Operador(a) de Empilhadeira

Coca-Cola FEMSA; Belo Horizonte; Presencial; BRL 22 000 - 36 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale-alimentação

Vale Refeição

Vale-transporte

Assistência médica

Assistência odontológica

Auxílio farmácia

Desconto em produtos

Cooperativa de crédito

Seguro de vida

Participação nos lucros

Auxílio creche

Kit escolar

Vale brinquedo

Cesta de Natal

entre outros

Resumo da oferta

A Coca-Cola FEMSA Brasil está recrutando um Operador(a) de Empilhadeira para atuar em Belo Horizonte. O profissional movimenta, empilha e armazena cargas com segurança, respeitando FEFO e normas internas. O dia a dia inclui carregar/descarregar caminhões, inspeção da empilhadeira e demais atividades da função.

É exigido ensino médio completo, CNH B ou superior, curso de operador de empilhadeira e disponibilidade de horário. Benefícios incluem vale-alimentação, transporte e assistência médica.

Qualificações

• Ensino médio completo exigido.
• CNH categoria B ou superior.
• Certificado em Operador de Empilhadeira obrigatório.
• Experiência prévia com empilhadeira é desejável.
• Disponibilidade de horários para turno.

Responsabilidades

• Movimentar, empilhar e armazenar produtos com empilhadeira respeitando FEFO.
• Carregar e descarregar carretas e caminhões.
• Inspecionar a empilhadeira preenchendo o checklist.
• Executar outras atividades relacionadas à função.

Conhecimentos

CNH a partir de B

Curso Formação Operador de Empilhadera

Disponibilidade de Horário

Experiência com empilhadeira

Trabalho em equipe

Formação académica

Ensino médio completo

Descrição da oferta de emprego

Sabemos que nossoTalento é a chave para o sucesso. Porisso, convidamos você a liberar seupotencial com esta nova oportunidade de carreira:

OPERADOR(A) EMPILHADEIRA

Sobre a Coca-Cola FEMSA Brasil:

Somos uma das maiores fabricantes do mundo em volume de vendas dos produtos The Coca-Cola Company. Atuamos no Brasil há mais de 20 anos, com mais de 25 mil colaboradores diretos, 11 fábricas e 47 centros de distribuição, 470 mil pontos de venda e mais de 93 milhões de consumidores. Operamos em 19% do território brasileiro, atendendo 52% da população, atuando nos estados de São Paulo, Paraná, Santa Catarina, Rio Grande do Sul, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Rio de Janeiro e Goiás. Somos responsáveis pela produção, comercialização e distribuição de mais de 169 marcas em nosso portfólio, divididas nas seguintes categorias: bebidas (refrigerantes, hidrotônicos e isotônicos, energéticos, águas, sucos, chás, bebidas vegetais, cervejas, sprits e alcoólicos prontos para beber) e multicategorias (balas e doces). Para obter mais informações, visite www.coca-colafemsa.com

Como será o seu dia a dia:

• Movimentar, empilhar e armazenar produtos, vasilhames, materiais e cargas diversas em depósitos armazéns e em outros locais da empresa, utilizando a empilhadeira, conforme as normas de segurança da empresa em conformidade com o Sistema de Gestão Integrada e assegurando o FEFO;
• Carregar e descarregar carretas e caminhões;
• Inspecionar empilhadeira, preenchendo o checklist;
• Demais atividades vinculadas a função.

Requisitos e Qualificações:

• Formação: Ensino médio completo.
• Experiência desejável: experiência anterior com empilhadeira e direção com CNH a partir de B

Conhecimentos Técnicos:

• Necessário: CNH a partir de B;
• Necessário: Curso Formação Operador de Empilhadeira
• Necessário: Disponibilidade de Horário.
• Competências Interpessoais: Relacionamento Interpessoal, Trabalho em equipe, adaptabilidade.

Benefícios e qualidade de vida:

• Vale-alimentação
• Vale Refeição
• Vale-transporte
• Assistência médica e odontológica
• Auxílio farmácia
• Desconto em produtos
• Cooperativa de crédito
• Seguro de vida
• Participação nos lucros
• Auxílio creche
• Kit escolar e de aniversário
• Vale brinquedo
• Cesta de Natal
• entre outros.

Diversidade, Equidade e Inclusão:

Na Cola-Cola FEMSA estamos comprometidos em oferecer as mesmas oportunidades de desenvolvimento para todas as pessoas, independente de origem, raça, idade, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência, nacionalidade, status migratório ou qualquer outra característica.

Valorizamos a diversidade que nos faz mais fortes.

Na Coca-Cola FEMSA, a diversidade, a equidade e a inclusão são a base da inovação, da transversalidade do negócio e do crescimento sustentável. Trabalhamos para refletir e respeitar a riqueza de identidades, perspectivas e talentos únicos que existem em cada lugar onde atuamos.

Oferecemos igualdade de oportunidades a todas as pessoas que desejam fazer parte da nossa equipe, sem distinção de idade, origem étnica ou indígena, cor de pele, nacionalidade, religião ou crenças, situação social ou migratória (incluindo pessoas refugiadas), condição de deficiência, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero (incluindo pessoas trans e não binárias) ou qualquer outra condição protegida pelas leis aplicáveis.

Promovemos processos de atração e seleção livres de discriminação e vieses, baseados no talento, na experiência e no potencial de cada pessoa.

Caso você necessite de adaptações razoáveis ou recursos de acessibilidade durante o processo, por favor informe a equipe de Atração de Talentos. Queremos que a sua experiência conosco seja respeitosa, inclusiva e justa.