GERENTE ADMINISTRATIVO DE CLÍNICA

J M DE SOUZA CONSULTORIA; São Bernardo do Campo; On-site; BRL 33,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale transporte

Cesta Básica

Ajuda de custo

Remuneração variável por resultados

Job summary

A J M DE SOUZA CONSULTORIA está selecionando um Gerente Administrativo de Clínica para atuar em São Bernardo do Campo. O profissional liderará equipes, gerenciará rotinas administrativas e assegurará o bom funcionamento de todos os setores da unidade.

Requisitos incluem experiência em gestão de clínicas, liderança de equipes e Excel intermediário/avançado. A vaga exige perfil decidido, organizado e longevo no atendimento a pacientes, com atuação CLT.

Qualifications

• Experiência na gestão administrativa de clínicas.
• Experiência com gestão de pessoas e liderança de equipes.
• Excel em nível intermediário ou avançado.
• Boa organização, planejamento e controle.

Responsibilities

• Gerenciar rotinas administrativas e operacionais da clínica.
• Coordenar e acompanhar a equipe, promovendo organização e disciplina.
• Garantir o bom funcionamento de todos os setores da unidade.
• Acompanhar indicadores, controles e resultados administrativos.
• Administrar conflitos e lidar com diferentes perfis profissionais.
• Garantir uma boa experiência e atendimento aos pacientes.
• Trabalhar com a Supervisão Comercial, oferecendo suporte administrativo e operacional.
• Ter visão 360 da operação e identificar problemas e soluções.

Skills

Excel

Liderança

Gestão administrativa

Gestão de pessoas

Job description

OPORTUNIDADE | GERENTE ADMINISTRATIVO DE CLÍNICA

Contratação CLT

São Bernardo do Campo – SP

Local de trabalho: Rua Padre Lustosa, 165 – Centro, São Bernardo do Campo – SP.

Região de busca: ABC Paulista, com preferência por profissionais residentes em São Bernardo do Campo.

Sobre a oportunidade

Estamos em busca de um(a) profissional com experiência em gestão administrativa de clínicas, perfil de liderança, maturidade profissional e capacidade de conduzir equipes e operações.

A posição exige uma pessoa com forte domínio administrativo, boa capacidade de organização e habilidade para lidar com diferentes perfis de profissionais, pacientes e demandas operacionais.

Remuneração e benefícios

• Salário fixo: R$ 3.000,00
• Ajuda de custo: R$ 200,00
• Cesta Basica: R$ 262,00
• Vale transporte
• Eserncoes em da clínica
• Remuneração variável por resultados.
• Média de ganhos: aproximadamente R$ 4.000,00.

Principais responsabilidades

• Gerenciar as rotinas administrativas e operacionais da clínica.
• Coordenar e acompanhar a equipe, promovendo organização e disciplina.
• Garantir o bom funcionamento de todos os setores da unidade.
• Acompanhar indicadores, controles e resultados administrativos.
• Administrar conflitos e lidar com diferentes perfis profissionais.
• Garantir uma boa experiência e atendimento aos pacientes.
• Acompanhar processos internos e assegurar o cumprimento dos procedimentos.=
• Trabalhar em conjunto com a Supervisão Comercial, oferecendo suporte administrativo e operacional.
• Ter visão geral da operação, identificando problemas e buscando soluções.

Requisitos e perfil desejado

• Experiência anterior na gestão administrativa de clínicas.
• Experiência comprovada com gestão de pessoas e liderança de equipes.
• Excel em nível intermediário ou avançado.
• Boa capacidade de organização, planejamento e controle.
• Maturidade profissional e inteligência emocional.
• Perfil firme, paciente e resiliente para lidar com equipes numerosas e diferentes perfis comportamentais.
• Facilidade para lidar com pacientes e situações de conflito.
• Capacidade de tomar decisões e resolver problemas com autonomia.
• Diferencial: experiência em clínicas odontológicas ou estabelecimentos da área da saúde.

Jornada de trabalho

• Segunda a sexta-feira.
• Das 09h às 18h.
• Sábado 9h as 13

Perfil comportamental esperado

Buscamos um profissional com postura gerencial, firmeza na condução de equipes, paciência para administrar conflitos e maturidade para lidar com ambientes de alta demanda. É fundamental que seja uma pessoa que não fique restrita à execução de tarefas, mas que tenha visão 360 da clínica, consiga antecipar problemas e mantenha a operação organizada e funcionando.