Gerente de loja - Jundiaí

Confidencial; Jundiaí; On-site; BRL 39,000 - 61,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale Refeição

Vale Transporte

TotalPass & SESC

Convênio Médico e Odontológico por Adi

Convênio Médico e Odontológico por Adi

Job summary

Confidencial em Jundiaí, SP, busca gerente de loja para coordenar operações diárias, motivar a equipe e cumprir normas da matriz. Responsável por gestão de estoque, desenvolvimento comercial e relacionamento com a matriz para solicitar suporte.

Remuneração variável de R$3.500,00 a R$5.500,00 mensais, com vale-refeição, vale-transporte e convênios médicos/odontológicos mediante adesão após experiência.

Qualifications

• Ensino médio completo como requisito básico.
• Desejável curso superior (completo ou em andamento).
• Experiência prévia no varejo e gestão de equipe.
• Capacidade de negociação e fechamento de vendas.
• Habilidade para desenvolver carteira de clientes e liderar equipe.

Responsibilities

• Gestão de pessoas: integração, treinamento, desenvolvimento e acompanhamento individual.
• Gestão de estoque: faltas, sobras, vencimentos, ruptura, reposição.
• Gestão comercial: prospecção e desenvolvimento de clientes; acompanhamento de vendedores.
• Monitoramento de preços da concorrência e ações comerciais.
• Suporte aos vendedores: negociações, preços, prazos e condições de pagamento.
• Gerenciamento da loja: organização, limpeza, estoque, caixas, expedição.
• Acompanhar indicadores e promover melhorias e prestação de contas com a matriz.

Skills

Negociação

Prospecção de clientes

Liderança de equipe

Comprometimento

Foco em metas

Education

Ensino médio completo

Ensino superior completo ou cursando

Job description

Descrição da Vaga O gerente de loja é o profissional encarregado de gerenciar todas as operações que ocorrem diariamente na loja sob sua responsabilidade, sempre motivando a equipe e assegurando o cumprimento das normas estabelecidas pela matriz. Compete também ao gerente de loja desenvolver os colaboradores sob sua responsabilidade, buscando treinamento e capacitação sempre que necessário, sugerindo promoções sempre que possível, auxiliando no desempenho das atividades e promovendo o crescimento da unidade. Será o responsável por toda interação entre a loja sob sua gerência e a matriz, requisitando serviços e suporte e atendendo as demandas da matriz.

Responsabilidades e atribuições

• Gestão de pessoas: Integração, treinamento, desenvolvimento e acompanhamento individual de cada colaborador da equipe;
• Gestão de estoque: faltas, sobras, vencimentos, ruptura, reposição;
• Gestão e desenvolvimento comercial: prospecção e desenvolvimento de novos clientes e oportunidades de negócios, acompanhamento e desenvolvimento de vendedores;
• Monitoramento de preços praticados pela concorrência na praça, sugestão de preços, promoções e ações comerciais;
• Suporte aos vendedores: negociações especiais, preços, prazos, condições de pagamento;
• Gerenciamento da loja (filial): coordenar organização, limpeza, arrumação e manutenção da loja, mercadorias, estoque, caixas, expedição e demais áreas;
• Acompanhar os indicadores da loja e atuar buscando melhorias;
• Prestação de contas (reporte) e atendimento das demandas da matriz;
• Requisitar serviços e suporte à matriz.

Requisitos e qualificações

• Ensino médio completo;
• Desejável ensino superior (completo ou cursando);
• Vivência / Experiência prévia no varejo;
• Habilidade para negociação e fechamento de vendas;
• Habilidade para prospecção de novos clientes e desenvolvimento da carteira atual;
• Habilidade para liderar e motivar a equipe;
• Comprometimento;
• Foco em metas e objetivos.

Horário

Horário Comercial.

Benefícios

• Vale Refeição e Vale Transporte;
• Acesso ao TotalPass & SESC;
• Convenio Médico e Odontológico por adesão (desconto em folha) - Após Experiência.

Remuneração

Remuneração variável, sobre desempenho próprio e da equipe. (R$3500,00 - R$5500,00)