Executivo de Vendas Pleno - Campinas

Superlógica Group; Campinas; Hybrid; BRL 90,000 - 150,000; Full time

Benefits offered by this job

Remuneração variável

Assistência Médica

Assistência Odontológica

VR/VA Flexível

Auxílio Home Office

Vale Transporte

Auxílio Creche/Escola

Auxílio Farmácia

Wellhub

Licença Maternidade Estendida

Licença Paternidade Estendida

Seguro de Vida

Programa Sempre Bem

Programa Nutribem

Job summary

A Superlógica Group contrata Executivo de Vendas Pl para atuar na gestão e no desenvolvimento de uma carteira de administradoras parceiras, abrindo canais de relacionamento, apresentando nossas soluções e apoiando para incorporação ao portfólio e venda recorrente.

A atuação é consultiva, com foco em relacionamento de longo prazo, acompanhamento próximo e geração contínua de negócios. Requisito experiência em vendas, perfil farmer e habilidades de negociação; Salesforce é desejável.

Qualifications

• Experiência sólida em vendas e relacionamento com clientes.
• Conhecimento em técnicas de vendas e negociação.
• Perfil farmer para cultivar relacionamentos de longo prazo.

Responsibilities

• Alavancar, desenvolver e fechar novos negócios com administradoras parceiras.
• Abrir canais de relacionamento com administradoras e conduzir até a venda.
• Realizar follow-ups estruturados e acompanhar negociações.
• Contribuir para o plano estratégico de crescimento de vendas do parceiro.
• Elaborar e executar projetos de melhoria de vendas, incluindo upsell, cross-sell e downsell.
• Gestão constante da carteira, acompanhando a evolução das contas.

Skills

Vendas

Relacionamento com clientes

Técnicas de vendas

Negociação

Perfil farmer

Education

Ensino superior em Gestão Comercial/ Administração/ Marketing

Tools

Salesforce

Job description

Executivo de Vendas Pl

O setor comercial é um dos nossos principais pontos de contato com as pessoas. É quem fecha negócios e apresenta nossas soluções e mostra quem somos.

Por isso, é importante estar sempre atualizado sobre o mundo da tecnologia e gestão de empresas e ser capaz de compreender e se adequar a cada especificidade regional, já que irá falar com pessoas do país inteiro.

Buscamos um(a) profissional para atuar na gestão e no desenvolvimento de uma carteira de administradoras parceiras, abrindo canais de relacionamento, apresentando nossas soluções e apoiando essas parceiras para que incorporem o produto ao seu portfólio e o vendam de forma recorrente. A atuação é consultiva, com foco em relacionamento de longo prazo, acompanhamento próximo e geração contínua de negócios.

Responsabilidades e atribuições:

• Alavancar, desenvolver e fechar novos negócios por meio de parcerias com administradoras;
• Abrir e fortalecer canais de relacionamento com as administradoras, apresentando a solução e conduzindo o processo até que o parceiro passe a comercializá-la;
• Realizar follow-ups estruturados e constantes, garantindo a evolução das negociações e o engajamento dos parceiros;
• Contribuir e acompanhar o plano estratégico de crescimento de vendas do parceiro;
• Elaborar e executar projetos de melhoria de vendas, incluindo ações de upsell, crossel e downsell;
• Fazer a gestão constante da carteira, contribuindo para o desenvolvimento da base de parceiros e acompanhando a evolução de níveis e o crescimento de cada conta.

Requisitos e qualificações:

• Ensino superior completo ou em andamento em Gestão Comercial, Administração, Marketing, Negócios, Comunicação ou áreas correlatas.
• Sólida experiência em vendas e relacionamento com clientes, seja em grandes empresas ou em negócio próprio;
• Conhecimento em técnicas de vendas e de negociação;
• Perfil farmer, ou seja, aptidão para cultivar relacionamentos de longo prazo;

Será considerado um diferencial ter experiência com Salesforce, seja na gestão de carteira, no registro de oportunidades ou no acompanhamento do funil de vendas.

Por que a Superlógica?

Somos uma empresa de tecnologia que atua em um mercado que faz parte da vida de todo mundo: moradia.

Aqui, trabalhamos juntos para fazer o negócio acontecer, aprendendo com os desafios do dia a dia e evoluindo nossa forma de trabalhar.

Nossa cultura tem três pilares:

Agimos como donos

Assumimos responsabilidades e buscamos fazer acontecer.

Somos um time

Colaboramos, compartilhamos e contamos uns com os outros.

Colocamos o cliente no centro

Entendemos suas necessidades e buscamos gerar valor para quem utiliza nossas soluções.

Fazendo parte do time, você terá “SuperBenefícios” como:

Remuneração variável: conforme a política vigente da Diretoria para a posição.

Assistência Médica

Assistência Odontológica

VR/VA Flexível: cartão iFood aceito em restaurantes, mercados, padarias e mais

Auxílio Home Office: para despesas como luz e internet

Vale Transporte ou Auxílio Combustível

Auxílio Creche/Escola

Auxílio Farmácia

Wellhub: acesso a academias e plataformas de bem-estar

Licença Maternidade Estendida: 180 dias

Licença Paternidade Estendida: 20 dias

Vale Aniversário

Seguro de Vida

Kit Bebê e Programas de apoio: Super Gestante, Super Pai e Super Bebê

Programa Sempre Bem: acompanhamento de saúde para condições crônicas

Programa Acolher: suporte completo a pacientes oncológicos

Programa Nutribem: acompanhamento nutricional personalizado

Starbem: 4 teleconsultas mensais com psicólogo, nutricionista, clínico geral/especialista, extensivo a até 2 dependentes

Parcerias Educacionais: descontos em Graduação, Pós e MBA

Plataforma de Treinamentos Interna: cursos contínuos de desenvolvimento