LÍDER DE PERFORMANCE OPERACIONAL

Renova Energia; Ponta Grossa; Hybrid; BRL 120,000 - 160,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale-alimentação/refeição

Saúde e bem‑estar com atendimentos rem

Folga no aniversário

Seguro de vida em grupo

Capacitação e desenvolvimento

Vale-transporte

Academias e bem‑estar

Ambiente colaborativo e oportunidades

Job summary

A Renova Energia está buscando um líder de operações para guiar a execução das atividades da área, com foco na eficiência e no alcance dos resultados.

O(a) profissional atuará coordenando equipes multidisciplinares, gerindo indicadores e promovendo melhorias contínuas nos processos, com atenção à qualidade, prazos e custos.

Qualifications

• Formação superior em áreas relacionadas à Engenharia, Gestão, Administração ou correlatos.
• Experiência profissional relevante em operações, gestão de serviços ou áreas correlatas.
• Histórico de atuação em cargos de liderança, com responsabilidade sobre equipes e resultados.

Responsibilities

• Liderar e acompanhar a execução das atividades da área, garantindo o alcance dos objetivos organizacionais.
• Gerenciar indicadores de desempenho, promovendo ações para melhoria contínua dos resultados.
• Coordenar equipes multidisciplinares, estimulando o desenvolvimento profissional e a alta performance.
• Planejar, acompanhar e otimizar a utilização de recursos financeiros e operacionais.
• Identificar oportunidades de eficiência, produtividade e redução de custos.
• Promover a inovação e a melhoria de processos, alinhadas às estratégias do negócio.
• Garantir o cumprimento de padrões de qualidade, prazos e níveis de serviço estabelecidos.
• Elaborar análises gerenciais e relatórios de desempenho para suporte à tomada de decisão.
• Atuar de forma integrada com as demais áreas da organização, contribuindo para o alcance das metas corporativas.
• Desenvolver e implementar iniciativas que fortaleçam a sustentabilidade e o crescimento do negócio.

Skills

Liderança

Gestão de equipes

Análise de dados

Melhoria contínua

Planejamento estratégico

Education

Graduação em Engenharia/Gestão/Administração

Job description

Descrição da Vaga

• Liderar e acompanhar a execução das atividades da área, garantindo o alcance dos objetivos organizacionais;
• Gerenciar indicadores de desempenho, promovendo ações para melhoria contínua dos resultados;
• Coordenar equipes multidisciplinares, estimulando o desenvolvimento profissional e a alta performance;
• Planejar, acompanhar e otimizar a utilização de recursos financeiros e operacionais;
• Identificar oportunidades de eficiência, produtividade e redução de custos;
• Promover a inovação e a melhoria de processos, alinhadas às estratégias do negócio;
• Garantir o cumprimento de padrões de qualidade, prazos e níveis de serviço estabelecidos;
• Elaborar análises gerenciais e relatórios de desempenho para suporte à tomada de decisão;
• Atuar de forma integrada com as demais áreas da organização, contribuindo para o alcance das metas corporativas;
• Desenvolver e implementar iniciativas que fortaleçam a sustentabilidade e o crescimento do negócio.

Requisitos Indispensáveis

Formação superior completa em áreas relacionadas à Engenharia, Gestão, Administração ou demais cursos correlatos;

Requisitos Indispensáveis

• Formação superior completa em áreas relacionadas à Engenharia, Gestão, Administração ou demais cursos correlatos;
• Experiência profissional relevante em operações, gestão de serviços ou áreas correlatas;
• Histórico de atuação em cargos de liderança, com responsabilidade sobre equipes e resultados.

Regime de Contratação

CLT

Benefícios

• Vale-alimentação e/ou vale-refeição;
• Plataforma de saúde e bem-estar com atendimento remoto;
• Folga no dia do aniversário;
• Seguro de vida em grupo;
• Programa de capacitação e desenvolvimento profissional;
• Benefício corporativo relacionado aos serviços da empresa, conforme política interna;
• Vale-transporte;
• Acesso a plataforma de academias, atividades físicas e bem-estar;
• Ambiente de trabalho colaborativo, com oportunidades de crescimento e desenvolvimento de carreira.