Analista de TI Sênior | Arquiteto(a) Oracle HCM

Braskem; São Paulo; Hybride; BRL 180 000 - 240 000; Plein temps

Résumé du poste

A Braskem está buscando um arquiteto de solução Oracle HCM Cloud para gerenciar o portfólio de iniciativas de HCM e liderar estudos de soluções com foco na melhoria de processos e entrega de resultados. O profissional atuará com integração entre módulos Oracle HCM (Core, Absence, Talent, Compensation, Learning) e com sistemas legados, buscando inovação e melhores práticas de mercado.

É esperado domínio de metodologias ágeis, visão holística e capacidade de atuação em várias frentes, mantendo

Qualifications

• Experiência prévia na gestão e desenvolvimento de estudos de soluções Oracle HCM.
• Experiência prévia como arquiteto de solução Oracle HCM Cloud.
• Experiência com diferentes indústrias do mercado.
• Experiência na implementação de projetos Oracle HCM Cloud (Core, Absence, Talent, Compensation, Learning) e com integrações com outros legados.

Responsabilités

• Gerenciar e garantir visibilidade da performance do portfólio de demandas/iniciativas de HCM.
• Mapear demandas/iniciativas/requisitos juntos às áreas negócios para avaliação de estudos de soluções e/ou realização de projetos HCM.
• Entender claramente os objetivos do projeto (direcionadores, escopo, prazos, criticidade, investimento e resultados/benefícios esperados).
• Propor de maneira proativa inovação/melhoria em processos, incorporando diferenciais competitivos ao negócio.
• Executar estudos e apoiar os projetos para adoção de novas tecnologias, promovendo as melhores práticas do mercado e transformação dos processos de HCM.
• Identificar e acompanhar oportunidades alinhado com as tendências em conjunto com as unidades de negócios, incorporando práticas de TI que inovem e gerem maior agilidade e flexibilidade diante das exigências do mercado global.
• Ter visão holística, proatividade e percepção do cenário do estudo/projeto, identificando riscos, problemas e ações necessárias para correção dos desvios.
• Planejar nos estudos equipe, cronograma, escopo, custos, riscos, melhor arquitetura, modelo de suporte, governança para evolução do produto.
• Conduzir apresentações gerenciais e executivas de business case, status do portfólio de estudos/projetos.
• Aplicar a governança de projetos e boas práticas de projetos.
• Zelar pelas práticas e o efetivo alinhamento estratégico das soluções, assegurando uma completa aderência às políticas, padrões e processos estabelecidos.

Connaissances

Oracle HCM Cloud

Gestão de estudos de soluções HCM

Metodologias Ágeis

Visão holística de projetos

Proatividade/Ownership

Formation

Formação superior completo

Outils

Oracle HCM Cloud

SAP HCM/SuccessFactors (diferenciais)

Description du poste

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

• Experiência prévia na gestão e desenvolvimento de estudos de soluções Oracle HCM;
• Experiência prévia como arquiteto de solução Oracle HCM Cloud;
• Experiência comdiferentes indústrias do mercado;
• Experiência na implementação de projetos Oracle HCM Cloud (Core, Absence, Talent, Compensation, Learning) e com integrações com outros legados.
• Experiencia na realização de configuração de cenários de negócios no Oracle HCM Cloud;
• Boa comunicação, visão holística, senso de urgência, proatividade, ownership;
• Conhecimento de métodos e frameworks ágeis;
• Conhecimento de processos de negócios HCM, tais como: Folha de Pagamento, Gestão de Pessoas, Remuneração, Metas e Avaliação, Recrutamento,
• Capacidade de gerir multitarefas e gerenciar atribuições simultâneas;
• Foco em resultados e entregas de qualidade;
• Busque por autodesenvolvimento e acompanhe tendências de soluções, processos, métodos de entrega;
• Capacidade de atuar em diferentes papeis para apoiar a equipe;
• Certificações em Oracle HCM, SAP HCM, Success Factors ou outras plataformas HCM (diferenciais)
• Formação superior completo;
• Idioma: Inglês avançado

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

• Gerenciar e garantir visibilidade da performance do portfólio de demandas/iniciativas de HCM
• Mapear demandas/iniciativas/requisitos juntos as áreas negócios para avaliação de estudos de soluções e/ou realização de projetos HCM;
• Entender claramente os objetivos do projeto (direcionadores, escopo, prazos, criticidade, investimento e resultados/benefícios esperados);
• Propor de maneira proativa inovação/melhoria em processos, incorporando diferenciais competitivos ao negócio;
• Executar estudos e apoiar os projetos para adoção de novas tecnologias, promovendo as melhores práticas do mercado e transformação dos processos de HCM;
• Identificar e acompanhar oportunidades alinhado com as tendências em conjunto com as unidades de negócios, incorporando práticas de TI que inovem e gerem maior agilidade e flexibilidade diante das exigências do mercado global;
• Ter visão holística, proatividade e percepção do cenário do estudo/projeto, identificando riscos, problemas e ações necessárias para correção dos desvios;
• Planejar nos estudos equipe, cronograma, escopo, custos, riscos, melhor arquitetura, modelo de suporte, governança para evolução do produto;
• Conduzir apresentações gerenciais e executivas de business case, status do portfólio de estudos/projetos;
• Aplicar a governança de projetos e boas práticas de projetos;
• Zelar pelas práticas e o efetivo alinhamento estratégico das soluções, assegurando uma completa aderência às políticas, padrões e processos estabelecidos;