Executivo de vendas sênior

SER Talentos; São Paulo; Presencial; BRL 180 000 - 300 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Remuneração variável

Metas mensais

Resumo da oferta

A SER Talentos, empresa de tecnologia especializada em soluções para gestão de benefícios corporativos, está em crescimento e busca um(a) Executivo(a) de Vendas Sênior movido(a) por metas e resultados. Buscamos um profissional Hunter/Closer, capaz de prospectar, conduzir o ciclo completo de vendas B2B de alto valor e fechar contratos com clientes de RH e tecnologia.

Experiência com CRM e remuneração variável é essencial.

Qualificações

• Experiência em vendas B2B de alto valor (high ticket).
• Prospecção ativa e ciclo completo de vendas, do contato ao fechamento.
• Experiência com CRM (Pipedrive, HubSpot, Salesforce ou Zoho) e remuneração variável.

Responsabilidades

• Prospectar e desenvolver novas oportunidades para as soluções da empresa.
• Conduzir o ciclo de vendas completo com foco em oportunidades de maior complexidade e potencial de receita.
• Realizar apresentações e negociações com diferentes níveis de interlocução e gerenciar pipeline com autonomia.
• Identificar necessidades e apresentar soluções aderentes ao negócio do cliente.

Conhecimentos

Hunter

Prospecção ativa

Vendas B2B

CRM

Metas mensais

Formação académica

Superior em Administração/Marketing/Gestão Comercial

Ferramentas

Pipedrive

HubSpot

Salesforce

Zoho CRM

Descrição da oferta de emprego

Somos uma empresa de tecnologia especializada em soluções inovadoras para gestão e contratação de benefícios corporativos. Estamos em um momento de crescimento e buscamos um(a) Executivo(a) de Vendas Sênior que goste de desafios, tenha perfil comercial forte e seja movido(a) por metas e resultados.

Se você é aquele vendedor que não espera a oportunidade acontecer, gosta de abrir portas, construir relacionamentos e fechar negócios, queremos conhecê-lo.

Responsabilidades

Buscamos um profissional com perfil Hunter/Closer fechamento de contrato, apaixonado por vendas e negociação, que tenha facilidade para gerar oportunidades, conduzir processos comerciais e transformar reuniões em contratos.

• Prospectar e desenvolver novas oportunidades para as nossas soluções.
• Conduzir integralmente o ciclo de vendas, com foco em oportunidades de maior complexidade e potencial de receita.
• Realizar apresentações e negociações consultivas com diferentes níveis de interlocução.
• Gerenciar carteira e pipeline com elevado nível de autonomia, avaliando potencial, riscos, prioridades e probabilidade de fechamento.
• Identificar necessidades e apresentar soluções aderentes ao negócio do cliente.

Requisitos

• Experiência em vendas B2B - High Ticket.
• Experiência com prospecção ativa (Hunter).
• Experiência em ciclo completo de vendas (da prospecção ao fechamento).
• Vivência com CRM (Pipedrive, HubSpot, Salesforce ou Zoho).
• Ter atuado com metas mensais e remuneração variável.
• Diferencial: vendas para RH, benefícios corporativos, tecnologia, SaaS ou softwares.

Qualificações

• Cursando ou Formação superior em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas.
• Capacidade de direcionar esforços e prioridades para o atingimento das metas comerciais estabelecidas.