IT Leader - Vaga exclusiva para Mulheres

F1RST Digital Services

São Paulo

Híbrido

BRL 260 000 - 420 000

Tempo integral

14 dias+
Gerador de candidaturas

Transforma esta função numa entrevista — um currículo e uma carta de apresentação criados à volta do que este empregador procura.

Ultrapassa os filtros ATS

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Auxílio refeição
Convênio médico
Convênio Odontológico
Flex Férias
Parceiros de academia
Flex Working
Plataformas de treinamento
Linhas de carreira
Flex Learning
Licença Paternidade estendida

Resumo da oferta

Uma empresa de serviços digitais em São Paulo está em busca de um(a) IT Leader, cujo papel envolve liderar a equipe de desenvolvimento, garantir as melhores práticas e atuar como referência técnica. O candidato ideal deve possuir experiência em engenharia de software, metodologias ágeis e ser capaz de formar e liderar times. A empresa oferece um ambiente de trabalho híbrido, auxílios para refeição e saúde, além de diversas oportunidades de crescimento profissional.

Qualificações

  • Capacidade de formar e liderar times de desenvolvimento de software.
  • Experiência em engenharia de software com foco em segurança e eficiência.
  • Proficiência com metodologias ágeis e ferramentas de gestão.
  • Conhecimento de design patterns, SOLID, arquitetura hexagonal/clean.
  • Conhecimentos em Cloud e FinOps.
  • Experiência de Site Reliability Engineering, APM e logging.
  • Metodologias ágeis (Scrum e Kanban).
  • Uso de Jira/Azure Boards para gestão de projetos.

Responsabilidades

  • Atuar como referência técnica em engenharia de soluções.
  • Liderar discussões técnicas e propor soluções inovadoras.
  • Garantir alinhamento técnico com as equipes de desenvolvimento.
  • Sugerir soluções com foco em performance, segurança, escalabilidade e resiliência.
  • Conduzir melhores práticas em desenvolvimento de software e desenho técnico das aplicações.
  • Garantir indicadores de produtividade e alinhamento com PO e Techleads.
  • Trabalhar com desenvolvimento, infraestrutura e arquitetura para entregas de alto valor.
  • Gestão de pessoas (PDI, feedback, habilidades interpessoais).

Conhecimentos

Formação e liderança de times de desenvolvimento de software
Engenharia de software
Desenvolvimento de sistemas (Back-End e APIs)
Design patterns e SOLID
Experiência em metodologias ágeis (Scrum e Kanban)
Gestão de projetos (Jira/Azure Boards)
Site Reliability Engineering / APM
Metodologias ágeis
Gestão de projetos (Jira/Azure Boards)

Ferramentas

Jira
Azure Boards

Descrição da oferta de emprego

IT Leader - Vaga exclusiva para Mulheres

A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. Aqui promovemos serviços e experiência para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander. Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem.

Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.

Siga o nosso LinkedIn e fique por dentro de todas as novidades: https://www.linkedin.com/company/f1rstdigitalservices

Aqui, seu papel será:

  • Atuar como referência técnica em engenharia de soluções, apoiando a equipe multifuncionais em projetos e sistemas críticos;
  • Liderar discussões técnicas e propor soluções inovadoras para desafios de negócio;
  • Definir boas práticas e estratégias de evolução tecnológica com base na necessidade do negócio;
  • Sugerir soluções com base em performance, segurança, escalabilidade e resiliência das aplicações;
  • Responsável pelas melhores práticas em desenvolvimento de software, disseminação das competências técnicas do time, desenhos técnicos das aplicações, liderança técnica, gestão de pessoas e auto-organização de squads de desenvolvimento;
  • Garantir os indicadores de produtividade;
  • Garantir alinhamento técnico e funcional com os PO's, bem como Techleads de outras squads que tenham entregas integradas ao seu escopo;
  • Atuar em conjunto com áreas de desenvolvimento, infraestrutura e arquitetura para garantir entregas de alto valor;
  • Gestão de pessoas: PDI, feedback, habilidades interpessoais, negociação e influência.

Requisitos Imprescindíveis:

  • Capacidade de formar e liderar times de desenvolvimento de software;
  • Experiência em engenharia de software (excelência operacional, segurança, confiabilidade, eficiência de performance e otimização de custos);
  • Experiência em desenvolvimento de sistemas (Back-End e APIs), microsserviços e serviços seguindo padrões de mercado (REST API, autenticação, autorização e monitoração);
  • Conhecimento em design patterns, anti-patterns, SOLID, hexagonal architecture e clean architecture;
  • Conhecimentos em aplicações Cloud e Finops;
  • Experiência de Site Reliability Engineering, APM e Logging;
  • Proficiência com metodologias ágeis (Scrum e Kanban);
  • Ferramentas de gestão de projetos (Jira/ Azure Boards).

Requisitos Desejáveis:

  • Experiência prévia em sistemas de Pagamentos;
  • Certificações Java;
  • Certificações Cloud;
  • Atuação em projetos de renovação tecnológica;
  • Comunicação em Inglês e Espanhol.

Local de Trabalho:

Radar - Rua Amador Bueno, 474 – Santo Amaro, São Paulo – SP

Auxílio refeição;

Convênio médico;

Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;

Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;

Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;

Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;

Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;

Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;

Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;

Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.

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