Analista de Gestão de Pessoas

ICAL INDUSTRIA DE CALCINACAO LTDA

Brasil

Presencial

BRL 44 640 - 89 280

Tempo integral

14 dias+
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Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale transporte
Vale-alimentação e vale-refeição
Estacionamento gratuito
Plano de saúde Unimed
Gympass
Auxílio creche
Licença maternidade estendida
Desconto em farmácias
Cozinha equipada
Academia online

Resumo da oferta

ICAL INDUSTRIA DE CALCINACAO LTDA busca um Analista de Gestão de Pessoas em São José - SC. Você será responsável por conduzir processos de recrutamento e seleção, além de gerenciar treinamentos corporativos. A posição exige ensino superior completo e habilidades em processos seletivos. Benefícios incluem vale transporte, plano de saúde, Gympass, e muito mais. O trabalho é presencial de segunda à sexta, das 08:00 às 18:00, com intervalo para almoço.

Qualificações

  • Domínio em condução de processos seletivos de ponta a ponta.
  • Experiência com indicadores de RH é um diferencial.
  • Capacidade analítica e visão estratégica voltada para desenvolvimento de pessoas.

Responsabilidades

  • Estruturar, avaliar e modificar descrições de cargos.
  • Realizar a captação e seleção dos profissionais.
  • Monitorar e executar o calendário anual de treinamentos.

Conhecimentos

Condução de processos seletivos
Estruturação e organização de treinamentos
Boa comunicação
Proatividade
Atenção aos detalhes

Formação académica

Ensino superior completo

Descrição da oferta de emprego

Qual será o seu papel?

Como Analista de Gestão de Pessoas, você será responsável por conduzir os processos relacionados à captação, seleção, desenvolvimento e retenção de profissionais qualificados. Também atuará na gestão dos treinamentos corporativos, garantindo que as ações de desenvolvimento sejam alinhadas às necessidades da empresa.

Responsabilidades e atribuições
Como será o seu dia a dia?
  • Estruturar, avaliar e modificar descrições de cargos de acordo com o cenário de cada área da empresa;
  • Identificar e definir formas de divulgação para atração e seleção;
  • Realizar a captação e seleção dos profissionais, através da pré-seleção, condução das entrevistas, aplicação e avaliação de testes, mapeamento do perfil comportamental e demais etapas inerentes a cada processo;
  • Analisar as avaliações do período de experiência dos colaboradores;
  • Acompanhar indicadores da área (turnover, recrutamento e seleção e desligamentos);
  • Monitorar e executar o calendário anual de treinamentos;
  • Levantar necessidades de treinamento (LNT) junto às lideranças e áreas da empresa;
  • Planejar, organizar e acompanhar a execução de treinamentos técnicos, comportamentais, obrigatórios;
  • Acompanhar, organizar, monitorar e liberar os treinamentos dentro da plataforma de treinamento online (LMS), quando aplicável;
  • Executar atividades correlatas, de acordo com a necessidade da empresa.
Requisitos e qualificações
Para fazer a sua história acontecer aqui, precisamos que você domine esses assuntos:
  • Ensino superior completo;
  • Habilidade para condução de processos seletivos de ponta a ponta;
  • Estruturação e organização de treinamentos;
  • Boa comunicação, proatividade e atenção aos detalhes.
Agora, se você quiser se diferenciar, é bom você ter...
  • Experiência com indicadores de RH;
  • Facilidade para ministrar ou apoiar treinamentos internos;
  • Capacidade analítica e visão estratégica voltada para desenvolvimento de pessoas.
O que você ganha ao fazer parte da nossa história?
  • Vale transporte para o seu deslocamento;
  • Vale-alimentação e vale-refeição em um único cartão multi benefícios Caju;
  • Estacionamento gratuito para sua segurança;
  • Plano de saúde Unimed e Plano odontológico Uniodonto;
  • Gympass para cuidar do seu bem-estar e praticar atividades físicas;
  • Plano Caju Mais: consultas gratuitas ou com preços reduzidos e descontos em medicamentos;
  • Auxílio creche para apoiar no cuidado com seus filhos;
  • Licença maternidade estendida para as mamães ficarem mais tempo com seu bebê em casa;
  • Convênio Farma Sesi para descontos em farmácias;
  • Convênio com o Sesc para aproveitar cursos, academias, escola para seus filhos e muito mais;
  • Desconto em estabelecimentos parceiros;
  • Cozinha equipada para suas refeições;
  • Café e chá à vontade na nossa copa;
  • Pausas entre as jornadas de 15 minutos para um cafezinho ou um chazinho;
  • Academia online para capacitação e desenvolvimento contínuo.
Local e formato de trabalho:

Matriz, São José - SC.
Presencial, das 08:00 às 18:00 de segunda à sexta-feira, com 01:15 de intervalo de almoço.

Se você busca um lugar dinâmico, que valoriza o crescimento e o desenvolvimento dos colaboradores, venha fazer parte da maior empresa nacional de diagnóstico por imagem. Vamos juntos melhorar a saúde no Brasil!

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