ANALISTA DE SISTEMA - PROGRAMADOR

UNIMED CENTRO RONDÔNIA COOPERATIVA DE TRABALHO MEDICO; Ji-Paraná; On-site; BRL 70,000 - 120,000; Full time

Job summary

A UNIMED CENTRO RONDÔNIA COOPERATIVA DE TRABALHO MEDICO está buscando profissional com formação superior para atuar no ciclo completo de desenvolvimento de sistemas, desde elicitação de requisitos até implementação e manutenção, com foco em qualidade e entregas.

Atuará com equipes multidisciplinares, modelagem de dados, interfaces simples e APIs REST, garantindo boa documentação e suporte aos usuários.

Qualifications

• Formação superior em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou Análise e Desenvolvimento de Sistemas.
• Conhecimento técnico envolvido em levantamento de requisitos, modelagem de dados e desenvolvimento de sistemas.
• Experiência com APIs REST, banco de dados relacionais e controle de versionamento.
• Capacidade de documentação e comunicação clara com a equipe.

Responsibilities

• Coletar e documentar dados para atender as necessidades dos usuários.
• Descrever características técnicas, manuais e fluxos de dados do sistema.
• Desenhar o modelo de dados com entidades, atributos e relacionamentos.
• Definir a arquitetura e a organização dos componentes do sistema.
• Desenhar interfaces do usuário intuitivas e acessíveis.
• Projeto e evolução do banco de dados, incluindo tabelas e índices.
• Desenvolver o sistema, realizar testes e integrar componentes.
• Realizar implantação, migração de dados e validação funcional.

Skills

Análise de Requisitos

Desenvolvimento

Implementação

Testes

Manutenção

Documentação

Power BI

PHP

Laravel

Banco de Dados MySQL/Oracle

Docker

WSL II

JavaScript

Git

APIs REST

Frontend básico

HTML

CSS

Education

Ensino superior completo em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou Análise e Desenvolvimento de Sistemas

Tools

Docker

Laravel

MySQL

Oracle

Git

Bitbucket

WSL II

HTML/CSS/JS

Job description

Descrição sumária

Responsável pela execução dos processos de análise, desenvolvimento e implementação de sistemas computacionais, segue um caminho de constante aprendizado e aprimoramento, com diversas possibilidades de especialização e crescimento. Desempenha um papel crucial no desenvolvimento e manutenção de sistemas computacionais, sendo responsável por diversas entregas ao longo de um projeto. Deve ter um conhecimento profundo das tecnologias envolvidas, além de habilidades de comunicação, organização e resolução de problemas. Visando contribuir com o planejamento estratégico da cooperativa, em consonância com as políticas internas e externas, contribuindo para as estratégias da Unimed Centro Rondônia.

Conhecimentos técnicos e específicos:

1. Microinformática: Word ou outro editor de texto, Excel;
2. Curso: LGPD – Lei Geral de Proteção de Dados;
3. Código de ética e conduta
4. Cooperativismo;
5. Análise de Requisitos;
6. Projeto de Sistemas;
7. Desenvolvimento;
8. Implementação;
9. Testes;
10. Manutenção;
11. Documentação;
12. Suporte;
13. Power BI;
14. PHP;
15. Framework Laravel;
16. Banco de Dados MySQL/Oracle;
17. Docker;
18. WSL II;
19. JavaScript;
20. Git BitBucket
21. APIs REST / arquitetura de microsserviços;
22. Banco de dados relacional;
23. Front-end básico (HTML, CSS, JS);
24. Git;
25. Docker;
26. Linux Básico.

Grau de escolaridade

Ensino superior completo em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou Análise e Desenvolvimento de Sistemas.

Certificação profissional: Não se aplica.

Registro profissional: Não se aplica.

Principais responsabilidades:

1. Realizar a coleta e a documentação dos dados para atender as necessidades dos usuários, identificando as funcionalidades que o sistema deve oferecer.
2. Elaborar documentos detalhados do sistema que descrevem as características técnicas do sistema, incluindo manuais de usuário, guias de instalação e relatórios de projeto, fluxos de dados, interfaces e funcionalidades.
3. Desenhar o modelo de dados que irá suportar o sistema, definindo as entidades, atributos e relacionamentos.
4. Definir a estrutura geral do sistema, incluindo a escolha das tecnologias e a organização dos componentes.
5. Desenhar as interfaces do usuário, garantindo que sejam intuitivas e fáceis de usar.
6. Detalhar o projeto do banco de dados, incluindo a criação de tabelas, índices e relacionamentos.
7. Realizar as fases de desenvolvimento do sistema, definindo a arquitetura do sistema, escrevendo o código-fonte do sistema, desenhando as interfaces, modelando os dados, realizando os testes em cada módulo do sistema e integrando os diferentes componentes do sistema, garantindo que funcionem em conjunto.
8. Realizar as fases de implementação do sistema, desde a instalação, configuração, elaborar planos de teste, realizar os testes funcionais de integração e de sistema e migração dos dados existentes para o novo sistema.
9. Realizar as fases de manutenção do sistema desde a identificação de defeitos e busgs, e correção, implementação de novas funcionalidades e melhorias no sistema, até a prestação de suporte aos usuários para o esclarecimento de dúvidas do sistema.
10. Realizar o treinamento dos usuários para utilizar o sistema de forma eficaz.
11. Realizar a execução e o gerenciamento de pequenos projetos de desenvolvimento, quando necessário.
12. Cumprir com os deveres quanto às normas de procedimentos como: conduta, vestuário e postura necessários e condizentes com a função;
13. Propor melhoria contínua nos processos sob sua responsabilidade;
14. Participar dos treinamentos promovidos pela cooperativa, aplicando os conhecimentos adquiridos no desenvolvimento de suas atividades e carreira;
15. Inteirar-se sobre novos produtos e serviços disponibilizados pela cooperativa;
16. T rabalhar de maneira preventiva na solução de problemas e necessidades dos clientes;
17. Zelar pela organização dos documentos físicos e digitais da cooperativa;
18. Zelar pela conservação, manutenção, limpeza e bom funcionamento dos equipamentos do setor e ambiente;
19. Divulgar e participar de eventos e reuniões da cooperativa, bem como interagir em momentos de confraternização;
20. Zelar para que padrões de ética e de conduta profissional adequada façam parte da cultura organizacional;
21. Zelar pelo cumprimento dos normativos internos da cooperativa;
22. Seguir as orientações do manual do colaborador e demais políticas e diretrizes da área de gestão de pessoa;
23. Executar outras tarefas correlatas a critério do superior imediato.