Descrição da vaga
Estamos buscando um(a) Assistente de Relacionamento para atuar na gestão e no relacionamento com clientes de benefícios corporativos, acompanhando demandas, processos e informações da carteira.
Será responsável por apoiar a operação e atuar na interface entre clientes, operadoras, seguradoras e áreas internas, garantindo organização, agilidade, qualidade no atendimento e cumprimento dos prazos.
Uma posição essencial para contribuir diretamente para a experiência e satisfação dos clientes e para a eficiência da gestão da carteira.
Detalhes da vaga
- Tipo de contrato: CLT
- Modelo de trabalho: Presencial
- Localização: Porto Alegre, RS
- Salário: R$ 3.200,00
- Senioridade: Junior
Requisitos
- Principais Responsabilidades: Apoiar o controle e acompanhamento dos vencimentos dos benefícios; Alimentar e manter atualizados os sistemas utilizados pelo time, como CRM e planilhas de controle; Monitorar e atualizar o mapa de clientes, acompanhando o andamento das apólices e movimentações da carteira; Acompanhar as demandas dos clientes junto às áreas responsáveis; Realizar follow-up dos processos e solicitações, garantindo o cumprimento dos prazos; Acompanhar demandas relacionadas a movimentações, inclusões, exclusões, ajustes, emissões e demais processos da carteira; Realizar contato e acompanhamento junto a operadoras e seguradoras, apoiando a condução dos processos e tratativas necessárias; Apoiar a elaboração, conferência e organização de contratos, aditamentos, propostas e demais documentos relacionados à carteira; Acompanhar a elaboração e atualização de documentos junto às operadoras e seguradoras, garantindo o envio e retorno dentro dos prazos; Conferir propostas, contratos, aditamentos, documentos e informações antes do envio aos clientes; Realizar follow-up com clientes para acompanhamento de pendências documentais e informações necessárias aos processos; Manter contato com clientes para tratativas e acompanhamentos operacionais; Apoiar a elaboração e organização de apresentações, propostas e materiais para clientes; Apoiar a elaboração de relatórios e o preenchimento de documentos relacionados aos processos de benefícios; Contribuir para a organização e atualização das informações da carteira, garantindo agilidade, precisão e qualidade no atendimento.
- O que buscamos: Perfil organizado, proativo e atento aos detalhes; Boa comunicação e facilidade no relacionamento com clientes; Capacidade de acompanhar diferentes demandas simultaneamente; Senso de urgência e foco na resolução de problemas; Perfil colaborativo e comprometido com a experiência do cliente; Boa capacidade de organização e acompanhamento de prazos; Facilidade para atuar na interface com clientes, operadoras, seguradoras e áreas internas.
- Requisitos: Experiência com atendimento e relacionamento com clientes; Vivência em rotinas administrativas e acompanhamento de processos; Conhecimento em Excel e sistemas de gestão/CRM; Boa comunicação oral e escrita; Organização para controle de prazos, documentos e demandas; Experiência com acompanhamento de documentos, propostas ou contratos.
- Conhecimentos Desejáveis: Mercado de benefícios corporativos; Planos de saúde e odontológicos; Rotinas de corretoras ou consultorias de benefícios; Processos de movimentação e gestão de contratos; Elaboração e acompanhamento de contratos e aditamentos; Interface e relacionamento com operadoras e seguradoras; CRM e ferramentas de controle de carteira.
- Será um diferencial: Experiência em corretoras, consultorias ou empresas do segmento de benefícios; Vivência com atendimento a clientes corporativos; Conhecimento de processos de saúde e odontológico; Experiência com acompanhamento e gestão de carteira de clientes; Experiência com contratos, aditamentos e documentação de benefícios; Vivência no relacionamento operacional com operadoras e seguradoras; Perfil consultivo e foco na construção de relacionamentos de longo prazo.
- No GRUPO REP você encontra: Presença Nacional – Atuação em diferentes regiões do Brasil.Crescimento e Desenvolvimento – Oportunidades para aprender e evoluir.Caminho para Gestão e Liderança: Se você sonha em ser líder, aqui é o seu lugar! Cresça e evolua na sua carreira.Programa de Partnership – Possibilidade de participar do crescimento da empresa como sócio.Na REP, você encontra espaço para crescer, contribuir e construir sua carreira.