Estágio RH -

Nova Corrente; Salvador; Presencial; BRL 13 000 - 22 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Nova Corrente procura estagiário de Recursos Humanos para apoiar atividades de recrutamento e seleção, com foco em comunicação com candidatos e organização de processos. O estagiário participará da publicação de vagas, agendamento de entrevistas e acompanhamento dos processos de seleção, além de auxiliar na organização de documentos dos candidatos.

O programa exige curso superior em RH, psicologia ou administração (preferencial entre 3º e 7º semestre) e conhecimento intermediário de Pacote

Qualificações

• Graduação em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou Administração, preferencial entre o 3º e o 7º semestre.
• Pacote Intermediário.
• Excel Intermediário.
• Interesse em atuar nas áreas de RH.

Responsabilidades

• Publicação de anúncios de vagas em diversos canais de recrutamento.
• Agendamento de entrevistas com candidatos.
• Acompanhamento e retorno sobre os processos seletivos.
• Apoio na organização de documentos e informações relacionadas aos candidatos.
• Apoio nas atividades de RH.
• Apoio TD.

Conhecimentos

Excel Intermediário

Pacote Office

Interesse em atuar em RH

Formação académica

Curso superior em RH/Psicologia/Administração

Descrição da oferta de emprego

Descrição de Estágio - Recursos Humanos

Estamos em busca de um estagiário para apoiar as demandas da área de Recursos Humanos, com foco em Recrutamento e Seleção.

Responsabilidades

• Publicação de anúncios de vagas em diversos canais de recrutamento;
• Agendamento de entrevistas com candidatos;
• Acompanhamento e retorno sobre os processos seletivos em andamento;
• Apoio na organização de documentos e controle de informações relacionadas aos candidatos.
• Apoio nas atividades de RH
• Apoio TD

Requisitos

• Nível superior em Curso em Gestão de Recursos Humanos, psicologia, Administração ou cursos técnicos relacionados à área (Preferencial entre o 3º e o 7º semestre);
• Pacote Intermediário;
• Excel Intermediário;
• Interesse em atuar nas áreas de Recursos Humanos