Coordenador de Suporte Técnico

Invenzi

São Paulo

Presencial

BRL 120 000 - 180 000

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A Invenzi busca um Coordenador(a) de Suporte Técnico para liderar o time, resolver problemas complexos e estruturar processos operacionais. Você atuará próximo da operação, investigando incidentes, analisando logs e trabalhando com equipes de Desenvolvimento para melhorar produtos.

Requisitos incluem experiência em liderança de equipes técnicas, forte visão de processos e capacidade analítica para transformar operações de Suporte em soluções eficientes. Envolvimento com IA/automação é desejável.

Qualificações

  • Graduação completa em Engenharia de Software, Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia da Computação, Engenharia Elétrica ou áreas correlatas.
  • Experiência em Suporte Técnico em ambiente de tecnologia e liderança de equipes técnicas.

Responsabilidades

  • Liderar, desenvolver e acompanhar a equipe de Suporte Técnico, com feedbacks, 1:1s e estímulo à autonomia técnica
  • Estar próximo da operação e apoiar o time na resolução de problemas técnicos de maior complexidade
  • Atuar na investigação de incidentes e na análise de causa raiz, analisando tickets, evidências, logs, integrações e comportamentos do sistema
  • Participar ativamente de incidentes críticos e do tratamento de problemas recorrentes
  • Garantir que problemas escalados para outras áreas cheguem com contexto, evidências e informações suficientes para investigação
  • Trabalhar em conjunto com Desenvolvimento, Projetos, CS e demais áreas técnicas
  • Identificar gargalos técnicos e operacionais e implementar melhorias
  • Estruturar e aprimorar processos, procedimentos e documentação do Suporte
  • Acompanhar indicadores como SLA, backlog, produtividade, reincidência e qualidade
  • Garantir organização, priorização e distribuição das demandas da equipe
  • Identificar oportunidades de automação e novas tecnologias que aumentem produtividade e eficiência

Conhecimentos

Liderança
Análise de logs
Proatividade
Comunicação
Raciocínio lógico
Investigação de problemas
Visão de processo

Formação académica

Graduação completa em Engenharia de Software / Ciência da Computação / Sistemas de Informação

Ferramentas

SQL
APIs
Bancos de dados

Descrição da oferta de emprego

Coordenador(a) de Suporte Técnico

Quem somos

Somos a Invenzi, uma empresa de tecnologia que acredita que boas ideias surgem quando pessoas talentosas têm liberdade para criar, aprender e evoluir.

Criamos soluções inteligentes de controle de acesso e gestão, conectando software, hardware e automação para entregar segurança, performance e uma experiência incrível para nossos clientes.

Aqui, tecnologia é coisa séria, mas o ambiente é colaborativo, dinâmico e feito para quem gosta de desafios.

Sobre a oportunidade

Estamos em busca de uma pessoa para atuar como Coordenador(a) de Suporte Técnico, liderando o time responsável pela sustentação das soluções da Invenzi junto aos nossos clientes.

Essa não é uma coordenação de distância. Buscamos alguém próximo da operação, que entre nos problemas técnicos mais complexos e ajude o time a investigar, testar hipóteses e chegar à causa raiz e que, ao mesmo tempo, tenha espaço para estruturar processos, olhar indicadores e transformar a forma como o Suporte opera.

Se você gosta de tecnologia, de desenvolver pessoas e de resolver problemas complexos sem perder a visão de processo e operação, essa vaga é para você.

O que você vai fazer no dia a dia
  • Liderar, desenvolver e acompanhar a equipe de Suporte Técnico, com feedbacks, 1:1s e estímulo à autonomia técnica;
  • Estar próximo da operação e apoiar o time na resolução de problemas técnicos de maior complexidade;
  • Atuar na investigação de incidentes e na análise de causa raiz, analisando tickets, evidências, logs, integrações e comportamentos do sistema;
  • Participar ativamente de incidentes críticos e do tratamento de problemas recorrentes;
  • Garantir que problemas escalados para outras áreas cheguem com contexto, evidências e informações suficientes para investigação;
  • Trabalhar em conjunto com Desenvolvimento, Projetos, CS e demais áreas técnicas;
  • Identificar gargalos técnicos e operacionais e implementar melhorias;
  • Estruturar e aprimorar processos, procedimentos e documentação do Suporte;
  • Acompanhar indicadores como SLA, backlog, produtividade, reincidência e qualidade;
  • Garantir organização, priorização e distribuição das demandas da equipe;
  • Identificar oportunidades de automação e novas tecnologias que aumentem produtividade e eficiência.
O perfil que buscamos
  • Perfil hands-on e senso de dono;
  • Raciocínio lógico, analítico e capacidade investigativa;
  • Proatividade, organização e capacidade de decisão;
  • Boa comunicação com públicos técnicos e não técnicos;
  • Resiliência e facilidade para atuar sob pressão;
  • Capacidade de influenciar, ensinar e desenvolver pessoas;
  • Visão de processo e operação;
  • Interesse genuíno por tecnologia e inovação.
Requisitos
  • Experiência em Suporte Técnico em ambiente de tecnologia;
  • Vivência com liderança de equipes técnicas ou atuação como referência técnica do time;
  • Lógica de programação e capacidade de leitura e entendimento de código;
  • SQL e bancos de dados;
  • APIs e integrações;
  • Redes, infraestrutura, sistemas operacionais e servidores;
  • Análise de logs, troubleshooting e análise de causa raiz;
  • Vivência com ferramentas de gestão de tickets e indicadores de suporte;
  • Visão de processos, com experiência em estruturação ou melhoria de rotinas operacionais.
Inteligência Artificial e automação

Experiência com automação de processos utilizando IA será um importante diferencial. Buscamos pessoas que usem IA não apenas como ferramenta de consulta, mas como recurso para transformar processos: automação de tarefas repetitivas, triagem automática de tickets, criação de agentes e assistentes, análise automática de logs, geração de documentação e integração de ferramentas.

Diferenciais
  • Controle de acesso, automação, IoT, sistemas embarcados, controladoras ou integração entre equipamentos e sistemas;
  • Suporte B2B e sistemas de missão crítica;
  • Integrações entre software e hardware;
  • Arquitetura de sistemas e Windows Server / IIS;
  • Monitoramento e análise de desempenho;
  • Gestão de incidentes e problemas;
  • Estruturação ou transformação de operações de Suporte.
Formação

Graduação completa em Engenharia de Software, Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia da Computação, Engenharia Elétrica, Engenharia de Controle e Automação, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.

Também serão considerados profissionais com forte experiência técnica e perfil de liderança, independentemente da formação.

O que esperamos

Alguém que transite entre operação, técnico, gestão e estratégia: que ajude um analista a investigar um problema pela manhã, discuta a causa técnica com Desenvolvimento à tarde e, no mesmo dia, olhe o indicador e identifique uma melhoria no processo.

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