Pessoa Operadora de CFTV

Allos; Caxias do Sul; On-site; BRL 22,000 - 36,000; Full time

Job summary

ALLOS, líder em entretenimento e compras, busca profissional para atuar como vigia/auxiliar de segurança no município de Caxias do Sul. O foco é garantir o funcionamento diário do sistema de CFTV, prevenir ocorrências e orientar equipes nas rotinas operacionais.

Você também irá monitorar botões de pânico, detectores e alarmes de incêndio, bem como fiscalizar autorizações e acessos de lojistas e prestadores de serviço, assegurando um ambiente seguro para clientes e colaboradores.

Qualifications

• Ensino médio completo.
• Pacote Office básico.
• Perfil dinâmico e flexível.
• Disponibilidade de horários.

Responsibilities

• Checar diariamente o funcionamento do sistema de CFTV.
• Atuar na prevenção de ocorrências através do monitoramento do sistema de CFTV e atitudes suspeitas.
• Orientar as equipes nas rotinas operacionais.
• Monitorar o funcionamento do botão antipânico, sistemas de detecção e alarmes de incêndio.
• Controlar e fiscalizar todas as autorizações, acessos de lojistas e prestadores de serviços.

Skills

Flexibilidade de horários

Dinâmico

Education

Ensino médio completo

Tools

Pacote Office

Job description

Workplace: Caxias do Sul - RS Caxias do Sul - RS

Job type: Full-time employee Full-time employee

ALLOS é uma marca com uma forte herança. São cerca de 50 anos de experiência, transformando o mercado no Brasil. Somos referência em excelência e inovação, com a qualidade e confiança que faz parte da nossa história.
A nova marca surgiu pronta para o futuro, a partir da fusão entre a Aliansce Sonae e a brMalls, em 2023. Mas, essa trajetória começou bem antes.
Tudo começou com a Aliansce, que inaugurou o primeiro shopping da região Nordeste e o segundo do Brasil em 1975. Em 2019, a fusão entre a Aliansce e a Sonae Sierra deu origem à Aliansce Sonae, tornando-se líder na administração de shoppings no Brasil, com 32 empreendimentos. Em 2006, surge a brMalls resultando em um portfólio de 30 ativos presentes nas cinco regiões do país.
E assim, em 2023, a ALLOS surge com o encontro de duas potências nacionais do segmento, unindo forças para se tornar a mais inovadora plataforma de entretenimento, lifestyle, serviços e compras.
Nossa história continua e estamos prontos para criar momentos que transformam e impactam a vida das pessoas, gerando conexões e oportunidades.

Checar diariamente o funcionamento do sistema de CFTV;

Atuar na prevenção de ocorrências diversas através do monitoramento pelo sistema de CFTV e atitudes suspeitas;

Orientar as equipes nas rotinas operacionais;

Monitorar o funcionamento do botão antipânico, sistemas de detecção e alarmes de incêndio;

Controlar e fiscalizar todas as autorizações, acessos de lojistas e prestadores de serviços.

Ensino médio completo, domínio pacote office, dinâmico, disponibilidade de horários.

• Step 2: Entrevista Atração e Seleção 2 Entrevista Atração e Seleção
• Step 3: Entrevista Gestão 3 Entrevista Gestão
• Step 4: Etapa Flexível 4 Etapa Flexível

A mais inovadora plataforma de entretenimento, lifestyle, serviços e compras.

Existimos para conectar as pessoas com o que importa, servindo e encantando todos os dias e criando momentos que transformam.

Em um mundo em constante evolução, emergimos como uma poderosa força de transformação. Um legado com 50 anos de experiência que transformou o varejo no Brasil e consolidou uma trajetória de excelência e confiança, estabelecendo-nos como referência no mercado, com um portfólio de 51 shoppings presentes nas cinco regiões do Brasil.

Nossos shoppings são destinos vibrantes, repletos de oportunidades para empreendedores e marcas inovadoras. Com mais de 15.000 lojas que atraem mais de 51 milhões de visitas por mês, criamos espaços acolhedores, seguros e inspiradores, onde cada visita se torna uma jornada de descoberta e conexão.

Criamos experiências físicas e digitais que transcendem as expectativas dos consumidores e geram impacto positivo na sociedade, com visão de longo prazo e resultados sustentáveis para lojistas e parceiros.

DIVERSIDADE, EQUIDADE E INCLUSÃO

AALLOSestá comprometida com a criação e fomento de um ambiente de trabalho diverso, que acolha pessoas de raças, etnias, gêneros, origens, vivências e perfis variados, priorizando a inclusão social, a redução das desigualdades e práticas empregatícias justas, que promovam a igualdade de oportunidades.

Esperamos que todos os colaboradores, de qualquer cargo ou hierarquia, sintam-se acolhidos e se orientem pelo respeito mútuo.

As nossas vagas são destinadas para pessoas de diferentes grupos, incluindo mulheres, pessoas negras, LGBTQIAPN+, pessoas com deficiência ou demais grupos sub-representados.

Atenção: A ALLOS não realiza nenhum tipo de cobrança em qualquer etapa dos seus processos seletivos. Desconfie de ofertas de vagas que solicitam pagamento de cursos, taxas ou materiais.