PMO SAP

UltraCon Consultoria; Osasco; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo parcial

Resumo da oferta

Uma consultoria de tecnologia em São Paulo está em busca de um(a) PMO de Negócio Sênior. O profissional terá experiência sólida em migrações SAP ECC para S/4HANA, além de habilidades em gestão de conflitos e comunicação. Atuará na supervisão de cronogramas e condução de reuniões, garantindo alinhamento entre as áreas envolvidas. O modelo de trabalho é 100% presencial e a contratação será no formato PJ.

Qualificações

• Sólida experiência em projetos de migração e implementação SAP.
• Capacidade de gestão e resolução de conflitos.
• Experiência com comunicação para equipes de negócio e TI.

Responsabilidades

• Realizar o acompanhamento do cronograma do projeto.
• Conduzir reuniões com as áreas envolvidas.
• Monitorar o progresso das atividades com usuários e TI.
• Manter a comunicação entre os times.

Conhecimentos

Migração SAP ECC para S/4HANA

Gestão de Impacto e Mudança

Comunicação

Trabalho em equipe

Conhecimento em metodologia PMI

Descrição da oferta de emprego

Descrição da Posição Estamos em busca de um(a) PMO de Negócio Sênior com sólida experiência em projetos de migração e implementação SAP, especialmente na transição do SAP ECC para o SAP S / 4HANA. O profissional atuará no acompanhamento operacional e estratégico das frentes de migração de dados, interfaces e processos funcionais, garantindo comunicação clara, governança efetiva e alinhamento entre negócio e TI.

Requisitos Obrigatórios

Experiência em migrações e implementações SAP ECC → S / 4HANA, incluindo :

• Migração de Dados
• Interfaces
• Order to Cash (OTC)
• Source to Pay (S2P)
• PS
• RE / Real Estate (RE-FX)
• Ativo Fixo (AA)
• New GL
• TRM
• Governança e processos corporativos

Competências e Conhecimentos Necessários

Conhecimento consistente em metodologia PMI

Capacidade de gestão e resolução de conflitos

Excelente comunicação, verbal e escrita

Trabalho em equipe e colaboração multidisciplinar

Experiência com Gestão de Impacto e Mudança (Change Management)

Atuação em Treinamento e Comunicação para equipes de negócio e TI

Escopo de Atividades

• Realizar o acompanhamento do cronograma, garantindo aderência a prazos e marcos do projeto.
• Conduzir reuniões com todas as áreas envolvidas, documentando atas com atividades, pendências, responsáveis e prazos.
• Monitorar o progresso das atividades junto às áreas usuárias e aos times de TI, assegurando que riscos e impedimentos sejam identificados e tratados.
• Estruturar e manter a comunicação entre os times, garantindo fluxo transparente de informações e alinhamento contínuo entre negócios e tecnologia.

Modelo : 100% Presencial.

Contratação : PJ