Assistente de Recursos Humanos – Generalista

Jobtailor; Blumenau; Presencial; BRL 27 900 - 44 640; Tempo integral

Resumo da oferta

A Jobtailor busca profissional para atuar no setor de RH em Blumenau, apoiando gestores no recrutamento, admissões e integração de novos colaboradores. Você atuará no controle de ponto, férias, afastamentos e benefícios, além de apoiar ações de treinamento, clima organizacional e comunicação interna.

É desejável formação superior em Psicologia, Administração ou RH, com experiência prévia em RH e conhecimento básico de legislação trabalhista.

Qualificações

• Formação superior em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em Recursos Humanos.
• Conhecimento básico de legislação trabalhista.
• Pacote Office intermediário.

Responsabilidades

• Apoiar gestores durante as etapas do processo seletivo.
• Realizar admissões, coleta e conferência de documentos de novos colaboradores.
• Auxiliar nas rotinas de Departamento Pessoal (controle de ponto, férias, afastamentos e benefícios).
• Apoiar no onboarding e integração de novos colaboradores.
• Manter registros e documentos atualizados.
• Dar suporte em treinamento, clima organizacional e comunicação interna.
• Apoiar demandas administrativas do RH.

Conhecimentos

Boa comunicação

Organização

Lidar com várias demandas

Formação académica

Ensino superior em Psicologia/ Administração/ RH

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Responsibilities

• Apoiar gestores durante as etapas do processo seletivo.
• Realizar admissões, coleta e conferência de documentos de novos colaboradores.
• Auxiliar nas rotinas de Departamento Pessoal, como controle de ponto, férias, afastamentos e benefícios.
• Apoiar nos processos de integração de novos colaboradores (onboarding).
• Manter atualizados os registros e documentos de colaboradores.
• Dar suporte nas ações de treinamento, clima organizacional e comunicação interna.
• Apoiar nas demandas administrativas do setor de RH.

Requirements

• Ensino superior completo ou em andamento em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em Recursos Humanos.
• Conhecimento básico de legislação trabalhista.
• Pacote Office intermediário.
• Boa comunicação, organização e capacidade de lidar com múltiplas demandas.
• Disponibilidade para participação em eventos e ações presenciais quando necessário.