LÍDER

LABORATÓRIO SANTA PAULA

Brasília

Presencial

BRL 47 000 - 78 000

Tempo integral

14 dias+
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Resumo da oferta

LABORATÓRIO SANTA PAULA está buscando profissional para atuar na recepção e gestão de equipes em suas unidades. O candidato participará do onboarding de novos colaboradores, oferecerá feedback, auxiliará na confecção de escalas e apoiará substituições por faltas e atestados, bem como realizará a coleta de materiais conforme a formação.

É necessário ter Superior completo em Enfermagem, Farmácia, Biomedicina, Técnico em Enfermagem ou áreas afins, e Curso Técnico em Análises Clínicas, com

Qualificações

  • Superior completo em Enfermagem, Farmácia, Biomedicina, Técnico em Enfermagem ou áreas afins.
  • Curso Técnico em Análises Clínicas.
  • Pacote Office em nível intermediário.
  • Conhecimento em Indicadores de Desempenho e Gestão de Equipes.

Responsabilidades

  • Receber e orientar os novos colaboradores nas unidades.
  • Ofertar feedback mensal ou sempre que necessário.
  • Auxiliar na confecção da escala de trabalho e apoiar substituições.
  • Realizar coleta de material conforme formação.
  • Gestão do ponto eletrônico e controle de horas.
  • Garantir atendimento humanizado na recepção.

Conhecimentos

Indicadores de Desempenho
Gestão de Equipes

Formação académica

Enfermagem
Farmácia
Biomedicina
Técnico em Enfermagem
Áreas afins
Análises Clínicas - Técnico

Ferramentas

Pacote Office
Shift ERP

Descrição da oferta de emprego

  • Receber e orientar os novos colaboradores nas unidades;
  • Ofertar feedback mensal ou sempre que necessário;
  • Auxiliar na confecção da escala de trabalho e prestar suporte nas substituições por faltas e atestadas quando necessário;
  • Realizar coleta de material, quando necessário (apenas para formados em: Enfermagem - Técnico em Enfermagem - Técnico em Análises Clínicas – Biomedicina – Farmácia ou com certificado em curso de coleta);
  • Realizar a gestão do ponto eletrônico (aprovações – horas extras – justificativas – fechamento);
  • Garantir a agilidade e atendimento humanizado do paciente na recepção;
  • Conferir identificação e apresentação pessoal de cada colaborador segundo normas e rotinas da empresa;
  • Acompanhar escala diária dando suporte nas substituições por faltas e atestadas quando necessário;
  • Realizar treinamentos sempre que necessário;
  • Acompanhar e participar da Integração e Socialização do novo colaborador;
  • Conferir a documentação obrigatória de cada colaborador na Unidade;
  • Validar o sistema de iluminação ambiente;
  • Validar Mapa de Risco Ambiental;
  • Aprovar os impressos definidos como padrão em cada Unidade;
  • Observar o Plano de Gerenciamento de Resíduos;
  • Validar a data de validade dos materiais em estoque;
  • Aprovar a limpeza do setor segundo o protocolo operacional padrão;
  • Validar a Gestão do Risco de Acidente de Trabalho;
  • Supervisionar as rotinas do controle de temperatura da geladeira e seus planos de ações preventivas;
  • Supervisionar as rotinas do controle da centrífuga e seus planos de ações preventivas;
  • Supervisionar a coleta dos pacientes de acordo com o Procedimento Operacional Padrão;
  • Incentivar o preenchimento da Pesquisa de Satisfação do Cliente;
  • Validar rotinas de triagem;
  • Acompanhar relatório de HOLD de Unidade;
  • Acompanhar relatório de Guias Pendentes na Unidade supervisionando rotina de envio de guias no prazo de 24 horas após o atendimento;
  • Acompanhar número de atendimentos diário de cada Unidade através de relatório do sistema SHIFT e preenchimento de gráfico padrão.
  • Controlar os critérios de rejeição de amostras;
  • Acompanhar o processo de transporte de amostra biológica e
  • Reportar à supervisão qualquer não conformidade para assistência na melhoria contínua dos processos através do checklist semanal.
Requisitos:
Obrigatórios:
  • Superior completo: Enfermagem; Farmácia; Biomedicina; Técnico em Enfermagem; ou áreas afins.
  • Curso Técnico: Análises Clínicas.
  • Pacote Office: Nível Intermediário.
  • Conhecimento em Indicadores de Desempenho e Gestão de Equipes.
Desejáveis:
  • Especialização: áreas afins em gestão.
  • Certificação: Atendimento e Gestão de Pessoas.
  • ERP: Sistema Shift.
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