Arquiteto(a) de Soluções Cloud - PRÉ VENDAS

Stefanini Group; São Paulo; On-site; BRL 180,000 - 240,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale-refeição

Desconto em cursos e idiomas

Academia Stefanini

Job summary

Grupo Stefanini procura Arquiteto(a) de Soluções Cloud – Pré-Vendas para atuar com grandes clientes no Brasil e América Latina. Você desenhará arquiteturas multi-cloud, conduzirá workshops técnicos e mapeará estratégias de migração e custos, promovendo soluções que agregam valor ao negócio.

Buscamos profissional com experiência em AWS, Azure e GCP, certificação relevante, e habilidade de dialogar com CIOs e equipes técnicas em inglês ou espanhol.

Qualifications

• Experiência em arquitetura cloud e pré-vendas em TI.
• Domínio de AWS, Azure e GCP: computação, redes, storage, bancos de dados, containers (EKS, AKS, GKE) e serverless.
• Experiência prática com migração, landing zones, FinOps, segurança e observabilidade.
• Vivência em escopo e custos: montagem de propostas, estimativas em calculadoras cloud e dimensionamento de time.
• Comunicação executiva: dialogar com CIOs, CFOs e equipes técnicas, defendendo decisões com clareza.
• Certificação avançada em pelo menos um hyperscaler: AWS Solutions Architect Professional, Azure Solutions Architect Expert ou Google Professional Cloud Architect.
• Inglês ou Espanhol avançado (leitura, escrita e conversação).
• Formação superior em TI, Engenharia, Ciência da Computação ou áreas correlatas.

Responsibilities

• Arquiteturas multi-cloud — projetar soluções em AWS, Azure e GCP com frameworks respectivos.
• Discovery técnico — conduzir workshops, whiteboard e PoCs junto ao cliente.
• Migração e modernização — planejar estratégias por workload e ondas de migração.
• Escopo e propostas — elaborar respostas para RFIs/RFPs incluindo SOW, premissas e riscos.
• Estimativa de custos — calcular com AWS/Azure/Google Cloud e otimizar com Savings Plans.
• Dimensionamento de time — definir perfis, horas e cronograma do projeto.
• Business cases — construir análises de TCO/ROI e visão FinOps.
• Segurança e observabilidade — IAM, dados, compliance, logs e SLOs.
• Programas dos hyperscalers — AWS MAP, Azure Accelerate e Google RaMP.
• Transição para delivery — handoff para a equipe de implementação.

Skills

Arquitetura cloud & pré-vendas

AWS, Azure & GCP

Migração & Landing zones

Custos & orçamentos

Comunicação executiva

Certificação em hyperscaler

Inglês ou Espanhol avançado

Education

Formação superior em TI/Engenharia/C ciência da computação

Tools

Datadog

Dynatrace

Grafana

Prometheus

OpenTelemetry

Job description

Arquiteto(a) de Soluções Cloud - PRÉ VENDAS

Workplace: São Paulo - SP São Paulo - SP

Job type: Full-time employee Full-time employee

No Grupo Stefanini, acreditamos no poder da colaboração. Co-criamos soluções inovadoras em parceria com nossos clientes, combinando tecnologia de ponta, inteligência artificial e a criatividade humana. Estamos na vanguarda da resolução de problemas de negócios, proporcionando impacto real em escala global.

Ao se juntar à Stefanini, você se torna parte de uma jornada global de transformação. Estamos empenhados em criar impacto positivo não apenas nos negócios, mas também na vida de nossos colaboradores. Se você procura uma oportunidade de crescimento profissional em uma empresa que valoriza inovação, respeito, autonomia e parceria, você encontra aqui!

Junte-se a nós e seja parte da mudança!

Você gosta de estar na frente do cliente, entender desafios de negócio e desenhar a arquitetura que resolve? Estamos buscando a principal referência técnica de pré-vendas em cloud para atuar com grandes empresas do Brasil e da América Latina. No time de Pré-vendas Hybrid Infrastructure da STEFANINI, você vai transformar desafios reais em propostas vencedoras — de migrações de datacenter e modernização de aplicações a landing zones, FinOps, segurança, observabilidade e IA. Aqui, você terá autonomia para definir a arquitetura, defender suas escolhas com executivos C-level e acompanhar seus projetos saindo do papel.

Responsabilidades

• Arquiteturas multi-cloud — Projetar soluções em AWS, Azure e GCP aplicando os frameworks Well-Architected e Cloud Adoption Framework de cada provedor.
• Discovery técnico — Conduzir workshops, sessões de whiteboard, assessments, PoCs e apresentações executivas junto ao cliente.
• Migração e modernização — Planejar a estratégia por workload (7Rs), mapear dependências e definir ondas de migração.
• Escopo e propostas — Elaborar respostas para RFIs, RFPs e oportunidades proativas, incluindo SOW, premissas, exclusões, riscos, SLAs e RACI.
• Estimativa de custos — Utilizar as calculadoras AWS, Azure e Google Cloud, otimizando com Savings Plans, Reserved Instances, CUDs e licenciamento.
• Dimensionamento de time — Definir perfis, FTEs, horas e cronograma do projeto e da operação, protegendo a margem da proposta.
• Business cases — Construir análises de TCO, ROI e visão FinOps que convençam áreas de TI e finanças.
• Segurança e observabilidade — Incorporar desde o início: IAM, proteção de dados, compliance, métricas, logs, traces e SLOs.
• Programas dos hyperscalers — Alavancar AWS MAP, Azure Accelerate e Google Cloud RaMP para viabilizar projetos.
• Transição para delivery — Garantir um handoff de qualidade para o time de implementação e, compartilhar conhecimento com a equipe de pré-vendas.

Requisitos

• Experiência em TI em arquitetura cloud e em pré-vendas, consultoria ou arquitetura de soluções.
• Domínio de AWS, Azure e GCP: computação, redes, storage, bancos de dados, containers (EKS, AKS, GKE) e serverless.
• Experiência prática com projetos de migração, landing zones, FinOps, segurança e observabilidade em cloud.
• Vivência em escopo e custos: montagem de propostas, estimativas em calculadoras cloud e dimensionamento de time.
• Certificação avançada em pelo menos um hyperscaler: AWS Solutions Architect Professional, Azure Solutions Architect Expert ou Google Professional Cloud Architect.
• Comunicação executiva: facilidade para dialogar com CIOs, CFOs e times técnicos, defendendo decisões com clareza.
• Inglês ou Espanhol avançado (leitura, escrita e conversação).

Formação: ensino superior completo em TI, Engenharia, Ciência da Computação ou áreas correlatas.

Diferenciais

• Certificações Professional/Expert em mais de um hyperscaler.
• Certificações de DevOps, Segurança ou Redes (AZ-400, AZ-500, AWS Security Specialty, etc.).
• Ferramentas de observabilidade (Datadog, Dynatrace, Grafana, Prometheus, OpenTelemetry).
• Ambientes híbridos (VMware em cloud, Azure Arc, AWS Outposts) ou Huawei Cloud.
• Pós-graduação ou MBA em arquitetura cloud, gestão de tecnologia ou negócios.

• Vale-alimentação ou vale-refeição;
• Desconto em cursos, universidades e instituições de idiomas;
• Academia Stefanini — plataforma com cursos on-line, gratuitos, atualizados e com certificado;
• Clube de vantagens para consultas e exames;
• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Clube de vantagens e descontos nos melhores estabelecimentos;
• Convênio para pets.

No Grupo Stefanini, acreditamos que o futuro não acontece sozinho: ele é construído por pessoas que têm atitude para transformar ideias em realidade. Há quase 40 anos, conectamos tecnologia, inovação e talento para criar soluções que transformam negócios e impactam pessoas.

Somos um dos maiores ecossistemas de tecnologia da América Latina, com mais de 35 mil pessoas em mais de 40 países. Ao longo dessa jornada, evoluímos constantemente — e seguimos acreditando que são as nossas pessoas que fazem essa transformação acontecer.

Nosso jeito de ser é guiado por cinco Atitudes Empreendedoras, que fazem parte do nosso DNA e orientam a forma como trabalhamos e construímos o futuro juntos:

Comprometimento com o cliente — entendemos o que realmente importa e buscamos soluções com excelência e propósito.

Liderança pelo exemplo — agimos com ética, coerência e protagonismo, fazendo da nossa atitude um exemplo para quem está ao nosso lado.

Respeito pelas pessoas — valorizamos diferentes perspectivas, cultivamos diálogos abertos e contribuímos para o crescimento uns dos outros.

Coragem para inovar — questionamos o convencional, propomos soluções e temos iniciativa para transformar desafios em novas possibilidades.

Humildade para aprender — reconhecemos que nunca partimos do zero, aprendemos uns com os outros e sabemos que grandes conquistas não são construídas sozinhas.

Mais do que competências técnicas, buscamos pessoas que se identifiquem com esse jeito de fazer acontecer. Pessoas que tenham vontade de aprender, coragem para inovar, respeito para construir junto e atitude para transformar.

Quer conhecer mais sobre o Grupo Stefanini, nossa cultura e as pessoas que fazem parte dessa história?

Assista ao nosso vídeo institucional e venha construir o futuro com a gente!