Sobre a empresa
A Takeat é uma startup em expansão nacional, recém-aportada, com metas ambiciosas de crescimento e estruturação. Somos um ecossistema completo de soluções para restaurantes, unindo tecnologia, operação e inteligência de dados para simplificar a rotina dos donos de restaurantes e aumentar a eficiência do negócio. Aqui, você faz parte de algo grande, real e construído junto com quem está na linha de frente do foodservice.
Missão da área
Papel estratégico da área dentro da empresa: A área Comercial é responsável por impulsionar o crescimento da Takeat por meio da geração de novas oportunidades, expansão da base de clientes e fortalecimento da presença no mercado. Principais objetivos:
- Gerar pipeline qualificado de novos negócios
- Expandir a atuação em mercados estratégicos
- Garantir previsibilidade e crescimento de receita
- Apoiar o time de vendas com leads qualificados
Missão do cargo
Objetivo principal da posição: Expandir a base de clientes da Takeat através da prospecção ativa de restaurantes de médio e grande porte, garantindo o crescimento do MRR. O objetivo é atuar na linha de frente para tornar nossas soluções tecnológicas indispensáveis para o mercado de food service brasileiro. Impacto esperado (indicadores de responsabilidade):
- Número de novas lojas
- Volume de Receita Recorrente Mensal (MRR) adicionada
- Taxa de conversão e ciclo de vendas
- Ticket médio dos contratos fechados
- Pipeline Coverage (saúde e volume do funil de vendas)
- Número de novas marcas
- Retenção e fidelização de clientes
Principais responsabilidades
- Realizar prospecção ativa (outbound) de novos restaurantes e redes de food service em território nacional
- Conduzir reuniões de demonstração técnica das soluções (PDV, Totem, Tablet e Gestão)
- Negociar propostas comerciais e gerir o ciclo de vendas completo até a assinatura do contrato
- Mapear oportunidades de mercado e analisar a concorrência para propor estratégias de ataque
- Alimentar o CRM com precisão para garantir a previsibilidade de receita e visibilidade do pipeline
Atuação: Vitória-ES
Requisitos e qualificações obrigatórias
Formação:
Experiência:
- Experiência comprovada em prospecção ativa e desenvolvimento de novos negócios (Hunter)
Hard skills:
- Domínio em gestão de CRM e funil de vendas
- Habilidade avançada em negociação e fechamento de contratos
- Domínio do portfólio de soluções e proposta de valor
- Conhecimento do processo comercial e técnicas de negociação
Diferenciais / Requisitos desejáveis
Experiências adicionais:
- Experiência comercial no mercado de Food Service, franquias ou redes de restaurantes
- Networking ativo no segmento de restaurantes
- Vivência com vendas de totens de autoatendimento, soluções de self-checkout ou tecnologias para atendimento e operação
Conhecimentos complementares:
- Conhecimento em metodologias de vendas (Spin Selling, BANT, Meddic e Venda Desafiadora)
- Domínio de ferramentas de prospecção e CRM (Lusha, Apollo, LinkedIn Sales Navigator, HubSpot, Pipedrive)
Soft skills relevantes:
- Resiliência e foco em superação de metas
- Agilidade na tomada de decisão e negociação
- Proatividade para buscar novas oportunidades (Hunter)
- Adaptabilidade a mudanças rápidas de cenário
- Comunicação persuasiva e clara
- Prazer em servir e entender a dor do cliente
Benefícios e condições
- Equipamentos completos para o trabalho
- Cartão Flash com benefícios flexíveis
- TotalPass para atividade física e bem-estar
- Clude Saúde — nutricionista, psicologia e clínico geral
- Incentivo a cursos e certificações profissionais
- Investimento em IA para todos
- Escritórios em Vitória (ES) e São Paulo (SP)
- Modalidade PJ, com flexibilidade e autonomia