Auxiliar de DP – Departamento Pessoal

Vaganet; Campinas; Hybrid; BRL 28,000 - 33,000; Full time

Benefits offered by this job

Assisteancia me9dica

Assisteancia odontolf4gica

Vale Alimentae7e3o ou Refeie7e3o

Vale transporte

Prevideancia privada

Participa3e7e3o nos lucros

Seguro de vida

Job summary

Vaganet este1 abrindo uma posie7e3o de Auxiliar de RH com atendimento hedbrido em Campinas. A vaga demanda formae7e3o superior cursando ou completa e conhecimento intermedie1rio do Pacote Office; experieancia com ADP e9 diferencial.

Vocfe3o apoiar as rotinas administrativas e operacionais do Departamento de Operae7f5es/ RH, incluindo admisse3o, integrae73o, folha de pagamento, controle de ponto, benefedcios e atendimento aos colaboradores, contribuindo para a conformidade legal

Qualifications

• Ensino superior cursando ou completo.
• Conhecimento intermediário do pacote Office.
• Conhecimento com o sistema ADP será um diferencial.

Responsibilities

• Apoiar os processos de admissões, integração e desligamento de colaboradores.
• Dar suporte ao fechamento de folha de pagamento, férias, afastamentos e mantença cadastral.
• Realizar o controle e ajustes de ponto eletrônico, banco de horas e escalas.
• Dar suporte na administração dos benefícios (inclue7e3o, excluse3o e atendimento aos colaboradores).
• Auxiliar no cumprimento de obrigae7f5es legais e trabalhistas, auditorias e controles contratuais.
• Prestar atendimento interno aos colaboradores sobre DP, folha, ponto e acessos.
• Apoiar processos de pagamentos, cadastros e requisie7f5es junto a fornecedores e reas internas.
• Organizar arquivos fedsicos e digitais, documentos eletrf4nicos e relatf3rios da e1rea.

Skills

Pacote Office

Comunicação

Education

Graduação

Tools

ADP

Job description

Vaga exclusiva para PCD
Nível: Auxiliar
Cursos de: (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).
Escolaridade: Graduação – (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). – Cursando
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Híbrido (4·1); 43h semanais, de segunda a sexta-feira

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Vale Alimentação ou Refeição
• Vale transporte
• Previdência privada
• Participação nos lucros
• Seguro de vida

Responsabilidades da pésõição:

Missão do cargo: Dar suporte às rotinas administrativas e operacionais do Departamento de Operações, garantindo a conformidade com a legislação trabalhista, políticas internas e prazos estabelecidos, contribuindo para a eficiência dos processos relacionados à gestão de pessoas.

• Apoiar os processos de admissação, integração e desligamento de colaboradores.
• Dar suporte ao fechamento da folha de pagamento, férias, afastamentos e mantença cadastral.
• Realizar o controle e ajustes de ponto eletrônico, banco de horas e escalas.
• Dar suporte na administração dos benefícios (inclusão, exclusão e atendimento aos colaboradores).
• Auxiliar no cumprimento de obrigações legais e trabalhistas, auditorias e controles contratuais.
• Prestar atendimento interno aos colaboradores sobre DP, folha, ponto e acessos.
• Apoiar processos de pagamentos, cadastros e requisições junto a fornecedores e áreas internas.
• Organizar arquivos físicos e digitais, documentos eletrônicos e relatórios da área.

Requisitos obrigatórios para a pésõição:

• Ensino superior cursando ou completo;
• Conhecimento intermediário do pacote office;
• Conhecimento com o sistema ADP será um diferencial.

Entregas e resultados esperados para a pésõição:

• Reduzição de 15% nos erros de processamento de folha de pagamento
• Melhoria de 20% na eficiência do controle de benefícios
• Garantia de 100% de conformidade com obrigações trabalhistas e fiscais
• Contribuição para melhoria contínua dos processos internos de RH

Sobre a empresa:

Somos uma empresa de tecnologia em rápido crescimento que valoriza a inovação e o bem-estar de seus colaboradores. Nosso time de Recursos Humanos está comprometido em criar um ambiente inclusivo, onde cada voz é ouvida e cada talento pode prosperar.

Ao se juntar a nós, você fará parte de uma cultura que prioriza o desenvolvimento profissional e o balanço entre vida pessoal e profissional.