Estagiário de Recursos Humanos

ISQ Brasil; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo parcial

Resumo da oferta

A leading company in São Paulo is seeking a Human Resources Intern to support various HR functions, including employee documentation, benefits control, and report preparation. Ideal candidates are pursuing a degree in HR, Administration, or Psychology and possess strong communication skills.

Serviços

Convênio com o SESC

Day Off

Qualidade de Vida - TotalPass

Vale transporte

Convênio com a Araújo

Parcerias Com Instituições de Ensino

Seguro de vida

C4life

Qualificações

• Atendimento aos colaboradores.
• Apoio no controle de benefícios da equipe.
• Auxílio na admissão e demissão de funcionários.

Responsabilidades

• Controle e organização de documentação de funcionários.
• Elaboração de planilhas e relatórios de controle de ponto.
• Solicitação de benefícios para os funcionários.

Conhecimentos

Boa comunicação

Empatia

Postura motivadora

Visão analítica

Facilidade para o trabalho em equipe

Formação académica

Gestão de Recursos Humanos

Administração de empresas

Psicologia

Descrição da oferta de emprego

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• Apoio no controle de benefícios da equipe;
• Auxílio na admissão e demissão de funcionários
• Controle e organização de documentação de funcionários
• Elaboração de planilhas e relatórios de controle de ponto
• Elaboração de relatórios ligados as atividades do setor;
• Preenchimento de formulários específicos inerentes à atividade da empresa;
• Conferência do preenchimento de formulários de VT, VR, plano de saúde e contrato de trabalho;
• Solicitação de benefícios para os funcionários
• Entre outras atividades do setor.
• Local de trabalho: São Paulo, SP
• Regime de contratação de tipo: Estágio
• Jornada: Parcial manhãs
• Nível hierárquico: Estagiário
  
  

DESCRIÇÃOREQUISITOS

• Atendimento aos colaboradores
• Acompanhar e aprovar folhas de ponto
• Controle de custo ligados ao setor;
• Apoio no controle de benefícios da equipe;
• Auxílio na admissão e demissão de funcionários
• Controle e organização de documentação de funcionários
• Elaboração de planilhas e relatórios de controle de ponto
• Elaboração de relatórios ligados as atividades do setor;
• Preenchimento de formulários específicos inerentes à atividade da empresa;
• Conferência do preenchimento de formulários de VT, VR, plano de saúde e contrato de trabalho;
• Solicitação de benefícios para os funcionários
• Entre outras atividades do setor.
• Local de trabalho: São Paulo, SP
• Regime de contratação de tipo: Estágio
• Jornada: Parcial manhãs
• Nível hierárquico: Estagiário
  
  

Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Formação Desejada

• Gestão de Recursos Humanos, Ensino Superior
• Administração de empresas, Ensino Superior
• Psicologia, Ensino Superior
  
  

Idiomas

• Inglês (Básico)
  
  

Habilitação para dirigir: B

HABILIDADES

• Boa comunicação
• Empatia
• Postura motivadora
• Domínio sobre a cultura de feedback
• Visão preventiva de problemas
• Visão analítica para mensurar dados
• Facilidade para o trabalho em equipe
• Agilidade
  
  

BENEFÍCIOS

• Convênio com o SESC
• Day Off
• Qualidade de Vida - TotalPass
• Vale transporte
• Convênio com a Araújo
• Parcerias Com Instituições de Ensino
• Seguro de vida
• C4life

Estagiário de Recursos Humanos - Indicadores e Remuneração

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