Auxiliar de Recursos Humanos Júnior

MQ Governança Contábil; Brasil; Presencial; BRL 13 000 - 28 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A MQ Governança Contábil está buscando profissional de RH em desenvolvimento para atuar de forma operacional e generalista nos subsistemas de RH, apoiando atividades diárias.

Com formação em Psicologia, Administração ou RH e pré-requisitos em benefícios, ponto, recrutamento e endomarketing, você participará de processos seletivos, integração e organização de documentos; experiência com a plataforma Sólides é um diferencial.

Qualificações

• Graduação em andamento ou concluída em Psicologia, Administração ou RH.
• Conhecimento básico em gestão de benefícios, ponto, processo seletivo e endomarketing.
• Diferenciais: experiência na plataforma Sólides.

Responsabilidades

• Apoiar processos seletivos, triagens, contatos com candidatos e etapas iniciais.
• Auxiliar nas rotinas admissionais, integração e organização de documentos.
• Apoiar a gestão de benefícios, ponto, cadastros e plataformas do setor.
• Auxiliar em ações de endomarketing, cultura, comitês, treinamentos e pesquisas internas.
• Prestar atendimento inicial aos colaboradores e apoiar demandas gerais do RH.

Conhecimentos

Triagem de candidatos

Atendimento ao colaborador

Gestão de benefícios básica

Formação académica

Graduação em andamento em Psicologia

Graduação em Administração

Graduação em Recursos Humanos

Ferramentas

Plataforma Sólides

Descrição da oferta de emprego

Perfil do Cargo: Profissional em desenvolvimento, com atuação operacional e generalista nos subsistemas de RH.

Formação essencial: Graduação em andamento ou finalizada em Psicologia, Administração e Recursos Humanos.

Pré-requisito: Conhecimento e/ou experiência básica em gestão de benefícios, gestão de ponto, processo seletivo e endomarketing.

Diferenciais: Experiência na plataforma Sólides.

Atividades:

• Apoiar processos seletivos, triagens, contatos com candidatos e etapas iniciais.
• Auxiliar nas rotinas admissionais, integração e organização de documentos.
• Apoiar a gestão de benefícios, ponto, cadastros e plataformas do setor.
• Auxiliar em ações de endomarketing, cultura, comitês, treinamentos e pesquisas internas.
• Prestar atendimento inicial aos colaboradores e apoiar demandas gerais do RH.

Horário: Segunda à quinta de 08h às 18h com 1h de almoço. Sexta de 08h às 17h com 1h de almoço.