Auxiliar de RH

Eireli

Santana de Parnaíba

On-site

BRL 28,000 - 47,000

Full time

14 days+
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Benefits offered by this job

VT
VR 28,00

Job summary

A empresa Eireli está contratando profissional para atuar no setor de RH na região de Santana de Parnaíba, Brasil. O cargo envolve atividades de controle de ponto, cadastros no sistema, elaboração de folhas de pagamento e gestão de benefícios.

Buscamos candidatos com proatividade, comprometimento e boa organização, que atuem de forma responsável e integrada à equipe, com foco em compliance e melhoria contínua dos processos de RH.

Qualifications

  • Pró-atividade, comprometimento, pontualidade e responsabilidade exigidos.
  • Boa organização e atenção a detalhes.
  • Habilidade de trabalhar em equipe e cumprir prazos.

Responsibilities

  • Controle de ponto e de horas extras dos funcionários.
  • Cadastro e alteração de dados dos funcionários no sistema.
  • Emissão de folhas de pagamento e envio de holerites.
  • Gestão de benefícios (VT e VR) e reembolso.
  • Envio de informações à contabilidade e apoio em rotinas administrativas de RH.

Skills

Pró-atividade
Comprometimento
Pontualidade
Responsabilidade

Job description

SANTANA DE PARNAIBA, Brasil | Postado em 10/08/2026

  • Indústria Comercio de Energia/Agua e Serviços Públicos
  • Cidade SANTANA DE PARNAIBA
  • Estado/Província São Paulo
  • Data da abertura 10/08/2026
  • Tipo de emprego CLT Efetivo
Perfíl da empresa
Descrição da vaga
  • Uso da plataforma Secullum para controle de hora extra, falta, declaração de horas dos funcionários.
  • Agendamento de exames Worklin, conforme PCMSO
  • Controle de estoque de EPI(s) uniformes, conforme alertas sistema
  • Cadastro de funcionários no sistema, alteração de função, salário, férias e EPI(s)
  • Arquivo da documentação fiscal dos funcionários
  • Planilha de pagamento dos benefícios do VR e VT e emissão dos boletos
  • Relatório de HE diária
  • Planilha de controle de hora extra semanal
  • Planilha reembolso VR E VT dos finais de semana
  • Envio do apontamento para contabilidade
  • Conferência e lançamento no sistema dos holerites
  • Conferência da documentação de admissão e demissão dos funcionários
  • Elaboração de contrato de prestação de serviços motorista autônomo
  • Agendamento de cursos aos motoristas
  • Acompanhamento de processos de aposentadoria, auxílio doença, afastamento junto ao colaborador
  • Monitoramento diário junto ao aux. adm da base fazendinha, quanto a assuntos relacionados ao RH
  • Lançamento de EPI(s) quando renovados em sistema junto a tela de funcionários, lembrando que cada EPI(s) entregue deve estar em lista do funcionário e o mesmo assinar o recebimento
  • Tomar ciência sobre atualizações relacionadas ao RH
  • Conhecer o segmento juntos as questões do RH, bem como funciona a base fazendinha, sendo esta a que concentra o maior número de colaboradores e onde se tem relógio eletrônico
  • Estar inclusa nos grupos relacionados ao RH e setores afins, sempre estando atento ao que se coloca nos mesmos
  • Atentar-se a planilha de plantões aos finais de semana
Requisitos

Pró atividadecomprometimentopontualidaderesponsabilidade

Benefícios
  • VT
  • VR 28,00
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