SP&A Senior Manager

Rappi; São Paulo; Remote; BRL 400,000 - 700,000; Full time

Job summary

Rappi busca un SP&A Senior Manager para transformar desafíos complejos en oportunidades de impacto para millones de usuarios en LatAm. En Brasil, serás la mano derecha del General Manager: dueño del plan, del EBITDA del trimestre y responsable de identificar dónde vale la pena invertir para crecer el top line.

No hay un equipo de analistas detrás: serás el motor analítico del país, estructurando problemas, construyendo modelos financieros y liderando proyectos de alta prioridad con visión de

Qualifications

• 6+ años de experiencia en roles similares o consultoría estratégica.
• Experiencia en startups tech, e-commerce o marketplaces (deseable).
• Inglés intermedio-avanzado.

Responsibilities

• Dirigir el área de SP&A y entregar resultados
• Construir y liderar equipos de alto rendimiento
• Correr el ciclo de planning del país
• Ser dueño del EBITDA del trimestre
• Identificar palancas de crecimiento del top line
• Liderar proyectos estratégicos de alta prioridad
• Desarrollar modelos financieros para la toma de decisiones
• Preparar materiales ejecutivos para el GM

Skills

Estrategia y planificación

Liderazgo cross-funcional

Análisis de datos

Modelado financiero

Comunicación ejecutiva

Tools

SQL

Looker

Power BI

Claude

ChatGPT

Copilot

Job description

¿Te animas a construir el futuro de Latinoamérica?

En Rappi construimos la SuperApp que cambia la vida de millones de personas cada día. Somos un equipo apasionado por la velocidad, la ejecución y los resultados reales.

Aquí hacemos que las cosas pasen. Si te mueve resolver problemas de escala real, aprender en tiempo récord y ver el impacto de tus ideas en cuestión de días, este es tu lugar.

¿Te apasiona transformar datos en decisiones estratégicas?

El reto

Rappi crece rápido y necesita talento excepcional. Buscamos un SP&A Senior Manager que transforme desafíos complejos en oportunidades de impacto para millones de usuarios en LatAm. En Brasil serás la mano derecha del General Manager: dueño del plan, dueño del EBITDA del trimestre y responsable de encontrar dónde vale la pena pagar por crecer el top line. Tomarás cualquier problema que levante el negocio, lo estructurarás y lo llevarás a una decisión. No hay un equipo de analistas detrás: eres el motor analítico del país y te multiplicas con AI.

• Dirigir el área y asegurar la entrega de resultados
• Construir y desarrollar equipos de alto rendimiento
• Correr el ciclo de planning del país
• Ser dueño del EBITDA del trimestre
• Identificar y cuantificar palancas de top line
• Liderar proyectos estratégicos de alta prioridad
• Construir los modelos financieros que usa el liderazgo
• Preparar los materiales ejecutivos del GM
• Coordinar con Growth, Ops, Comercial y Finanzas
• Analizar datos propios con SQL y AI
• Definir procesos y controles del área

Serás un gran fit

• Experiencia: 6+ años en roles similares o en consultoría estratégica
• Inglés: Intermedio-avanzado
• Experiencia previa en startups tech, e-commerce o marketplaces (deseable)
• Experiencia en squads ágiles y entornos remote-first (deseable)
• Track record liderando proyectos cross-funcionales con impacto medible
• Uso diario de herramientas de AI para análisis y modelado

Lo que necesitas dominar

• Estructuración de Problemas y Resolución Estratégica | Avanzado
• Modelado Financiero (P&L, Unit Economics, Escenarios) | Avanzado
• Hojas de Cálculo (Excel, Google Sheets) | Avanzado
• Planificación, Presupuestación y Forecast | Avanzado
• Gestión del EBITDA y Análisis de Desviaciones | Avanzado
• Herramientas de AI para Análisis (Claude, ChatGPT, Copilot) | Avanzado
• Gestión de Bases de Datos (SQL) | Intermedio
• Economía de Marketplace (Take Rate, Costos de Entrega, Inversión en Promociones) | Intermedio
• Herramientas de Presentaciones (Google Slides, PowerPoint) | Avanzado
• BI y Visualización de Datos (Looker, Power BI) | Intermedio

Lo que te hace diferente

• Influencia sin Autoridad
• Velocidad con Rigor
• Franqueza hacia Arriba
• Mentalidad de Builder
• Bajo Ego, Estándares Altos

Creemos que nuestro talento merece las mejores herramientas para impactar con propósito.

Plataforma de cursos en línea

En Rappi, la diversidad nos hace más fuertes

Creemos que los equipos diversos e inclusivos construyen los mejores productos, y buscamos activamente personas de todos los géneros, edades, orígenes, religiones y orientaciones sexuales. Si quieres construir el futuro de Latinoamérica, tu lugar es aquí.

¿Te unes al equipo? En Rappi, el límite lo pones tú. Si te apasiona aprender en movimiento y construir soluciones que escalan a millones, queremos conocerte.