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Nível: Assistente
Escolaridade: Ensino médio - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: De segunda a sexta das 08:00 às 18:00
Benefícios: Plano de Saúde, Plano odontológico , Vale transporte, Alimentação na Empresa, Benefício Flexível
Responsabilidades Da Posição
- Realizar processos de admissão, incluindo conferência de documentos, cadastros, contratos, exames admissionais e registros no eSocial;
- Apoiar o processamento da folha de pagamento, com lançamento de proventos, descontos, horas extras, faltas e afastamentos;
- Controlar o ponto eletrônico, banco de horas, atrasos e ausências;
- Calcular e acompanhar férias, 13º salário e rescisões;
- Controlar atestados e absenteísmo, fornecendo dados para as metas de assiduidade;
- Administrar benefícios, como vale-transporte e planos de saúde e odontológico;
- Atender colaboradores em dúvidas relacionadas a pagamentos, ponto e benefícios;
- Organizar e manter atualizados os arquivos e prontuários dos colaboradores.
Requisitos Obrigatórios Para a Posição
- Ensino médio completo;
- Desejável curso técnico ou superior, em andamento ou concluído, em RH, Administração ou Ciências Contábeis;
- Experiência mínima de 1 ano em rotinas de Departamento Pessoal;
- Experiência em indústria ou empresa com operação em turnos será considerada diferencial;
- Conhecimento do eSocial, FGTS Digital e legislação trabalhista básica (CLT) será considerado diferencial;
- Vivência com sistemas de folha de pagamento e ponto eletrônico;
- Conhecimento do Pacote Office, com Excel intermediário;
- Organização, atenção aos detalhes, ética, cumprimento de prazos, comunicação cordial e proatividade.