SDR Sênior

MultidisciplinaRH; São Paulo; Presencial; BRL 56 000 - 167 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Remuneração base + bônus por perfomrn

Participação nos resultados

Ambiente orientado a metas

Oportunidade de crescimento

Resumo da oferta

A MultidisciplinaRH está com uma vaga para SDR Sênior com histórico comprovado de alta performance. Procuramos alguém que domine prospecção outbound, cold call e geração de oportunidades, mesmo sem experiência no mercado imobiliário.

Você atuará em uma operação com grande potencial de crescimento, metas claras e remuneração competitiva que pode chegar a 15.000 BRL, além de participação nos resultados.

Qualificações

• Experiência sólida como SDR/BDR.
• Histórico comprovado de resultados.
• Forte experiência em outbound e prospecção multicanal.
• Domínio de cold calling e CRM.
• Perfil orientado a resultados, organizado e disciplinado.
• Autonomia e resiliência.

Responsabilidades

• Prospecção outbound para gerar oportunidades.
• Alinhar com metas de performance e indicadores.
• Utilizar CRM para gerenciar leads e oportunidades.

Conhecimentos

Prospecção outbound

Resultados comprovados

Comunicação

Autonomia

Foco em metas

Ferramentas

CRM

Descrição da oferta de emprego

SDR Sênior | Alta Performance

Estamos buscando um profissional fora da curva.

Se você já construiu sua carreira em SDR/BDR, domina prospecção outbound e sabe exatamente quais números precisa entregar para estar entre os melhores da operação, queremos falar com você.

Estamos buscando um SDR Sênior com histórico comprovado de alta performance para integrar uma operação com grande potencial de crescimento e remuneração acima da média.

Você não precisa ter experiência no mercado imobiliário. Conhecimento do setor será considerado um diferencial, mas nossa prioridade é encontrar alguém que realmente domine a arte da prospecção e geração de oportunidades.

O que você encontrará

• R$ 5.000 de remuneração mínima garantida;
• Possibilidade de chegar a R$ 15.000 de acordo com performance;
• Programa de participação nos resultados da companhia;
• Ambiente orientado a metas e performance;
• Oportunidade de atuar em uma operação com grande potencial de crescimento;
• Possibilidade de ganhos significativamente acima da média para profissionais de alta performance.

O que buscamos

• Experiência sólida como SDR/BDR;
• Histórico comprovado de resultados;
• Forte experiência em outbound;
• Domínio de cold call e prospecção multicanal;
• Experiência com CRM;
• Perfil extremamente orientado a resultados;
• Excelente comunicação;
• Organização e disciplina;
• Resiliência;
• Autonomia;
• Mentalidade comercial e competitiva.

Será um diferencial

• Experiência no mercado imobiliário;
• B2B;
• Vendas de alto ticket;
• Tecnologia/SaaS;
• Mercado financeiro ou investimentos;
• Vendas complexas.

Importante

Não estamos interessados apenas em saber quantos anos você trabalhou como SDR.

Queremos saber o que você entregou durante esses anos.

No processo seletivo, vamos conversar sobre suas metas, indicadores, resultados, metodologia de prospecção e realizar uma etapa prática.

Se você é um profissional que gosta de meta, números e performance e acredita que consegue estar entre os melhores da operação, queremos conhecer você.