Head de Growth

Tredici; Osasco; On-site; BRL 180,000 - 300,000; Full time

Benefits offered by this job

Remuneração fixa + variável agressivo

Formato PJ

Trabalho híbrido

Job summary

A Tredici busca um Head de Growth para transformar marketing, pricing, CRM, conteúdo e dados em crescimento comercial B2C nas unidades atuais e no futuro, com atuação híbrida em Osasco/SP.

O profissional liderará estratégias de aquisição, retenção e revenue management, coordenando equipes e parceiros, definindo canais, orçamento e metas de ROAS.

A vaga é PJ, com remuneração fixa mais variável agressivo, oportunidade de atuar em um grupo em expansão no setor de entretenimento e experiências.

Qualifications

• Experiência relevante em growth, B2C, aquisição e/ou liderança comercial.
• Conhecimento forte de marketing digital, performance, pricing, CRM e retenção.
• Perfil analítico, comercial, hands-on e orientado a testes e resultados.
• Capacidade de liderar equipe, agência e fornecedores.

Responsibilities

• Entender demanda e comportamento dos clientes por unidade e período.
• Criar ações para aumentar ocupação e faturamento sem perder lucratividade.
• Aumentar frequência, recorrência e receita por cliente.
• Atuar em pricing e revenue management com pricing dinâmico.
• Definir estratégia, canais, orçamento de mídia e retorno esperado.
• Coordenar mídia paga e orgânica, agências e fornecedores.
• Testar campanhas, ofertas, criativos e canais continuamente.
• Medir aquisição e conversão até a reserva, e não apenas alcance ou engajamento.
• Transformar redes sociais em canais que gerem desejo e visita.

Skills

Growth

Marketing digital

CRM

Pricing

Liderança

Data analytics

Job description

Sobre a Vaga

Estamos em busca de Head de Growth para ajudar a transformar marketing, pricing, CRM, conteúdo e dados em crescimento comercial B2C nas unidades atuais e, no futuro, em novas operações do grupo. em empresa em fase de expansão e com investimento crescente em entretenimento e experiências ligadas ao automobilismo.

Responsabilidades

• Entender demanda, ocupação e comportamento dos clientes por unidade e períodos;
• Criar ações para aumentar taxa de ocupação, aumentar faturamento sem afetar lucratividade;
• Aumentar frequência, recorrência e receita por cliente;
• Atuar em pricing e revenue management atuando em lógica de pricing dinâmico;
• Definir estratégia, canais, orçamento de mídia e retorno esperado;
• Coordenar mídia paga e orgânica, agências e fornecedores;
• Testar campanhas, ofertas, criativos e canais continuamente;
• Medir aquisição e conversão até a reserva, e não apenas alcance ou engajamento.
• Transformar redes sociais em canais que gerem desejo e visita;
• Aumentar reconhecimento da marca, alcance, audiência, tráfego e conversão;
• Construir uma comunicação que gere desejos de viver a experiência, e não apenas consumir o conteúdo;
• Criar fidelidade, ofertas personalizadas e mecanismos para aumentar a frequência de visita;
• Desenvolver upsell, combos, pacotes e produtos premium;
• Buscar crescimento mesmo quando a capacidade física dos espaços estiverem próximas do limite;
• Acompanhar ocupação, receita total, receita por cliente, ticket médio, frequência, recorrência, CAC, ROAS e conversão.

Requisitos

• Experiência relevante em growth, B2C, aquisição e/ou liderança comercial;
• Conhecimento forte de marketing digital, performance, pricing, CRM e retenção;
• Perfil analítico, comercial, hands-on e orientado a testes e resultados;
• Capacidade de liderar equipe, agência e fornecedores;

Diferenciais

• Experiência em entretenimento, hospitality, parques, academias, restaurantes, cinemas, e-commerce B2C e/ou negócios com capacidade física limitada.

Comportamental

• Perfil, analítico e orientado à solução;
• Excelente comunicação verbal e escrita;
• Boa capacidade de negociação e relacionamento interpessoal;
• Organização, inteligência emocional e ética profissional.

Regime de Trabalho

• Contratação: PJ
• Formato: Híbrido
• Local: Osasco/SP
• Remuneração: fixo + variável agressivo