Líder Técnico de Desenvolvimento

Ibrowse

Cuiabá

Presencial

BRL 180 000 - 240 000

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Resumo da oferta

A HUNT IT busca um(a) Líder Técnico de Desenvolvimento para uma empresa de tecnologia e inovação com sede em Cuiabá/MT. Contratação CLT, com atuação presencial em Cuiabá.

Você será a referência técnica do time, orientando decisões de arquitetura e elevando a maturidade técnica, mantendo a estabilidade dos sistemas críticos sem afastar-se do código.

Liderança, mentoria e melhoria contínua serão centrais, com foco em qualidade, performance e entrega confiável.

Qualificações

  • Histórico sólido em desenvolvimento de software e atuação como referência técnica.
  • Domínio de arquitetura de software, padrões de design e boas práticas.
  • Experiência conduzindo code reviews e definindo padrões técnicos.
  • Git com estratégias de branching e versionamento.
  • APIs REST e integração entre sistemas.

Responsabilidades

  • Conduzir tecnicamente o time de desenvolvimento, zelando pela qualidade e evolução das soluções.
  • Estabelecer padrões de código, arquitetura, integrações e boas práticas de engenharia.
  • Apoiar o time na investigação de bugs, incidentes e desafios arquiteturais de maior complexidade.
  • Conduzir e orientar code reviews com foco em segurança, performance e aderência aos padrões.
  • Analisar o impacto técnico de novas funcionalidades, mudanças de arquitetura e integrações.
  • Evoluir APIs, microsserviços, mensageria e demais componentes da plataforma.
  • Atuar em parceria com DevOps/SRE, QA, DBA, Segurança e Produto para entregas confiáveis.
  • Contribuir para a evolução de pipelines de CI/CD, estratégias de deploy e automação.
  • Acompanhar indicadores de performance, disponibilidade e estabilidade, propondo melhorias.
  • Mapear riscos e débito técnico, estruturando planos para endereçá-los.
  • Registrar decisões técnicas, padrões e arquitetura.
  • Liderar a análise de causa raiz em incidentes críticos e propor ações preventivas.
  • Desenvolver o time por meio de mentoria e troca de conhecimento.
  • Avaliar novas tecnologias e estimular o uso responsável de IA no dia a dia do desenvolvimento.

Conhecimentos

Liderança técnica
Arquitetura de software
Code reviews
Git
APIs REST
CI/CD
Docker

Ferramentas

Docker
Kubernetes
Terraform
RabbitMQ
Kafka
Grafana
Prometheus

Descrição da oferta de emprego

Visão Geral

A HUNT IT busca um(a) Líder Técnico de Desenvolvimento para uma empresa de tecnologia e inovação com sede em Cuiabá/MT. Contratação CLT, com atuação presencial em Cuiabá.

A Oportunidade

Posição para quem quer ser a principal referência técnica de um time de engenharia: orientar decisões de arquitetura, destravar problemas complexos, elevar a maturidade técnica das pessoas e garantir a estabilidade de sistemas críticos — sem se afastar do código.

Principais Responsabilidades
  • Conduzir tecnicamente o time de desenvolvimento, zelando pela qualidade, padronização e evolução das soluções
  • Estabelecer padrões de código, arquitetura, integrações e boas práticas de engenharia
  • Apoiar o time na investigação de bugs, incidentes e desafios arquiteturais de maior complexidade
  • Conduzir e orientar code reviews com foco em segurança, performance e aderência aos padrões
  • Analisar o impacto técnico de novas funcionalidades, mudanças de arquitetura e integrações
  • Evoluir APIs, microsserviços, mensageria e demais componentes da plataforma
  • Atuar em parceria com DevOps/SRE, QA, DBA, Segurança e Produto para entregas confiáveis
  • Contribuir para a evolução de pipelines de CI/CD, estratégias de deploy e automação
  • Acompanhar indicadores de performance, disponibilidade e estabilidade, propondo melhorias
  • Mapear riscos e débito técnico, estruturando planos para endereçá-los
  • Registrar decisões técnicas, padrões e arquitetura
  • Liderar a análise de causa raiz em incidentes críticos e propor ações preventivas
  • Desenvolver o time por meio de mentoria e troca de conhecimento
  • Avaliar novas tecnologias e estimular o uso responsável de IA no dia a dia do desenvolvimento
Requisitos Técnicos
  • Trajetória sólida em desenvolvimento de software, com atuação como referência técnica
  • Domínio de arquitetura de software, design patterns e boas práticas
  • Experiência conduzindo code reviews e definindo padrões técnicos
  • Git, com estratégias de branching e versionamento
  • APIs REST, integração entre sistemas e arquitetura orientada a serviços
  • Bancos de dados relacionais, entendendo o impacto das aplicações na performance do banco
  • Pipelines de CI/CD e automação de build, testes e deploy
  • Docker e ambientes conteinerizados
Diferenciais
  • Experiência com .NET/C# ou Java
  • Kubernetes e arquitetura de microsserviços
  • Terraform / Infrastructure as Code
  • Mensageria (RabbitMQ, Kafka ou similares)
  • Observabilidade com Grafana, Prometheus, Elastic ou OpenTelemetry
  • Arquitetura orientada a eventos, DDD, Clean Architecture e SOLID
  • Segurança de aplicações (OWASP)
  • Vivência em ambientes críticos e de alta disponibilidade
  • Uso de ferramentas de IA aplicadas ao desenvolvimento
Perfil Comportamental
  • Liderança técnica pelo exemplo, com vocação para mentoria
  • Comunicação clara com times multidisciplinares
  • Visão sistêmica, conectando decisões técnicas ao negócio
  • Perfil hands‑on e segurança para decidir e assumir resultados
  • Tranquilidade para atuar sob pressão em sistemas críticos
  • Foco em melhoria continua e automação
Informações da Vaga

Local: Cuiabá/MTModelo de trabalho: PresencialRegime de contratação: CLTNível: Sênior / Liderança técnica

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