Gerente Geral de Loja

Gi Group; Várzea Grande; Presencial; BRL 47 000 - 62 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Comissão

Remuneração Variável

Benefícios de mercado

Resumo da oferta

Gi Group em Várzea Grande/MT está com vaga para Gerente Geral de Loja, atuando presencialmente no Shopping Várzea Grande. O profissional lidera a equipe, gerencia operações comerciais e garante metas de venda diárias com foco na experiência do cliente.

Exige ensino superior completo ou em curso, experiência em varejo e habilidades de liderança, com disponibilidade para atuar das 09h00 às 18h00. A remuneração inclui comissões e benefícios compatíveis com o mercado.

Qualificações

• Experiência em gestão de equipes e operações de varejo.
• Vivência em gestão de metas, indicadores e resultados comerciais.
• Conhecimento em atendimento ao cliente e técnicas de vendas.
• Disponibilidade para atuação presencial.

Responsabilidades

• Gerenciar a rotina operacional e comercial da loja;
• Liderar, desenvolver e acompanhar a performance da equipe;
• Garantir o atingimento das metas de vendas e indicadores de desempenho;
• Monitorar a qualidade do atendimento e a experiência dos clientes;
• Realizar gestão de escalas, processos e recursos da loja;
• Acompanhar indicadores, elaborar planos de ação e promover melhorias contínuas;
• Assegurar o cumprimento das políticas, procedimentos e diretrizes da empresa.

Conhecimentos

Liderança de equipe

Gestão de varejo

Metas e KPIs

Atendimento ao cliente

Vendas

Formação académica

Ensino Superior completo ou cursando

Descrição da oferta de emprego

Cargo: Gerente Geral de Loja

• Local: Shopping Várzea Grande | Várzea Grande/MT
• Salário: R$ 4.200,00
• Remuneração Variável: até R$ 1.350,00
• Contratação: Efetiva CLT
• Modalidade: Presencial
• Horário: Das 09h00 às 18h00

Benefícios

• Comissão/Remuneração Variável
• Benefícios compatíveis com o mercado
• Oportunidade de desenvolvimento e crescimento profissional

Principais atividades

• Gerenciar a rotina operacional e comercial da loja;
• Liderar, desenvolver e acompanhar a performance da equipe;
• Garantir o atingimento das metas de vendas e indicadores de desempenho;
• Monitorar a qualidade do atendimento e a experiência dos clientes;
• Realizar gestão de escalas, processos e recursos da loja;
• Acompanhar indicadores, elaborar planos de ação e promover melhorias contínuas;
• Assegurar o cumprimento das políticas, procedimentos e diretrizes da empresa.

Requisitos

• Ensino Superior completo ou cursando;
• Experiência em gestão de equipes e operações de varejo;
• Vivencião com gestão de metas, indicadores e resultados comerciais;
• Conhecimento em atendição ao cliente e técnicas de vendas;
• Disponibilidade para atuação presencial.

Competências desejadas

• Liderança e desenvolvimento de pessoas;
• Comunicação e relacionamento interpessoal;
• Foco em resultadoss;
• Planejamento e organização;
• Tomada de decisão;
• Proatividade e senso de dono.