Projetista Mecânico

Schneider Electric; Cajamar; Presencial; BRL 45 000 - 75 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Total Rewards program

Resumo da oferta

A Schneider Electric busca um Projetista Mecânico para atuar em Retrofit de painéis e equipamentos de Média e Baixa Tensão, envolvendo desenvolvimento de desenhos detalhados e conformidade com normas. O profissional trabalhará com equipes multidisciplinares no Brasil, com disponibilidade para viagens e regime híbrido em Cajamar/SP.

É desejável conhecimento em Creo e experiência em leitura de especificações de clientes, com foco em eficiência e qualidade nos processos de fabricação.

Qualificações

• Formação superior em Engenharia Mecânica ou técnica em Mecânica.
• Experiência com Retrofit de painéis e equipamentos BT/MT e elaboração de desenhos mecânicos.
• Conhecimento de normas técnicas ABNT, IEC e IEEE.

Responsabilidades

• Elaborar projetos e desenhos técnicos 2D/3D com detalhamento de peças.
• Realizar análises mecânicas para atender requisitos de desempenho, segurança e regulamentação.
• Desenvolver desenhos de conjuntos para painéis e subestações BT/MT; detalhar para fabricação.

Conhecimentos

Desenho 2D/3D

Trabalho em equipe

Comunicação

Formação académica

Engenharia Mecânica

Técnico/Tecnólogo em Mecânica

Ferramentas

CREO

Softwares de desenho 3D

Descrição da oferta de emprego

Estamos em busca de um Projetista Mecânico de equipamentos/Painéis de Média e Baixa Tensão com foco em atuar em projetos de Retrofit na área de Services. Você será responsável pelo desenvolvimento, elaboração de desenhos e detalhamento dos projetos de Retrofits com conformidade de padrões regulatórios e especificações de clientes.

Principais responsabilidades:

• Responsável pela elaboração de projetos e Desenhos técnicos: Criação de desenhos detalhados, peças e outros itens no formato 2D e 3D, incluindo cálculo de parâmetros, seleção de materiais, e especificações técnicas;
• Realizar análises mecânicas para garantir que os projetos atendam ou superem os requisitos de desempenho, segurança, e regulamentações.
• Desenvolver desenhos de conjuntos e subconjuntos para painéis e equipamentos de subestações BT e MT;
• Detalhamento de desenhos mecânicos para fabricação;
• Certificar-se de que todos os procedimentos foram realizados antes da liberação do desenho;
• Fornecer suporte técnico aos times de fabricação/montagem, testes e às demais áreas envolvidas.
• Colaborar com equipes multidisciplinares para desenvolvimento da solução mecânica, garantindo compatibilidade e eficiência operacional.

Requisitos e qualificações

• Formação superior Engenharia Mecânica ou Técnica ou Tecnólogo em Mecânica;
• Experiência comprovada em Retrofit de painéis e equipamentos BT e MT atuando na elaboração de projetos/desenhos mecânicos;
• Conhecimento em normas técnicas e regulatórias aplicáveis.
• Familiaridade com normas ABNT, IEC e IEEE.
• Capacidade de usar e desenvolver softwares de desenhos 2D e 3D.
• Capacidade de ler e interpretar especificações do cliente, desenhos e documento de engenharia.
• Capacidade de trabalhar em várias tarefas de forma organizada e com dinâmismo;
• Excelente habilidade de comunicação e trabalho em equipe.
• Pratica com softwares de desenvolvimento 3D. Conhecimento no Creo será diferencial;
• Habilidade no Pacote Office;
• Ter disponibilidade para viagens e visitas a cliente em todo território nacional;
• Desejável Inglês Básico / Intermediário.
• Formação Técnica em Elétrica será um diferencial

Localidade: Cajamar/SP (Híbrido)

Nossas Total Rewards são a nossa forma de dizer: nós vemos você e valorizamos você. É mais do que remuneração e benefícios—it é um investimento significativo em você. O programa apoia seu desempenho, crescimento, segurança e desenvolvimento do seu potencial. Ele ajuda você a cuidar de si e da sua família, planejar seu futuro, desenvolver habilidades e carreira, colaborar em um ambiente inclusivo e contribuir com a comunidade. Na Schneider Electric, estamos aqui para o que mais importa para você. Saiba mais em nossa Página de Carreiras.

* Programas e iniciativas podem variar de acordo com o país.

Buscando causar um IMPACTO com a sua carreira?

Ao pensar em entrar em uma nova equipe, a cultura é importante. Na Schneider Electric, nossos valores e comportamentos são a base para criar uma cultura de excelência que apoia o sucesso nos negócios. Acreditamos que nossos valores IMPACT – Inclusão, Maestria, Propósito, Ação, Curiosidade, Trabalho em Equipe – começam conosco.

IMPACT também é o seu convite para se juntar à Schneider Electric, onde você pode contribuir para transformar a ambição de sustentabilidade em ações, independentemente do papel que você desempenha. É um chamado para conectar sua carreira com a ambição de alcançar um mundo mais resiliente, eficiente e sustentável.

Estamos em busca de IMPACT Makers; pessoas excepcionais que transformam ambições de sustentabilidade em ações que cruzam a automação, eletrificação e digitalização. Acreditamos que todos têm o potencial para ser um IMPACT Maker e os celebramos todos os dias.

Receita global de 40 bilhões de euros
+9% de crescimento orgânico Mais de
150.000 funcionários em mais de 100 países

A Schneider Electric aspira a ser a empresa mais inclusiva e atenciosa do mundo, oferecendo oportunidades equitativas a todos, em todos os lugares, e garantindo que todos os funcionários se sintam valorizados de forma única e segura para contribuir com o seu melhor. Refletimos a diversidade das comunidades em que atuamos, e a "inclusão" é um de nossos valores fundamentais. Acreditamos que nossas diferenças nos tornam mais fortes como empresa e como indivíduos, e estamos comprometidos em promover a inclusão em tudo o que fazemos.

Na Schneider Electric, mantemos os mais altos padrões de ética e conformidade, e acreditamos que a confiança é um valor fundamental. Nossa Carta de Confiança é nosso Código de Conduta e demonstra nosso compromisso com ética, segurança, sustentabilidade, qualidade e cibersegurança, sustentando todos os aspectos de nosso negócio e nossa disposição para agir e responder com respeito e boa fé a todos os nossos stakeholders. Você pode saber mais sobre nossa Carta de Confiança aqui.

A Schneider Electric é um Empregador de Oportunidades Iguais. Nossa política é fornecer oportunidades iguais de emprego e avanço nas áreas de recrutamento, contratação, treinamento, transferência e promoção a todos os indivíduos qualificados, independentemente de raça, religião, cor, gênero, deficiência, origem nacional, ancestralidade, idade, status militar, orientação sexual, estado civil ou qualquer outra característica ou conduta legalmente protegida.