Data Intelligence Analyst SR.

GHFLY; São Paulo; Híbrido; BRL 180 000 - 280 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale-refeição/vale-alimentação

Vale-transporte

Wellhub—saúde mental e física

Seguro de Vida MetLife

Creditas (antecipação de salário)

Convênio farmácia Bracov

Acesso ao SESC

Resumo da oferta

GHFLY busca profissional sênior para atuar com dados na área de CRM, estruturando arquiteturas analíticas, modelos de dados e dashboards. Você trabalhará com modelos de propensão, churn e LTV, integrando IA no fluxo de trabalho e orientando equipes.

Essência de storytelling com resultados, acompanhado de mentorias para analistas e stakeholders. Benefícios e flexibilidade em modelo híbrido para SP/Curitiba.

Qualificações

• Experiência sólida em análise de dados, modelagem estatística e inteligência de dados.
• Domínio avançado SQL para extração, manipulação e estruturação de dados.
• Vivência em modelos de propensão, churn, Lifetime Value (LTV) e segmentação.
• Domínio de ferramentas de BI como Power BI, Tableau ou Looker.
• Desenho de data models e pipelines analíticos e mentoria técnica.

Responsabilidades

• Atuar tecnicamente em dados na BU de CRM, estruturando arquiteturas analíticas.
• Desenvolver data models e pipelines analíticos.
• Aplicar modelos estatísticos e ML: propensão, churn, LTV e segmentação.
• Padronizar dashboards e métricas da BU.
• Conduzir testes A/B e rotinas de experimentação para campanhas.
• Traduzir análises complexas em estratégias acionáveis para executivos.
• Integrar IA e copilots no workflow analítico e CRM (Salesforce Einstein/Agentforce).
• Mentorar analistas juniores e plenos; orientar demandas com foco em impacto.
• Identificar oportunidades de automação para aumentar eficiência.

Conhecimentos

Análise de dados

Modelagem estatística

Inteligência de dados

SQL avançado

Propensão/Churn/LTV

Segmentação

Modelagem de dados

Pipelines analíticos

Power BI/Tableau/Looker

Mentoria técnica

Storytelling de dados

Ferramentas

Salesforce Einstein

Agentforce

Power BI

Tableau

Looker

Descrição da oferta de emprego

Trabalhar na GHFLY é ser parte de algo maior.
Aqui, a gente não só acompanha o futuro - a gente cria ele.
Com pessoas inquietas, guiadas por propósito e movidas por resultados, transformamos dados, tecnologia e estratégia em crescimento real para nossos clientes e para nossas carreiras.
Somos um time que acredita em liberdade com responsabilidade, em aprender o tempo todo e em pensar grande - porque cada desafio é uma chance de crescer e deixar um impacto positivo.

Responsabilidades e atribuições

• Atuação tecnica em dados na BU de CRM, estruturando arquiteturas analíticas e definindo metodologias de dados.
• Estruturação de data models e pipelines analíticos.
• Desenvolvimento e aplicação de modelos estatísticos e de machine learning avançados, cobrindo propensão, churn, LTV e segmentação.
• Padronização e evolução da camada de dashboards e métricas da BU.
• Desenho, execução e análise de testes A/B e rotinas de experimentação para otimização de campanhas.
• Tradução de modelagens e análises complexas em estratégias acionáveis e apresentações de storytelling de dados para níveis executivos.
• Integração de recursos de Inteligência Artificial e copilots no workflow analítico e nas ferramentas de CRM (como Salesforce Einstein e Agentforce).
• Orientação de decisões analíticas e atuação como referência técnica para analistas juniores e plenos do time.
• Identificação de oportunidades de automação para aumentar a eficiência analítica, reduzindo o retrabalho e otimizando margens operacionais.

Requisitos e qualificações

• Experiência sólida em análise de dados, modelagem estatística e inteligência de dados.
• Domínio avançado SQL para extração, manipulação e estruturação de dados.
• Vivência no desenvolvimento e aplicação de modelos de propensão, churn, Lifetime Value (LTV) e algoritmos de segmentação.
• Domínio de ferramentas de BI como Power BI, Tableau ou Looker.
• Conhecimento em desenho de data models e estruturação de pipelines analíticos.
• Vivência em desenho e análise de testes A/B e metodologias de experimentação.
• Habilidade de mentoria técnica e comunicação didática com analistas e stakeholders.
• Capacidade de realizar storytelling de dados estruturado para comunicação com lideranças e nível executivo.
• Autonomia técnica para definir abordagens analíticas e priorizar demandas com foco em impacto de negócio.

Informações adicionais

Ser #GHFLYER tem muitas vantagens!

Valorizamos o seu bem-estar e desenvolvimento. Aqui, você conta com benefícios pensados para sua qualidade de vida, crescimento e desenvolvimento profissional.

Benefícios financeiros e de bem-estar

• Vale-refeição e/ou vale-alimentação no cartão Ticket Flex (sem desconto);
• Vale-transporte ou auxílio-mobilidade (sem desconto);
• Wellhub para cuidar da saúde física, mental e bem-estar;
• Seguro de Vida MetLife;
• Creditas (antecipação de salário, condições especiais para empréstimos e compras no Creditas Store sem comprometer o limite do cartão de crédito);
• Convênio farmácia Bracov, válido nas maiores redes do Brasil;
• Acesso ao SESC, com facilidades em educação, bem-estar, turismo, cultura e muito mais.

Planos de saúde e odontológico com diferentes opções para atender suas necessidades:

• SulAmérica - Saúde e Odonto (nacional, com desconto mensal e sem coparticipação);
• Paraná Clínicas - Saúde (regional, com desconto mensal e sem coparticipação);
• Dental Uni - Odonto (nacional, com desconto mensal e sem coparticipação);

Benefícios que fazem a diferença

• Licença parental inclusiva e estendida – 6 meses para mães e 20 dias para pais, incluindo adotantes, mulheres trans, homens trans e casais homoafetivos;
• Licença pet – em caso de adoção, você recebe um day off para curtir seu novo companheiro;
• Pilot Hunter – nosso programa de indicação que recompensa você quando sua recomendação é contratada.

Nosso modelo de trabalho: Flex-Ability

• Modelo híbrido para quem está em Curitiba e São Paulo, vamos ao escritório 3x por semana;
• Birthday day off – um dia de folga no mês do seu aniversário para aproveitar como quiser;
• Anniversary day off – um dia de folga para aproveitar seu aniversário de empresa como preferir;
• Reset day – flexibilidade para utilizar horas do banco de forma planejada;
• Flexible work time – possibilidade de iniciar o expediente entre 8h e 10h e finalizar entre 17h e 19h, de acordo com a dinâmica da área, demandas dos clientes e alinhamento com a liderança;
• Work-from-anywhere weeks – possibilidade de trabalhar de qualquer lugar do mundo por até 4 semanas não consecutivas por ano, variável por senioridade.

Desenvolvimento e Cultura

O crescimento acontece com clareza, acompanhamento e troca constante. Por isso, o desenvolvimento profissional faz parte do dia a dia, com espaços estruturados para aprendizado e evolução.

• 1:1s mensais com a liderança, focados em alinhamento, feedback e desenvolvimento;
• PDI (Plano de Desenvolvimento Individual) construído com apoio da liderança, orientando próximos passos e evolução contínua;
• Avaliações estruturadas, combinando autoavaliação, feedback da liderança e alinhamento estratégico;
• Recrutamento interno, incentivando o crescimento dentro da empresa.