Uma candidatura feita para esta oferta — um currículo e uma carta de apresentação personalizados que vão ao encontro do anúncio.
A Confidencial está buscando profissional para gerenciar integralmente processos de admissão, demissão e alterações contratuais, além de fechar o ponto mensal e gerar relatórios de frequência.
Atuará com compras estratégicas para o RH, atendimento a colaboradores e gestores, organização de eventos internos e manutenção de arquivos, com carga horária de 40h semanais, em Campinas (região Campo dos Amarais). Experiência de pelo menos 1 ano é desejável; domínio de Office é essencial.
Realizar a gestão completa dos processos de admissão, demissão, rescisão e alterações contratuais de colaboradores. Controlar e fechar o ponto eletrônico mensal, gerando relatórios de frequência e justificativas. Executar compras estratégicas para o setor de RH, incluindo cotações, análise de fornecedores e emissão de pedidos. Prestar atendimento presencial e telefônico aos colaboradores, gestores e terceiros com foco em resolução de demandas relacionadas a benefícios, documentos e rotinas administrativas. Apoiar na organização de eventos internos, treinamentos e campanhas de engajamento, além de manter atualizados os arquivos físicos e digitais do departamento.. Ensino Médio completo e curso técnico ou graduação em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins em andamento. Experiência comprovada de no mínimo 1 ano em rotinas administrativas de RH, especialmente em admissão, rescisão e controle de ponto. Conhecimento prático em sistemas de gestão de pessoas (como People, Gestão RH ou similares) e pacote Office avançado. Habilidade em negociação com fornecedores, atenção aos detalhes e capacidade de atuar com autonomia e ética profissional. Disponibilidade para trabalhar em Campinas, preferencialmente na região do Campo dos Amarais.. Idiomas: Português. Carga Horária: 40 Horas/Sem. Dias: Segunda a Sexta. Experiência exigida: Com Experiência.