Gerente de Departamento Pessoal

Integra RH Consultoria e Captação de Talentos; Salvador; Presencial; BRL 30.000 - 60.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa dinâmica está em busca de um profissional para gerenciar processos do Departamento Pessoal. Este papel envolve a supervisão de recrutamento, seleção, admissão e demissão de colaboradores, além do controle de ponto e folha de pagamento. O candidato ideal terá experiência em auditoria e gestão de uniformes e EPIs, assegurando que todos os processos estejam em conformidade. Se você é apaixonado por gestão de pessoas e busca um ambiente colaborativo e desafiador, esta é uma oportunidade imperdível para você fazer a diferença.

Qualificações

• Experiência em gestão de processos de Departamento Pessoal e folha de pagamento.
• Habilidade em recrutamento e seleção de profissionais administrativos.

Responsabilidades

• Gerenciar processos de admissão, demissão e controle de ponto.
• Supervisionar rotinas de DP e auditoria de folha de pagamento.

Conhecimentos

Gestão de processos de Departamento Pessoal

Recrutamento e seleção

Controle de ponto

Folha de pagamento

Supervisão de rotinas de DP

Descrição da oferta de emprego

Responsável pela gestão de processos do Departamento Pessoal, incluindo recrutamento, seleção, admissão, demissão, controle de ponto e folha de pagamento. Gerenciamento de demandas relacionadas a uniformes, EPIs e contratos de fornecedores.

Supervisão de rotinas de DP (ponto, admissão, demissão, e tratativas de colaboradores).

Planejamento e execução de recrutamento, seleção, demissão e desligamento de colaboradores.

Suporte na gestão de uniformes e EPIs (compra e distribuição).

Recrutamento e seleção de profissionais administrativos e táticos.

Auditoria e controle de folha de pagamento.