ELETRICISTA 1 HME PERFURAÇÃO

AngloGold Ashanti plc; Sabará; Presencial; BRL 39 000 - 58 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Assistência médica

Seguro de vida

Vale-alimentação

Vale-refeição e/ou refeitório

Vale-transporte

Transporte fretado para unidades oper.

PPR

Benefício educação

Resumo da oferta

A AngloGold Ashanti é uma empresa global de mineração de ouro com atuação em Sabará, MG. O cargo envolve manutenção elétrica de sistemas de mineração subterrânea (Underground), visando uptime e segurança.

Você atuará em escala 4x4, executando manutenções preventivas e corretivas, interpretando diagramas, testando equipamentos e registrando intervenções, com foco em confiabilidade e conformidade com normas de segurança.

Qualificações

• Formação técnica em elétrica, eletrotécnica ou eletromecânica.
• Experiência básica com instrumentação de equipamentos.
• Disponibilidade para atuar em regime 4x4 em Sabará (MG).

Responsabilidades

• Executar manutenções preventivas e corretivas em sistemas elétricos de equipamentos subterrâneos.
• Realizar diagnósticos de falhas em circuitos elétricos e eletrônicos.
• Interpretar diagramas elétricos e usar instrumentos de medição.
• Realizar inspeções, testes e ajustes em componentes elétricos.
• Registrar atividades de manutenção, garantindo rastreabilidade.

Conhecimentos

Técnico em elétrica

Eletrotécnica

Eletromecânica

Formação académica

Técnico em elétrica/eletrotécnica/eletromecânica

Descrição da oferta de emprego

A AngloGold Ashanti é uma empresa global de mineração de ouro com um portfólio diversificado e de alta qualidade de operações, projetos e atividades de exploração em 10 países em quatro continentes. Buscamos oportunidades que criem valor envolvendo outros minerais, onde possamos alavancar nossos ativos, participações acionárias, habilidades e experiência existentes.

Na AngloGold Ashanti, garantimos um trabalho significativo que gera resultados tangíveis. O que fazemos vai além da mineração. Construímos meios de subsistência nas comunidades, defendemos a gestão ambiental responsável e fortalecemos as economias locais e nacionais. Nossos líderes e equipes estão comprometidos em ouvir e apoiar uns aos outros, valorizando as diferenças e promovendo a equidade. Estamos convencidos de que a grandeza só acontece quando priorizamos esses comportamentos e o bem-estar de cada pessoa.

Visão geral da posição

Realizar a manutenção preventiva e corretiva de sistemas elétricos e equipamentos industriais e de mineração subterrânea (Underground) para garantir o funcionamento contínuo e seguro das operações de mineração da empresa. Este papel é fundamental para minimizar o tempo de inatividade e evitar interrupções na produção, assegurando que todos os equipamentos elétricos estejam em conformidade com os padrões de segurança e eficiência.

Principais Responsabilidades

• Executar manutenções preventivas e corretivas nos sistemas elétricos de equipamentos Underground( jumbo,Fandril,sonda)
• Realizar diagnósticos e identificação de falhas em circuitos elétricos e eletrônicos
• Interpretar diagramas elétricos e utilizar instrumentos de medição e diagnóstico(Alicate Amperímetro,Multímetro,Megômetro)
• Realizar inspeções, testes e ajustes em componentes e sistemas elétricos dos equipamentos.
• Executar manutenção em motores elétricos, sensores, chicotes, painéis e sistemas de comando.
• Identificar anomalias e propor melhorias para aumentar a confiabilidade e disponibilidade dos equipamentos.
• Registrar as atividades de manutenção, garantindo a rastreabilidade das intervenções.
• Cumprir os procedimentos de segurança, bloqueio de energias e normas aplicáveis às atividades de manutenção

Requisitos Obrigatórios

• Técnico em elétrica/eletrotécnica/eletromecânica
• Experiencia instrumental básica dos equipamentos
• Disponibilidade para atuar na escala 4x4 em Sabará-MG.

Requisitos Desejáveis

• Conhecimento com refrigeração

Benefícios

• assistência médica e odontológica
• seguro de vida
• vale-alimentação
• vale-refeição e/ou refeitório
• vale-transporte
• transporte fretado para unidades operacionais
• participação nos resultados (PPR)
• benefício educação

Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego

Estamos transformando a mineração com uma cultura de equidade, inclusão e respeito. Valorizamos cada pessoa e acreditamos que a diversidade de histórias, ideias e perspectivas impulsiona nosso crescimento.

Todas as vagas são abertas a pessoas de diferentes raças, idades, identidades de gênero, orientações sexuais, pessoas com deficiência e reabilitados do INSS. Temos orgulho de iniciativas como o Programa Mulheres de Ouro, que fortalece a presença e liderança feminina em todas as áreas, contribuindo para transformar a empresa e a sociedade.

Além disso, contamos com Grupos de Afinidade que fortalecem nossa cultura inclusiva ao criar espaços seguros de escuta e trocas de experiências. Esses grupos têm papel fundamental ao dar voz às diferentes vivências dentro da organização, promovendo diálogos relevantes e contribuindo ativamente para a construção de um ambiente em que todas as pessoas se sintam respeitadas, valorizadas e pertencentes.

Na AngloGold Ashanti, investimos continuamente no desenvolvimento de nossas pessoas, com foco em segurança, excelência e crescimento profissional. Oferecemos capacitações técnicas, treinamentos normativos e programas como Kaizen, Full People Potential e Zero Harm, que colocam os empregados no centro da transformação, estimulando aprendizado, inovação e desenvolvimento de competências no dia a dia.

Como parte desse compromisso, contamos com a Trilha do Conhecimento, integrada ao plano de desenvolvimento individual, que reúne mais de 280 cursos voltados à aplicação prática das atividades. A iniciativa fortalece o desenvolvimento de competências técnicas e comportamentais, apoiando cada pessoa na construção de uma trajetória de crescimento consistente dentro da empresa.