Assistente de departamento pessoal

Tecnogera; São Bernardo do Campo; Presencial; BRL 36 000 - 58 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Bônus

Vale Refeição

Cartão Flex

Vale Transporte

Seguro de Vida

Estacionamento

Café da manhã na empresa

Day Off de aniversário

Saúde e Qualidade de Vida

Plano de Saúde/Odontológico

Wellhub

Resumo da oferta

A Tecnogera está procurando uma profissional para atuar no setor de Departamento Pessoal, com foco em point administrativo e folha de pagamento. Será responsável por acompanhar ponto mensal e suporte a gestores e colaboradores no uso do sistema.

Requisitos incluem formação ou curso em RH ou áreas correlatas, domínio de Word/Excel/PowerPoint e conhecimento básico de legislação trabalhista. Benefícios e estímulos adicionais são oferecidos pela empresa.

Qualificações

• Experiência em gestão e alimentação de ponto eletrônico.
• Conhecimento básico em legislação trabalhista e previdenciária.
• Domínio de Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint).
• Boa comunicação e proatividade.

Responsabilidades

• Realizar o acompanhamento e conferência das marcações de ponto mensal para a folha de pagamento.
• Prestar suporte a gestores e colaboradores nas tratativas relacionadas ao ponto eletrônico.
• Implantar e acompanhar o funcionamento do sistema de ponto nas unidades e matriz.
• Garantir o controle e arquivamento de documentos relacionados ao DP.
• Apoiar em treinamentos e orientações sobre o sistema para equipes operacionais e administrativas.

Conhecimentos

Gestão de ponto eletrônico

Treinamento de equipes

Formação académica

RH

Administração de Empresas

Áreas correlatas

Ferramentas

Word

Excel

PowerPoint

Descrição da oferta de emprego

Responsabilidades e atribuições

• Realizar o acompanhamento e a conferência das marcações de ponto mensal, assegurando a correta integração das informações para a folha de pagamento


• Prestar suporte a gestores e colaboradores nas tratativas relacionadas ao ponto eletrônico.


• Implantar e acompanhar o funcionamento do sistema de ponto nas unidades e matriz


• Garantir o controle e arquivamento de documentos relacionados ao DP


• Apoiar em treinamentos e orientações sobre a utilização do sistema para equipes operacionais e administrativas.

Requisitos e qualificações

• Completo ou cursando em: RH, Administração de Empresas ou áreas correlatas


• Conhecimento em gestão e alimentação de ponto eletrônico.


• Conhecimento básico sobre Legislação Trabalhista e Previdenciária.


• Conhecimento intermediário em Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint).

Informações adicionais

• Benefícios; Bônus Vale RefeiçãoCartão Flex Vale Transporte Seguro de Vida Estacionamento Café da manhã na empresa Day Off de aniversário Saúde e Qualidade de Vida Plano de Saúde/Odontológico Wellhub