comerciais e administrativos da loja;
  • Atuar na resolução de problemas e demandas dos clientes, buscando excelência no atendimento;
  • Zelar pela organização, conservação e correta utilização do patrimônio, equipamentos e estrutura da unidade;
  • Identificar oportunidades de melhoria e propor ações que contribuam para a evolução contínua da operação;
  • Garantir a integração entre as diferentes áreas da loja, promovendo uma operação organizada, eficiente e orientada para resultados.
Requisitos:
  • Experiência comprovada em gestão de lojas de supermercado, varejo e/ou atacarejo;
  • Experiência com gestão de equipes e desenvolvimento de lideranças;
  • Vivência no acompanhamento de metas, indicadores e resultados operacionais;
  • Conhecimento do Pacote Office;
  • Formação superior em Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas será considerada um diferencial;
  • Experiência em operações de médio ou grande porte será considerada um diferencial;
  • Vivência com gestão de indicadores, planejamento comercial e controle de custos;
  • Experiência em abertura, revitalização ou recuperação de resultados de lojas;
  • Perfil de liderança, organização, comunicação, visão de negócio e orientação para resultados.
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