COORDENADOR(A) COMERCIAL DE VENDAS - SP e Região

Frahm; Rio do Sul; On-site; BRL 60,000 - 100,000; Full time

Job summary

Frahm está buscando um(a) Coordenador(a) de Vendas para liderar a equipe comercial, desenvolver estratégias de vendas e assegurar o atingimento de metas. O papel requer atuação próxima com clientes-chave, liderança de equipe e planejamento de ações de melhoria contínua.

A posição envolve viagens e atuação em vendas com foco em resultados, analisa indicadores de desempenho e participa do planejamento orçamentário da área.

Qualifications

• Experiência comprovada em liderança de equipes de vendas.
• Conhecimento em técnicas de negociação e vendas.
• Capacidade de análise de mercado e identificação de tendências.
• Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.
• Formação acadêmica na área de Administração, Marketing ou áreas relacionadas.
• Disponibilidade para viagens.

Responsibilities

• Liderar a equipe de vendas, motivando e capacitando os colaboradores.
• Desenvolver e implementar estratégias de vendas para aumentar o desempenho e a eficiência da equipe.
• Acompanhar e analisar os indicadores de vendas, propondo ações corretivas e de melhoria contínua.
• Gerenciar o relacionamento com clientes-chave e identificar novas oportunidades de negócio.
• Participar ativamente no planejamento de metas e orçamentos da área de vendas.

Job description

Valorizamos a diversidade e a inclusão, por isso, todas as nossas vagas também são destinadas a Pessoas com Deficiência (PCD).

Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Vendas para liderar nossa equipe comercial, desenvolver estratégias de vendas e garantir o alcance das metas estabelecidas.

Responsabilidades:

• Liderar a equipe de vendas, motivando e capacitando os colaboradores.
• Desenvolver e implementar estratégias de vendas para aumentar o desempenho e a eficiência da equipe.
• Acompanhar e analisar os indicadores de vendas, propondo ações corretivas e de melhoria contínua.
• Gerenciar o relacionamento com clientes-chave e identificar novas oportunidades de negócio.
• Participar ativamente no planejamento de metas e orçamentos da área de vendas.

Requisitos:

• Experiência comprovada em liderança de equipes de vendas.
• Conhecimento em técnicas de negociação e vendas.
• Capacidade de análise de mercado e identificação de tendências.
• Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.
• Formação acadêmica na área de Administração, Marketing ou áreas relacionadas.
• Disponibilidade para viagens.