Líder de Loja Ragazzo Express | Botafogo-RJ

Operacoes; Rio de Janeiro; Presencial; BRL 39 000 - 73 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Operacoes em Rio de Janeiro procura profissional para gerenciar operações de loja, com foco em controle financeiro, estoque e atendimento ao cliente.

O candidato exercitará funções de fechamento de caixa, sangrias, acompanhamento de fornecedores e visitas de fiscalizadores, garantindo padrões da rede e conformidade com a legislação.

Responsabilidades

• Analisar a projeção diária de faturamento/despesa e acompanhar a lucratividade da loja, em conjunto com o Gestor da loja.
• Conferir a movimentação financeira diária dos caixas durante as trocas de plantão, por meio do sistema VS Operador de caixa.
• Administrar o fundo de troco, provisionando o troco aos operadores de caixa para atender às necessidades de cada turno.
• Realizar o fechamento diário de caixa, apurar diferenças de quebras nas trocas de plantão.
• Responsável pela sangria, juntamente ao operador de caixa.
• Acompanhar o carro forte e o recolhimento de valores pela transportadora.
• Garantir operação da loja conforme padrões de qualidade da rede e cumprimento da legislação sanitária vigente.
• Acompanhar visitas de órgãos fiscalizadores, emitindo informações adequadas e tomando providências conforme leis.
• Assegurar que os pedidos sejam efetuados conforme cronograma de compras, atendendo à demanda de venda e controle de custos.
• Realizar inventários diários, semanais e mensais e gerenciar estoque com controle de desperdício, sobra e vencimento.
• Garantir a escala de limpeza diária com a equipe, mantendo a organização da loja na abertura e no fechamento, conforme padrões.
• Comunicar envio de documentos recebidos em loja via malote aos departamentos responsáveis.
• Assegurar equipe treinada para proporcionar excelente experiência de consumo, com atendimento rápido e cordial, alinhado às metas de venda e aos processos da Rede.
• Garantir uso de EPIs e uniformes em bom estado, responsabilizando a loja por desgastes ou danos decorrentes de uso inadequado.
• Realizar escalas e folgas, gerir jornadas de trabalho e acompanhar registro de ponto.
• Admitir ou demitir funcionários para adequação do quadro, conforme decisões do Gestor da loja, incluindo medidas disciplinares se necessário.
• Aplicar advertências ou suspensões quando cabível, mantendo práticas de boa conduta.

Descrição da oferta de emprego

• Analisar a projeção diária (faturamento/despesa), acompanhando o a lucratividade da loja e indicadores., junto ao Gestor da loja.
• Conferir a movimentação financeira diária dos caixas, nas trocas de plantão, por meio da verificação do sistema VS Operador de caixa.
• Administração do fundo de troco, provisionando o troco aos operadores de caixa, para que atenda às necessidades de cada turno.
• Fechamento diário de caixa, apuração das diferenças da quebras dos caixas, em toda troca de plantão.
• Responsável pela realização da sangria, junto ao operador caixa.
• Acompanhamento do carro forte e do recolhimento de valores pela transportadora.
• Garantir a operação das lojas em conformidade com os padrões de qualidade da rede, bem como o cumprimento dos procedimentos da legislação sanitária vigente;
• Acompanhar as visitas dos órgãos públicos fiscalizadores, sempre que recebidas em loja, garantindo a emissão de informações adequadas e verdadeiras, responsabilizando-se pelas providências recomendadas de acordo com as legislações.
• Assegurar conforme cronograma de compras da loja, que os pedidos sejam efetuados em quantidade correta e qualidade adequada, a fim de atender à demandada de venda da loja e o controle dos custos;
• Responsável pelos inventários diários, semanais e mensais (gestão de estoque por meio do controle de desperdício, sobra, vencimento).
• Garantir que a escala de limpeza seja realizada diariamente por meio da equipe, mantendo a organização da loja durante a abertura e fechamento, de acordo com os padrões e processos estabelecidos.
• Responsável, por quaisquer envio de documentos em recebidos em loja e enviar via malote, para as tratativas necessárias aos departamentos responsáveis da empresa;
• Atuar para que a equipe de loja esteja sempre treinada e capaz de proporcionar uma excelente experiência de consumo aos clientes, realizando um atendimento rápido e cordial, orientado para suas metas de venda, processos e conforme padrão da Rede.
• Garantir que todos os funcionários estejam utilizando de EPIs e com os uniformes apresentável e de bom estado, caso contrário de sob responsabilidade do líder solicitar um novo, importante saber evidenciar o que é desgasto por utilização será de responsabilidade da loja, em caso de extravios, ou qualquer outro dano oriundo de uso inadequado ou falta de cuidados, trata-se de responsabilidade do funcionário com desconto em folha.
• Realizar as escalas e folgas nas loja e a gestão das pessoas assegurando as jornadas de trabalho correta, acompanhar o registro de ponto.
• Responsável por, admitir ou demitir os funcionários, para adequação do quadro, medida de correção disciplinar em comunhão de acordo com o Gestor Operador da loja.
• Aplicação de advertências ou suspensão, quando necessário por sanções e medidas disciplinares, não correspondentes das boas práticas.