LÍDER DE PERFORMANCE OPERACIONAL

RHGestor

Ponta Grossa

Presencial

BRL 167 000 - 312 000

Tempo integral

há 8 horas
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Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale-alimentação e/ou vale-refeição
Saúde e bem-estar com atendimento rem
Folga no dia do aniversário
Seguro de vida em grupo
Programa de capacitação e desarrollo
Benefício corporativo conforme policy
Vale-transporte
Acesso a plataforma de academias e bem
Ambiente de trabalho colaborativo

Resumo da oferta

A RHGestor recruta um(a) líder para acompanhar a execução das atividades da área, garantindo o alcance de objetivos organizacionais. O papel envolve gestão de indicadores, coordenação de equipes e planejamento de recursos para melhoria de resultados.

O profissional atuará de forma integrada com as áreas, promovendo inovação, eficiência e sustentabilidade do negócio dentro de uma estrutura CLT.

Qualificações

  • Formação superior completa em áreas relacionadas à Engenharia, Gestão, Administração ou correlatos.
  • Experiência relevante em operações, gestão de serviços ou áreas correlatas.
  • Histórico de atuação em cargos de liderança, com responsabilidade sobre equipes e resultados.

Responsabilidades

  • Liderar e acompanhar a execução das atividades da área, garantindo o alcance dos objetivos organizacionais.
  • Gerenciar indicadores de desempenho, promovendo ações para melhoria contínua dos resultados.
  • Coordenar equipes multidisciplinares, estimulando o desenvolvimento profissional e a alta performance.
  • Planejar, acompanhar e otimizar a utilização de recursos financeiros e operacionais.
  • Identificar oportunidades de eficiência, produtividade e redução de custos.
  • Promover a inovação e a melhoria de processos, alinhadas às estratégias do negócio.
  • Garantir o cumprimento de padrões de qualidade, prazos e níveis de serviço estabelecidos.
  • Elaborar análises gerenciais e relatórios de desempenho para suporte à tomada de decisão.
  • Atuar de forma integrada com as demais áreas da organização, contribuindo para o alcance das metas corporativas.
  • Desenvolver e implementar iniciativas que fortaleçam a sustentabilidade e o crescimento do negócio.

Conhecimentos

Operações
Gestão de serviços
Liderança de equipes

Formação académica

Formação superior completa em Engenharia, Gestão ou Administração

Descrição da oferta de emprego

Descrição da Vaga
  • Liderar e acompanhar a execução das atividades da área, garantindo o alcance dos objetivos organizacionais;
  • Gerenciar indicadores de desempenho, promovendo ações para melhoria contínua dos resultados;
  • Coordenar equipes multidisciplinares, estimulando o desenvolvimento profissional e a alta performance;
  • Planejar, acompanhar e otimizar a utilização de recursos financeiros e operacionais;
  • Identificar oportunidades de eficiência, produtividade e redução de custos;
  • Promover a inovação e a melhoria de processos, alinhadas às estratégias do negócio;
  • Garantir o cumprimento de padrões de qualidade, prazos e níveis de serviço estabelecidos;
  • Elaborar análises gerenciais e relatórios de desempenho para suporte à tomada de decisão;
  • Atuar de forma integrada com as demais áreas da organização, contribuindo para o alcance das metas corporativas;
  • Desenvolver e implementar iniciativas que fortaleçam a sustentabilidade e o crescimento do negócio.
Requisitos Indispensáveis
  • Formação superior completa em áreas relacionadas à Engenharia, Gestão, Administração ou demais cursos correlatos;
  • Experiência profissional relevante em operações, gestão de serviços ou áreas correlatas;
  • Histórico de atuação em cargos de liderança, com responsabilidade sobre equipes e resultados.
Regime de Contratação

CLT

Benefícios
  • Vale-alimentação e/ou vale-refeição;
  • Plataforma de saúde e bem-estar com atendimento remoto;
  • Folga no dia do aniversário;
  • Seguro de vida em grupo;
  • Programa de capacitação e desenvolvimento profissional;
  • Benefício corporativo relacionado aos serviços da empresa, conforme política interna;
  • Vale-transporte;
  • Acesso a plataforma de academias, atividades físicas e bem-estar;
  • Ambiente de trabalho colaborativo, com oportunidades de crescimento e desenvolvimento de carreira.
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