Desenvolvedor(a) Pipefy Sênior (TypeScript/Node.js)

RPO Solutions

São Paulo

Presencial

BRL 120 000 - 180 000

Tempo integral

14 dias+

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Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Ambiente colaborativo
Plano de saúde com coparticipação
Day Off de Aniversário
Equipamentos para as atividades
Formato híbrido

Resumo da oferta

Biti9 está buscando profissional especialista para atuar como ponte técnica entre times internos e parceiros, avaliando requisitos, definindo soluções robustas com Pipefy e integrações externas. O candidato ideal possui experiência com GraphQL, webhooks, TypeScript e Node.js, e com planejamento de arquitetura escalável.

O papel é híbrido em São Paulo e envolve coordenação com stakeholders, documentação de decisões e entrega de soluções com foco em automação e escalabilidade de processos.

Qualificações

  • Experiência com Pipefy: pipes, fases, automações, robôs e integrações.
  • Domínio de GraphQL do Pipefy (queries e mutations) e autenticação.
  • Experiência com webhooks e integração com sistemas externos.
  • Conhecimento de TypeScript e Node.js.
  • Capacidade de comunicação com stakeholders de negócio e times técnicos.

Responsabilidades

  • Avaliar criticamente requisitos e processos mapeados, definindo o que deve ser resolvido nativamente no Pipefy e o que exige integração externa.
  • Identificar limites de robustez e escalabilidade da plataforma antes que se tornem problemas em produção.
  • Construir soluções e orquestrações robustas combinando automação nativa do Pipefy com o oiPaaS embarcado (Activepieces).
  • Atuar como ponte técnica entre time interno e parceiros de integração, alinhando contratos técnicos (payloads, autenticação, tratamento de erros).
  • Conduzir validações com key users, traduzindo limitações técnicas em alternativas claras.
  • Documentar decisões de arquitetura para facilitar implementação futura.
  • Experiência sólida com Pipefy: pipes, fases, automações, robôs,Tables/databases, conexões entrepipes.
  • Visão crítica de arquitetura: saber dizer não tecnicamente fundamentado quando uma solução não é sustentável.

Conhecimentos

Pipefy
Node.js
TypeScript
GraphQL
APIs

Ferramentas

Infobip
Webhooks

Descrição da oferta de emprego

Hybrid São Paulo, SP, BR

A Biti9 é uma empresa de tecnologia que transforma negócios com soluções digitais inteligentes em automação, Agentes de IA e apps. Atuamos como parceiros estratégicos, ajudando empresas a escalar com agilidade, criatividade e impacto real.Tecnologia é o nosso meio, pessoas são o começo, o meio e o fim.Existimos para resolver problemas com inteligência, empatia e coragem.

Na Biti9, respiramos tecnologia com propósito. Aqui, inovação vai além do código, ela nasce do encontro entre pessoas, ideias e resultados. Somos uma scale-up brasileira em crescimento acelerado, reconhecida pela Exame como uma das empresas que mais crescem no país e apoiada por iniciativas como o Scale-Up Endeavor e o Black Founders Fund do Google.

Nossa cultura combina alta performance com empatia, autonomia com colaboração e responsabilidade com ousadia. Valorizamos mentes curiosas, protagonistas e apaixonadas por aprender.

Sobre a posição
O que você vai fazer por aqui

Avaliar criticamente requisitos e processos já mapeados, definindo o que deve ser resolvido nativamente noPipefye o que exige integração externa.

Identificar limites de robustez e escalabilidade da plataforma antes que se tornem problema em produção.

Construir soluções e orquestrações robustas e escaláveis combinando automação nativa doPipefy(ProcessOrchestration: fases, automações, conectores entrepipes, regras condicionais) com oiPaaSembarcado (motorActivepieces) — HTTPrequest,Code,router/branch, loops e variáveis — escolhendo a camada certa para cada caso, sem retrabalho estrutural quando o requisito mudar.

Atuar como ponte técnica entre o time interno e parceiros de integração, alinhando contratos técnicos (payloads, autenticação, tratamento de erros).

Conduzir conversas de validação comkeyusers, traduzindo limitações e possibilidades técnicas em alternativas claras e objetivas.

Documentar decisões de arquitetura de forma que outros times consigam implementar sem retrabalho.

Experiência sólida comPipefy:pipes, fases, automações, robôs,Tables/databases, conexões entrepipes.

Domínio prático da APIGraphQLdoPipefy(queries,mutations, autenticação via ServiceAccountou Personal Access Token).

Experiência com webhooks e integração com sistemas externos.

Conhecimento deTypeScriptem Node.js.

Capacidade comprovada de comunicação direta com stakeholders de negócio e times técnicos externos.

Visão crítica de arquitetura: saber dizer "não" tecnicamente fundamentado quando uma solução não é sustentável.

O que valorizamos em você

Pensamento crítico: avalia o que foi mapeado e questiona se a solução é a mais sustentável dentro do que oPipefyoferece.

Comunicação direta: fala com clareza tanto com okeyuserque não sabe o que éGraphQLquanto com odevdo parceiro que precisa alinhar contrato de integração.

Responsabilidade técnica: não entrega solução que vai quebrar em produção — e tem argumentosparadefender isso.

Proatividade: antecipa gargalos e riscos antes que virem incidentes.

Autonomia: resolve, documenta e segue,sem precisar de mão na rodapracada decisão técnica.

Diferenciais

Experiência comInfobipou outras plataformas deCPaaS(WhatsApp Business API, SMS,Viber, RCS) integradas a fluxos doPipefy.

Vivência em projetos multilaterais (cliente +Pipefy+ parceiro de integração).

O que oferecemos

Ambiente colaborativo, inovador e orientado a resultados.

Projetos de transformação digital em empresas de grande porte.

Plano de carreira estruturado com mentoria e feedbacks constantes.

Remuneração compatível com o mercado.

Plano de saúde com coparticipação.

Day Off de Aniversário.

Equipamentos para as atividades.

Formato híbrido | São Paulo, SP.

Se você se enxergou neste ambiente, vem construir o futuro com a gente!

Recruitment Processes Outsourcing ou RPO, é como chamamos a terceirização dos processos de Recrutamento & Seleção. Assim, somos um Hub de Soluções para a área de Atração de Talentos, com objetivo de apoiar nossos clientes, seja na execução de todo o processo de captação e seleção de profissionais ou parte dele. Atuamos de maneira modular, em diferentes níveis de serviço, para apoiar a área de Talent da forma que ela desejar.

  • Estimulando o comprometimento com o uso de processos bem definidos e alinhados.
  • Preservando o resultado por visão e ação de um time amplamente experiente.
  • Encorajando a parceria através da honestidade e clareza.
  • Fortalecendo o desenvolvimento manifestando humanidade na compreensão e acompanhamento
  • Cultivando a transformação mantendo-se sempre engajado com a realidade de cada cliente.

Conquistar a confiança de empresas de forma honesta e transparente. Conduzindo nossos parceiros rumo à transformação do setor de recrutamento e seleção. Transmitindo a cultura colaborativa, comprometida e de resultado, de forma humana e experiente. Preocupando-se com o desenvolvimento de todos os envolvidos.

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