Assistente de RH

eureciclo; São Paulo; Híbrido; BRL 29 000 - 47 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Plano de saúde

Odontológico

Vale refeição e/ou alimentação

Vale transporte

Day off no aniversário

PPR

Zenklub (bem-estar emocional)

TotalPass para atividades físicas

Convênios com instituições de ensino e

Parcerias com instituições de ensino

Resumo da oferta

A Eureciclo está buscando um(a) Assistente de RH para atuar de forma generalista, com foco em administração de pessoal, benefícios, férias, admissões, desligamentos, recrutamento e seleção e comunicação interna, contribuindo para a organização dos processos e para uma boa experiência dos colaboradores.

Você apoiará a folha de pagamento, on-boarding, endomarketing e a organização documental, em um formato de trabalho híbrido, com foco na melhoria contínua da experiência dos trabalhadores.

Qualificações

• Ensino superior cursando em Psicologia, Gestão de RH, Administração ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em rotinas de Recursos Humanos.
• Conhecimento em admissão, férias, benefícios e desligamentos.
• Conhecimento em recrutamento e seleção.
• Conhecimento em Excel ou Google Sheets.
• Perfil organizado, com atenção aos detalhes e boa gestão de prazos.
• Boa comunicação e relacionamento interpessoal.
• Perfil proativo, responsável e mão na massa.

Responsabilidades

• Executar as rotinas de férias, admissões e desligamentos.
• Apoiar o processo de folha de pagamento, organizando e enviando informações necessárias.
• Gerir operacionalmente os benefícios (plano de saúde, VA/VR e demais facilidades).
• Conduzir admissão, desde coleta de documentos até onboarding.
• Dar suporte aos desligamentos e organização de documentação.
• Conduzir recrutamento e seleção: divulgação de vagas, triagem, contato com candidatos, entrevistas e testes.
• Manter sistemas e controles de RH atualizados.
• Atender colaboradores e esclarecer dúvidas ligadas às rotinas.
• Responsável pela comunicação interna e calendário de Endomarketing.
• Apoiar organização do escritório, controle de materiais e necessidades diárias.
• Auxiliar em demais rotinas e projetos da área de Pessoas.

Conhecimentos

Excel

Organização

Boa comunicação

Proatividade

Relacionamento interpessoal

Formação académica

Graduação em Psicologia/ Gestão de RH/ Administração

Ferramentas

Google Sheets

Descrição da oferta de emprego

Descrição

Buscamos um(a) Assistente de RH para atuar de maneira generalista, com foco nas rotinas de administração de pessoal, benefícios, férias, admissões, desligamentos, recrutamento e seleção e comunicação interna, contribuindo para a organização dos processos e para uma boa experiência dos colaboradores.

Descrição

Buscamos um(a) Assistente de RH para atuar de maneira generalista, com foco nas rotinas de administração de pessoal, benefícios, férias, admissões, desligamentos, recrutamento e seleção e comunicação interna, contribuindo para a organização dos processos e para uma boa experiência dos colaboradores.

Responsabilidades e atribuições

• Executar as rotinas de férias, admissões e desligamentos;
• Apoiar o processo de folha de pagamento, realizando a organização e o envio das informações necessárias;
• Realizar a gestão operacional dos benefícios (incluindo plano de saúde, VA/VR e demais facilidades), fazendo inclusões, exclusões e alterações nas plataformas;
• Conduzir admissão, desde a coleta de documentos até o processo de onboarding;
• Apoiar os processos de desligamento e organização da documentação;
• Conduzir processos de recrutamento e seleção, incluindo divulgação de vagas, triagem, contato com candidatos, entrevistas e aplicação de testes
• Manter os sistemas e controles de RH sempre atualizados;
• Atender colaboradores e apoiar na resolução de dúvidas relacionadas às rotinas da área;
• Responsável pelos processos de comunicação interna e calendário de Endomarketing
• Apoiar a organização do escritório e das rotinas internas, incluindo controle de materiais, equipamentos, lanches e demais necessidades do dia a dia;
• Prestar apoio às demais rotinas e projetos da área de Pessoas.

Requisitos e qualificações

• Ensino superior cursando em Psicologia, Gestão de RH, Administração ou áreas correlatas;
• Experiência prévia em rotinas de Recursos Humanos;
• Conhecimento em processos de admissão, férias, benefícios e desligamentos;
• Conhecimento em recrutamento e seleção;
• Conhecimento em Excel ou Google Sheets;
• Perfil organizado, com atenção aos detalhes e boa gestão de prazos;
• Boa comunicação e relacionamento interpessoal;
• Perfil proativo, responsável e mão na massa.

Benefícios

Oferecemos um pacote de benefícios que contempla plano de saúde e odontológico, vale refeição e/ou alimentação, vale transporte, modelo de trabalho híbrido, day off no aniversário, Programa de Participação nos Resultados (PPR), acesso ao Zenklub para bem-estar emocional, TotalPass para atividades físicas e convênios com instituições de ensino e parceiros.