RISK ANALYST II | CREDIT RISK MANAGEMENT & ESC RISK MG

Jamefy

Belo Horizonte

Hybrid

BRL 90,000 - 150,000

Full time

45 hours ago
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Benefits offered by this job

Vale-alimentação
Vale-refeição
Plano de saúde
Seguro de vida
DayOff de Aniversário
Auxílio-creche/babá
Treinamentos internos

Job summary

Inter, em Belo Horizonte, busca profissionais para integrar o time de Risco de Crédito, atuando com acompanhamento da carteira de crédito e tesouraria da empresa. Você ajudará no cálculo da Provisão para Perdas Esperadas e no suporte a demonstrativos regulatórios de riscos.

Além disso, apoiará no acompanhamento de novas resoluções do Banco Central e na elaboração de relatórios gerenciais de risco de crédito, com participação em controles SOx para assegurar conformidade.

Qualifications

  • Formação em Ciências Contábeis, Administração, Engenharias ou áreas correlatas.
  • Conhecimento avançado em Excel e PowerPoint.
  • Inglês intermediário e experiência em riscos, auditoria, planejamento financeiro ou contabilidade.

Responsibilities

  • Auxiliar na realização de estudos e análise de riscos de produtos.
  • Dar suporte ao cálculo da despesa da Provisão de Perdas Esperadas (PDD).
  • Apoiar na geração de demonstrativos regulatórios de riscos.
  • Auxiliar no acompanhamento de novas resoluções e normas do Banco Central.
  • Apoiar na elaboração de relatórios gerenciais de risco de crédito.
  • Execução de controles SOX.

Skills

Risco
Auditoria
Planejamento financeiro
Contabilidade
Inglês intermediário

Education

Ciências Contábeis
Administração
Engenharias ou áreas correlatas

Tools

Excel
PowerPoint
SQL (básico)

Job description

Inter • Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil

2 visualizações

Descrição da Vaga

Conheça o Inter

Pioneiros, mudamos o mercado ao lançar o primeiro banco digital do Brasil e seguimos criando tendências com tecnologia de ponta. Evoluímos para um Super App Financeiro Global, com soluções completas e inovação de primeira. Aqui, o trabalho tem propósito: construir oportunidades reais, transformar a vida das pessoas e o mercado financeiro. Esse é o nosso Jeito Inter de Fazer. Se você quer fazer parte dessa mudança e deixar um legado, seu lugar é aqui.

Sobre a vaga e missão do cargo

Você fará parte do nosso time de Risco de Crédito e atuará com o acompanhamento de toda a carteira de crédito e tesouraria da companhia, ajudando no processo de cálculo da maior despesa do conglomerado de Provisão para Perdas Esperadas (PDD).

No seu dia a dia, você vai:

  • Auxiliar na realização de estudos e análise de riscos de produtos;
  • Dar suporte ao cálculo da despesa da Provisão de Perdas Esperadas;
  • Apoiar na geração de demonstrativos regulatórios de riscos;
  • Auxiliar no acompanhamento de novas resoluções e normas do Banco Central;
  • Apoiar na elaboração de relatórios gerenciais de risco de crédito.
  • Execução de controles SOx
Obrigatórios:
  • Formação em Ciências Contábeis, Administração, Engenharias ou áreas correlatas;
  • Conhecimento avançado em Excel e Power Point;
  • Inglês intermediário.
  • Experiência em áreas de Riscos, Auditoria, Planejamento Financeiro ou Contabilidade.
  • Conhecimento básico em SQL ou outra linguagem de programação;
Desejáveis:
  • Conhecimento intermediário/avançado em SQL
  • Experiência em empresas de Auditoria
Benefícios
  • Vale\-alimentação e Vale\-refeição
  • Plano de saúde e odontológico
  • Seguro de vida
  • DayOff de Aniversário
  • Baby On Board e Sala de Amamentação
  • Licença parental estendida
  • Auxílio\-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
  • Wellhub e Grupo de Corrida Inter
  • Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos,área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
  • Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
  • Cartão Prime Inter
  • Programas de treinamento e capacitação internos
Etapas do Processo Seletivo
  • Triagem de currículos;
  • Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
  • Assessments;
  • Entrevista com Time de Talent;
  • Teste técnico (quando necessário);
  • Entrevista com a liderança;
  • Proposta de Contratação (Offer);
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