Assistente de Departamento Pessoal

ICAL INDUSTRIA DE CALCINACAO LTDA; São José; Presencial; BRL 33 480 - 55 800; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale transporte

Vale-alimentação e vale-refeição

Estacionamento gratuito

Plano de saúde Unimed

Plano odontológico Uniodonto

Gympass

Auxílio creche

Licença maternidade estendida

Desconto em farmácias

Convênio com o Sesc

Cozinha equipada

Café e chá na copa

Pausas de 15 minutos entre jornadas

Academia online

Resumo da oferta

A ICAL INDUSTRIA DE CALCINACAO LTDA, localizada em São José - SC, está em busca de um(a) Assistente de Departamento Pessoal. Este profissional terá a responsabilidade de gerenciar processos de admissão e rescisão, controlar benefícios e atualizar registros de ponto.

Estamos à procura de alguém com experiência prévia na área, bom conhecimento das rotinas de Departamento Pessoal e habilidades de comunicação. A vaga é presencial, de segunda a sexta, das 08:00 às 18:00.

Qualificações

• Experiência anterior em empresas de médio porte.
• Boa comunicação e capacidade de organização.
• Compreensão das rotinas de admissão e legislações trabalhistas.

Responsabilidades

• Realizar processos de admissão e rescisão de colaboradores.
• Controlar registros de ponto e jornada de trabalho.
• Auxiliar no cálculo da folha de pagamento.
• Gerenciar e controlar benefícios como vale-transporte e vale-alimentação.
• Orientar colaboradores sobre benefícios e processos administrativos.

Conhecimentos

Experiência prévia na área de Departamento Pessoal

Conhecimento em rotinas de admissão

Conhecimento em benefícios

Boa comunicação

Organização

Senso de urgência

Formação académica

Ensino superior completo ou em andamento em Administração ou Recursos Humanos

Ferramentas

Sistema Sênior

Descrição da oferta de emprego

Qual será o seu papel?

Como Assistente de Departamento Pessoal, você será responsável por executar atividades de admissão, rescisão, controle e lançamentos de descontos, gestão de benefícios, controle de ponto e participar nos processos de folha de pagamento, sempre em consonância com a legislação trabalhista vigente.

Responsabilidades e atribuições

• Realizar o processo de admissão de novos colaboradores, organizando a documentação necessária e cadastrando o novo colaborador no Sênior;
• Executar atividades de solicitação de cartão de benefícios e crachás para os novos colaboradores, e segunda via quando necessário;
• Controlar e atualizar os registros de ponto e jornada de trabalho dos colaboradores;
• Auxiliar nos processos de cálculo e lançamento da folha de pagamento quando necessário;
• Gerenciar o lançamento e controle de benefícios, como vale-transporte, vale-alimentação, planos de saúde, entre outros;
• Apoiar na administração de férias, atestados médicos e afastamentos;
• Orientar colaboradores em relação a dúvidas sobre benefícios, férias e outros processos administrativos;
• Controlar indicadores de Gestão de Pessoas relacionados a admissão de novos colaboradores e sugerir melhorias no processo administrativo de pessoal;
• Executar atividades correlatas de acordo com a necessidade da empresa.

Requisitos e qualificações

• Experiência prévia na área de Departamento Pessoal, especialmente em empresas de médio porte;
• Conhecimento em rotinas de admissão, benefícios e legislação trabalhista;
• Boa comunicação, organização e senso de urgência.

Informações adicionais

Para se diferenciar, é bom ter:

• Ensino superior completo ou em andamento em áreas como Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Conhecimento no sistema Sênior.

Benefícios

• Vale transporte para o seu deslocamento;
• Vale-alimentação e vale-refeição em um único cartão multi benefícios Caju;
• Estacionamento gratuito;
• Plano de saúde Unimed e Plano odontológico Uniodonto;
• Gympass para atividades físicas;
• Plano Caju Mais: consultas gratuitas ou com preços reduzidos e descontos em medicamentos;
• Auxílio creche;
• Licença maternidade estendida;
• Convênio Farma Sesi para descontos em farmácias;
• Convênio com o Sesc;
• Desconto em estabelecimentos parceiros;
• Cozinha equipada;
• Café e chá na copa;
• Pausas de 15 minutos entre jornadas;
• Academia online para capacitação.

Local e formato de trabalho

Matriz, São José - SC.
Presencial, das 08:00 às 18:00 de segunda à sexta-feira, com 01:15 de intervalo de almoço.

Se você busca um lugar dinâmico, que valoriza o crescimento e o desenvolvimento dos colaboradores, venha fazer parte da maior empresa nacional de diagnóstico por imagem.