Job description
Main responsibilities
O que te espera no dia a dia:
- Direcionar e conduzir estrategicamente as ações/iniciativas e projetos da Fidelização e Retenção, baseado em dados analíticos e perfil da base de clientes do segmento LOWER.
- Monitorar e validar os indicadores/KPI’s de Fidelização e Retenção, para atuação em possíveis desvios e necessidades de ações imediatas e médio/longo prazo.
- Monitorar e reportar os KPIs de Fidelização, propondo ajustes contínuos para alavancar os resultados.
- Desenvolver visões executivas para apresentação para a Diretoria e demais áreas de negócios.
- Interagir com as áreas de negócios da empresa, para garantir sinergia e endereçar possíveis oportunidades mapeadas na jornada do cliente que impacte o Churn do segmento.
- Desenvolver e implementar ações específicas para aumentar a lealdade e satisfação dos clientes, focando em estratégias de fidelização personalizadas, com um forte enfoque na redução de churn e no aumento do tempo de base.
- Gerenciar ações pós-venda e de relacionamento, com foco em diferenciação, personalização de soluções e experiência, desenvolvendo programas exclusivos de fidelidade e engajamento para clientes da base da pirâmide.
- Colaborar com as equipes de Produtos e Customer Experience para garantir sinergia e consistência na jornada do cliente em todos os pontos de contato, proporcionando uma experiência integrada e diferenciada.
Requirements and skills
Buscamos alguém que:
- Pensa e age a partir das perspectivas dos clientes. Demonstra interesse e curiosidade de conhecer os clientes, seus comportamentos e preferências para atender e superar suas expectativas;
- Demonstra compromisso permanente em aprender, ensinar e desenvolver, contribuindo para um ambiente descontraído, respeitoso e colaborativo, incentivando a diversidade;
- É flexível para se desprender de paradigmas e modelos mentais existentes. Busca soluções inovadoras e sustentáveis, para criar vantagens competitivas para o negócio, equilibrando os interesses econômicos, ambientais e sociais.
Para fazer parte do nosso time, é essencial:
- Residir em São Paulo
- Graduação em Administração, Marketing, Publicidade, Economia e/ou áreas correlatas;
- Experiência no Mercado de Telecom, experiência na área de Marketing com foco no ciclo de vida do Cliente.
- Graduação em Administração, Marketing, Publicidade, Economia e/ou áreas correlatas;
- Capacidade analítica e familiaridade com indicadores do segmento de Telecom: gross, churn, net adds, portabilidade etc.
- Domínio do Pacote Office.
- Conhecimento avançado em Power Point, com capacidade de estruturar linhas de pensamento/defesas considerando informações/dados apreendidos.
- Habilidades analíticas para interpretação de dados e apoio à tomada de decisão;
- Boa comunicação verbal e escrita;
- Capacidade de organização, gestão de tempo e priorização de tarefas;
- Conhecimentos Técnicos: Domínio de ferramentas de análise de dados (Excel, SQL, ferramentas de BI) e metodologias de análise preditiva.
Additional information
Na Claro, pessoas é um dos nossos valores. Com este pensamento, investimos sempre no cuidado com a saúde, bem-estar e qualidade de vida dos nossos colaboradores! Para que você tenha a melhor experiência em sua jornada com a gente, oferecemos um atraente pacote de benefícios. Veja só:
- Jornada Flexível;
- Vale-Refeição e Alimentação;
- Assistência Médica e Odontológica;
- Auxílio para patologias graves;
- Auxílio ao dependente com deficiência;
- Benefício Farmácia;
- Auxílio Creche/Babá;
- Programa de Apoio Pessoal;
- Claro Running;
- Previdência Privada;
- Seguro de Vida;
- Combo Colaborador;
- Wellhub (Gympass)
- Meu Pet Club
- Convênios e Parcerias;
- Programa de Reconhecimento por tempo de casa;
- E muito mais!
Na nossa empresa, valorizamos um ambiente inclusivo, diverso, ético, colaborativo e harmônico. Não fazemos distinção de gênero, raça, cor, orientação sexual, posição social ou deficiências. Todos e todas são bem-vindos(as)!