SENIOR SAP HR SUPPORT ANALYST (36093)

Hubclub Go; Campinas; Hybrid; BRL 95,000 - 150,000; Full time

Benefits offered by this job

Assistência médica

PLR

Seguro de vida

Auxílio para transporte

Vale alimentação

Job summary

A Bosch Brasil busca profissional para atuar no suporte SAP R/3 HR para América Latina, com foco em entregas de alta qualidade. Você trabalhará em conjunto com equipes de módulo para resolver incidentes, gerenciar capacidade e monitorar desempenho, mantendo documentação de atendimentos.

O modelo de trabalho é híbrido, com英语 avançado exigido e experiência em ABAP/ITIL. Benefícios incluem várias opções de assistência médica, PLR, previdência e outros programas da Bosch.

Qualifications

• Graduação completa em áreas de Tecnologia.
• Experiência em SAP R/3 – Módulos HR.
• Conhecimentos em Folha (PY), Time (PT), PA, OM, Benefícios, EH&S, Fiori/ESS/MSS.
• Experiência em ABAP para leitura de código e análise de erro.
• Conhecimento ITIL (Incident, Change e Problem Management).
• Inglês avançado.

Responsibilities

• Atuará no Suporte SAP de 2 e 3 para usuários da América Latina RBLA.
• Gestão de problemas, incidentes, capacidade, disponibilidade e monitoramento de performance.
• Criar e manter documentações dos atendimentos e manuais de operação.

Skills

SAP HR

ABAP

ITIL

Inglês avançado

Fiori/ESS/MSS

HR R/3 modules

Espanhol intermediário

Education

Graduação em Tecnologia

Job description

Descrição da empresa

Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

Descrição do emprego

Principais responsabilidades:

• Atuará no Suporte SAP de 2 e 3 para os usuários de América Latina RBLA em colaboração com as equipes de cada módulo para garantir a entrega de soluções de alta qualidade.
• Gestão de problemas, incidentes, capacidade, disponibilidade, nível de serviço e monitoramento de performance e falhas.
• Criar e manter documentações dos atendimentos e manuais de operação.

Qualificações

Minimum Qualifications

• Graduação completa em áreas de Tecnologia
• Experiência em SAP R/3- Módulos de HR.
• Sólidos conhecimentos em Folha (PY), Time (PT), PA (Administração de Pessoal), OM (Estrutura Organizacional), Benefícios, EH&S, Fiori/ESS/MSS.
• Experiência em linguagem de programação ABAP para leitura de código e análise de erro.
• Conhecimento técnico em relação aos assuntos de Tecnologia da Informação, área de SAP, com conhecimentos em processos ITIL (Incident, Change e Problem Management).
• Inglês avançado

Preferred Qualifications:

• Espanhol intermediário;

Informações Adicionais

Benefícios da Bosch

• Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
• Assistência médica e odontológica
• Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
• Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
• Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
• Short Fridaypara administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
• Participação nos lucros e resultados (PLR)
• Política de expatriação internacional e de transferências nacionais
• Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
• Seguro de vida
• Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
• Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
• Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias
• Licença paternidade e adoção de 20 dias
• Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
• Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
• Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
• Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
• Brinquedo para filhos menores de 12 anos
• Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos(até final do ensino médio)
• Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
• Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
• Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)
• Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch
• Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros
• Leia nossos artigos no Medium e saiba como é trabalhar na área de Tecnologia da Bosch Brasil: Bosch Tech Brasil – Mediumhttps://medium.com/@boschtechbr

Informações adicionais

• Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas
• Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil
• Modelo de trabalho: Híbrido
• Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo
• Área contratante: SO/OPM-TS13-BR

Para colaboradores Bosch

• Prazo: 26/10/2026

Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença.Work#LikeABosch.

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